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Corsi Omnia Gestione Risorse Umane
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Ottimo corso, molto utile per il mio lavoro.
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Ottimo corso, molto utile per il mio lavoro.
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Il corso semplice ed esauriente per una corretta gestione delle riunioni.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
...delle decisioni La verifica · Verificare la comprensione e/o il consenso · L'importanza di chiedere un feedback · Valutare le riunioni per assicurarne la produttività... Impara:: Amministrazione d'impresa, Progettazione delle riunioni, Comunicazione efficace...
...delle decisioni La verifica · Verificare la comprensione e/o il consenso · L'importanza di chiedere un feedback · Valutare le riunioni per assicurarne la produttività... Impara:: Amministrazione d'impresa, Progettazione delle riunioni, Comunicazione efficace...
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Ottimo corso, molto utile per il mio lavoro.
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Ottimo corso, molto utile per il mio lavoro.
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Il corso semplice ed esauriente per una corretta gestione delle riunioni.
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Siamo una società di consulenza di direzione e formazione manageriale, che affianca le organizzazioni nell’acquisizione e introduzione di tecniche e metodologie operative e gestionali, volte a potenziare l’efficienza e l’efficacia delle risorse umane.
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Oggi la formazione ha conquistato un ruolo da protagonista nel mondo delle aziende. Questo corso fornisce gli strumenti per ottenere le competenze necessarie per poter operare in questo settore.
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- Corso
- Milano
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- 2 Giorni
...e con il Piano di Gestione dell’organizzazione in generale · Costruire e gestire il budget per la formazione · Ottimizzare i costi salvaguardando la qualità... Impara:: Ambiente di lavoro, Gestione del personale, Valutazione prestazioni...
...e con il Piano di Gestione dell’organizzazione in generale · Costruire e gestire il budget per la formazione · Ottimizzare i costi salvaguardando la qualità... Impara:: Ambiente di lavoro, Gestione del personale, Valutazione prestazioni...
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Siamo una società di consulenza di direzione e formazione manageriale, che affianca le organizzazioni nell’acquisizione e introduzione di tecniche e metodologie operative e gestionali, volte a potenziare l’efficienza e l’efficacia delle risorse umane.
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Oggi la formazione ha conquistato un ruolo da protagonista nel mondo delle aziende. Questo corso fornisce gli strumenti per ottenere le competenze necessarie per poter operare in questo settore.
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Valido corso per migliorare le mie conoscenze. Consigliato.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
...le prove generali, la gestione degli eventuali imprevisti, l'organizzazione dell'evento · Follow up: misurazione dei risultati, rassegne stampa... Impara:: Organizzazione di eventi artistici, Organizzare un evento, Strategie delle Risorse Umane...
...le prove generali, la gestione degli eventuali imprevisti, l'organizzazione dell'evento · Follow up: misurazione dei risultati, rassegne stampa... Impara:: Organizzazione di eventi artistici, Organizzare un evento, Strategie delle Risorse Umane...
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Valido corso per migliorare le mie conoscenze. Consigliato.
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Il corso mira a insegnare le tecniche per parlare efficacemente in pubblico, è un fattore molto importante per avere successo e per guadagnare.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 8h - 1 Giorno
...Emagister.it presenta il corso La presentazione efficace, offerto da Omnia Gestione Risorse Umane-Roma e rivolto a tutti coloro che per motivi professionali... Impara:: Strutturazione della presentazione, Comunicazione non verbale, Comunicazione verbale...
...Emagister.it presenta il corso La presentazione efficace, offerto da Omnia Gestione Risorse Umane-Roma e rivolto a tutti coloro che per motivi professionali... Impara:: Strutturazione della presentazione, Comunicazione non verbale, Comunicazione verbale...
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Il corso mira a insegnare le tecniche per parlare efficacemente in pubblico, è un fattore molto importante per avere successo e per guadagnare.
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Il corso fornisce una formazione incentrata sulle strategie di leadership, e su come gestire i gruppi di lavoro.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
...· Capire gli stili comunicativi degli altri: autopercezione ed etero percezione · Il feed-back positivo e negativo: conoscere e utilizzare uno strumento... Impara:: Processo di delega, Team management, Comunicazione efficace...
...· Capire gli stili comunicativi degli altri: autopercezione ed etero percezione · Il feed-back positivo e negativo: conoscere e utilizzare uno strumento... Impara:: Processo di delega, Team management, Comunicazione efficace...
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Il corso fornisce una formazione incentrata sulle strategie di leadership, e su come gestire i gruppi di lavoro.
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Un corso molto valido che permette di ottenere risultati in breve tempo grazie a un'esperienza decennale dell'insegnante.
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- Corso
- Milano
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- 16h - 2 Giorni
...I corsisti inoltre avranno l'opportunità di un confronto tra tutti i partecipanti e i docenti, oltre all'utilizzo di strumenti e metodologie specifiche... Impara:: Total rewards, Welfare aziendale, Compensation & BENEFITS...
...I corsisti inoltre avranno l'opportunità di un confronto tra tutti i partecipanti e i docenti, oltre all'utilizzo di strumenti e metodologie specifiche... Impara:: Total rewards, Welfare aziendale, Compensation & BENEFITS...
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Un corso molto valido che permette di ottenere risultati in breve tempo grazie a un'esperienza decennale dell'insegnante.
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Buon clima d’aula e organizzazione. Consigliato.
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- Corso
- Milano
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...Emagister.it presenta il Corso in Budget e Pianificazione del Personale, redatto da Omnia Gestione Risorse Umane che, tramite questo percorso formativo... Impara:: Politiche retributive, Gestione del personale, Amministrazione del personale e buste paga...
...Emagister.it presenta il Corso in Budget e Pianificazione del Personale, redatto da Omnia Gestione Risorse Umane che, tramite questo percorso formativo... Impara:: Politiche retributive, Gestione del personale, Amministrazione del personale e buste paga...
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Buon clima d’aula e organizzazione. Consigliato.
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Docenti molto validi, ottima interazione,
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
...· Migliorare la capacità di comunicare e di interagire con gli altri nelle situazioni quotidiane · Migliorare la gestione del tempo e delle proprie attività... Impara:: Organizzazione riunioni, Segretaria amministrativa, Gestione dello stress...
...· Migliorare la capacità di comunicare e di interagire con gli altri nelle situazioni quotidiane · Migliorare la gestione del tempo e delle proprie attività... Impara:: Organizzazione riunioni, Segretaria amministrativa, Gestione dello stress...
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Docenti molto validi, ottima interazione,
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Contenuti del corso interessanti. Consigliato.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 2 Giorni
...I cinque assiomi · L'applicazione pratica degli assiomi La gestione del feedback · La finestra di Johari · Saper dare e ricevere feedback La progettazione... Impara:: Comunicazione efficace, Comunicazione aziendale, Psicologia della comunicazione...
...I cinque assiomi · L'applicazione pratica degli assiomi La gestione del feedback · La finestra di Johari · Saper dare e ricevere feedback La progettazione... Impara:: Comunicazione efficace, Comunicazione aziendale, Psicologia della comunicazione...
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Contenuti del corso interessanti. Consigliato.
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Con questo corso verranno affrontati tutti gli aspetti più importanti delle risorse umane.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 108h - 3 Mesi
...che desiderano approfondire conoscenze e competenze sul tema trattato. La gestione strategica delle risorse umane: evoluzione e modelli integrati... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Job Act, Strategie delle Risorse Umane...
...che desiderano approfondire conoscenze e competenze sul tema trattato. La gestione strategica delle risorse umane: evoluzione e modelli integrati... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Job Act, Strategie delle Risorse Umane...
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Con questo corso verranno affrontati tutti gli aspetti più importanti delle risorse umane.
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In questo corso si affronterà come avviene una selezione di un candidato per un posto di lavoro. Si cureranno gli aspetti legati alla psicologia, e alla sfera motivazionale.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
...le lettere di presentazione tradizionali: Il curriculum scolastico Il curriculum lavorativo Motivazioni lavorative Interessi extralavorativi Analisi della... Impara:: Selezione del personale, Head hunter, Head Hunting...
...le lettere di presentazione tradizionali: Il curriculum scolastico Il curriculum lavorativo Motivazioni lavorative Interessi extralavorativi Analisi della... Impara:: Selezione del personale, Head hunter, Head Hunting...
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In questo corso si affronterà come avviene una selezione di un candidato per un posto di lavoro. Si cureranno gli aspetti legati alla psicologia, e alla sfera motivazionale.
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Durante questo corso si studierà come gestire dei gruppi di lavoro massimizzando le risorse e il tempo.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
...hanno la responsabilità di coordinare e gestire gruppi di lavoro. Che cosa è un gruppo · Le caratteristiche di un gruppo · Le diverse tipologie di gruppi... Impara:: Gestione gruppi di lavoro, Team management, Gestione del tempo...
...hanno la responsabilità di coordinare e gestire gruppi di lavoro. Che cosa è un gruppo · Le caratteristiche di un gruppo · Le diverse tipologie di gruppi... Impara:: Gestione gruppi di lavoro, Team management, Gestione del tempo...
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Durante questo corso si studierà come gestire dei gruppi di lavoro massimizzando le risorse e il tempo.
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Questo corso affronta lo studio della leadership in ogni suo aspetto.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 8h - 1 Giorno
...Obiettivo centrale del corso è quello di apprendere i differenti tipi di leadership e infine affinare quello che più combacia con se stessi... Impara:: Motivazione di gruppi, Team management, Amministrazione d'impresa...
...Obiettivo centrale del corso è quello di apprendere i differenti tipi di leadership e infine affinare quello che più combacia con se stessi... Impara:: Motivazione di gruppi, Team management, Amministrazione d'impresa...
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Questo corso affronta lo studio della leadership in ogni suo aspetto.
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Il centro perfeziona le tue competenze e ti permette di realizzare gli obiettivi stabiliti.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h
...relazionali ed operative. Società che non hanno una direzione del personale interna o, pur avendola, si trovano a dover fronteggiare situazioni di work overload... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Lavoro di gruppo, Risorse umane...
...relazionali ed operative. Società che non hanno una direzione del personale interna o, pur avendola, si trovano a dover fronteggiare situazioni di work overload... Impara:: Strategie delle Risorse Umane, Lavoro di gruppo, Risorse umane...
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Il centro perfeziona le tue competenze e ti permette di realizzare gli obiettivi stabiliti.
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Questo percorso formativo permette di misurare la people satisfaction attraverso l'analisi del clima aziendale.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 18h - 2 Giorni
...rivolto a direttori del personale, responsabili gestione risorse umane e della formazione e sviluppo. Il corso ha una durata di 18 ore da svolgere in... Impara:: Competenze gestionali, Clima di lavoro, Ambiente di lavoro...
...rivolto a direttori del personale, responsabili gestione risorse umane e della formazione e sviluppo. Il corso ha una durata di 18 ore da svolgere in... Impara:: Competenze gestionali, Clima di lavoro, Ambiente di lavoro...
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Questo percorso formativo permette di misurare la people satisfaction attraverso l'analisi del clima aziendale.
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Docenti validi e buon clima d’aula, Complimenti.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
...al come cooperare, collaborare ed interagire in tempo reale con i mezzi informatici. - Incrementare la condivisione della conoscenza e ridefinire i processi... Impara:: Comunicazione diretta, Comunicazione verbale, Psicologia della comunicazione...
...al come cooperare, collaborare ed interagire in tempo reale con i mezzi informatici. - Incrementare la condivisione della conoscenza e ridefinire i processi... Impara:: Comunicazione diretta, Comunicazione verbale, Psicologia della comunicazione...
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Docenti validi e buon clima d’aula, Complimenti.
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Corso molto interessante e ben strutturato.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 4h - 1 Giorno
...Possibilità di 1 o 2 giornata aggiuntive così orgainizzate: - mezza giornata di approfondimento per l’outsourcing: Intervengono un avvocato civilista e... Impara:: Finanziamenti privati, Gestione amministrativa, Imposta sul reddito...
...Possibilità di 1 o 2 giornata aggiuntive così orgainizzate: - mezza giornata di approfondimento per l’outsourcing: Intervengono un avvocato civilista e... Impara:: Finanziamenti privati, Gestione amministrativa, Imposta sul reddito...
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Corso molto interessante e ben strutturato.
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La trattativa negli affari è un'aspetto cruciale che può fare la differenza. In questo corso si avrà l'opportunità di conoscere alcune tra le più efficaci strategie per poterla gestire nel migliore dei modi.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 2 Giorni
...· Riconoscere le principali situazioni negoziali · Individuare gli obiettivi e i bisogni dell’altra parte coinvolta · Riconoscere i personali stili di... Impara:: Strategie di negoziazione, Comunicazione non verbale, Tecniche di comunicazione...
...· Riconoscere le principali situazioni negoziali · Individuare gli obiettivi e i bisogni dell’altra parte coinvolta · Riconoscere i personali stili di... Impara:: Strategie di negoziazione, Comunicazione non verbale, Tecniche di comunicazione...
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La trattativa negli affari è un'aspetto cruciale che può fare la differenza. In questo corso si avrà l'opportunità di conoscere alcune tra le più efficaci strategie per poterla gestire nel migliore dei modi.
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Docente molto disponibile e estremamente preparato.
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- Corso
- Milano
- Scegli data
...Omnia Gestione Risorse Umane presenta il Corso in Relazioni Industriali sul portale emagister. Tale percorso formativo si rivolge principalmente a tutti... Impara:: Valutazione prestazioni, Consulenza del lavoro, Strategie delle Risorse Umane...
...Omnia Gestione Risorse Umane presenta il Corso in Relazioni Industriali sul portale emagister. Tale percorso formativo si rivolge principalmente a tutti... Impara:: Valutazione prestazioni, Consulenza del lavoro, Strategie delle Risorse Umane...
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Docente molto disponibile e estremamente preparato.
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Il corso rivolto a direttori del personale e a figure di responsabili dell’area di gestione risorse umane
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- Corso
- Milano
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
...da valutare I valutatori: quali regole devono seguire e quali comportamenti devono sviluppare Qual'è il ruolo della Direzione del Personale Scegliere... Impara:: Colloquio di valutazione, Valutazione del personale, Colloquio di lavoro...
...da valutare I valutatori: quali regole devono seguire e quali comportamenti devono sviluppare Qual'è il ruolo della Direzione del Personale Scegliere... Impara:: Colloquio di valutazione, Valutazione del personale, Colloquio di lavoro...
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Il corso rivolto a direttori del personale e a figure di responsabili dell’area di gestione risorse umane
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