Coach For Change

Coach For Change

Descrizione

Coach For Change sostiene le persone, i professionisti, le aziende e le organizzazioni in tema di sviluppo, crescita personale, professionale e aziendale. Gli strumenti sono la formazione personale o professionale oltre a quella aziendale. L'approccio è improntato all'effettività essendo fondato su una innovativa e continua formazione oltre che su un solido percorso di crescita personale e professionale del docente.
Sia il modello Strategico che quello del NeuroEnnegramCoaching sono orientati alla soluzione piuttosto che a una ricostruzione analitica del passato. Per questo la loro incomparabile efficacia ed efficienza. Tutti i corsi sono basati su un approccio interattivo, non meramente frontale, dove i partecipanti mettono immediatamente in atto quanto esposto durante le lezioni, giungendo ad un tangibile apprendimento attraverso esercizi, role playing, simulate, già durante il corso. L'apprendimento comincia in aula e non è rinviato a un momento successivo e totalmente individuale.
Per poter avere prezzi accessibili a tutti e diffondere strumenti realmente efficaci, Coach For Change non è affiliato al gruppo Nardone.

I corsi possono essere di crescita personale e professionale come l'Enneagramma, la Comunicazione strategica, il Public Speaking, la Leadership oppure aziendali presso la medesima azienda.

I modelli utilizzati sono il Coaching Strategico, il Problem Solving Strategico e la Comunicazione Strategica secondo il modello del Prof. Giorgio Nardone. E anche il NeuroEnneagramCoaching, un innovativo strumento che unisce la millenaria saggezza del l'Enneagramma alle Neuro Scienze. In questo modo vengono individuate le reali risorse e non quelle presunte. Ognuno, sia individuo che azienda ha i propri punti di forza e debolezza. Non siamo tutti uguali. Inutile alimentare fantasie quando si vogliono creare realtà! ( Tiziana Colozza).

La Dr.ssa Tiziana Colozza, come Coach sostiene le persone nella propria evoluzione sia personale che professionale o curriculare. Le sessioni, mediamente 10, sono improntate alla soluzione aiutando la persona a smettere i propri copioni (tentate soluzioni ridondanti) facendo leva sulle risorse effettive dell'individuo. A richiesta i due tipi di Coaching (Strategico e NeuroEnnegramCoaching) possono integrarsi in un percorso di crescita personale e/o professionale particolarmente puntuale ed efficace.
Il Coaching di Diritto Collaborativo per la soluzione extragiudiziale delle controversie aiuta i coniugi a trovare la “separazione su misura” per il loro caso e non demandata a formulari se non addirittura alla decisione di un giudice terzo, che spesso non ha tempo e modo di contemperare le diverse esigenze del nucleo familiare in scioglimento. Il Coaching di Diritto Collaborativo si applica anche alle divisioni erede ereditarie, al condominio e alle controversie commerciali, etc. Ovviamente ove necessario ci si avvarrà della consulenza legale o di un fiscalista, sempre professionisti collaborativi. Si tratta di una nuova formula che amplia l'autonomia delle parti permettendo alle persone di confrontarsi uscendo dalla logica del conflitto per tutelare i propri interessi piuttosto che le proprie granitiche posizioni.
Sede: Roma via Boezio, 6 (Metro Lepanto); via Sistina 121 (Metro Barberini); P.zza Marconi 15 (Metro Eur Palasport).

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Professori

TIZIANA COLOZZA
TIZIANA COLOZZA
postgraduate Problem Solving e Coaching Strategico Giorgio Nardone

Postgraguate in Problem Solving e Coaching Strategico col Prof. Giorgio Nardone. NeuroEnnegramCoach, ha studiato Enneagramma in Spagna dove continua a formarsi. Laurea magistrale in Giurisprudenza La Sapienza Roma. Esperienza ventennale come Avvocato del Foro di Roma. Si è occupata di Formazione continua per gli Avvocati, per l'Ordine di Roma e per Società Private. I suoi corsi sono stati accreditati dal Consiglio dell'Ordine degli Avvocati di Roma, hanno ottenuto il Patrocinio Ordine Avvocati Milano, Unicef, Telefono Azzurro, Società di Psicologia Giuridica.