Login utenti
Atena S.p.A
Destinatari: Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e s.m.i. Il corso vuole fornire ai Lavoratori le conoscenze di base sulla sicurezza e salute ...
Destinatari: Tutti i lavoratori come definiti dal D. Lgs. 81/08 così come modificato dal D. Lgs. 106/09 e s.m.i. Il corso vuole fornire ai Lavoratori le conoscenze di base sulla sicurezza e salute nei luoghi di lavoro in applicazione alla normativa vigente. →
Omega Formazione S.r.l.
Il corso ha l'obiettivo di aggiornare la formazione dei datori di lavoro che in azienda ricoprono il ruolo di responsabile di prevenzione e protezione come descritto del d.lgs. 81/08 trascorsi 5 anni ...
Il corso ha l'obiettivo di aggiornare la formazione dei datori di lavoro che in azienda ricoprono il ruolo di responsabile di prevenzione e protezione come descritto del d.lgs. 81/08 trascorsi 5 anni dall'effettuazione del corso. Per RSPP datori di lavoro in aziende a rischio medio →
Omega Formazione S.r.l.
Il corso ha l'obiettivo di aggiornare la formazione dei datori di lavoro che in azienda ricoprono il ruolo di responsabile di prevenzione e protezione come descritto del d.lgs. 81/08 trascorsi 5 anni ...
Il corso ha l'obiettivo di aggiornare la formazione dei datori di lavoro che in azienda ricoprono il ruolo di responsabile di prevenzione e protezione come descritto del d.lgs. 81/08 trascorsi 5 anni dall'effettuazione del corso. Per RSPP datori di lavoro in aziende con rischio basso →
Omega Formazione S.r.l.
Obiettivi Il corso ha l'obiettivo di aggiornare la formazione dei datori di lavoro che in azienda ricoprono il ruolo di responsabile di prevenzione e protezione come descritto del d.lgs. 81/08 ...
Obiettivi Il corso ha l'obiettivo di aggiornare la formazione dei datori di lavoro che in azienda ricoprono il ruolo di responsabile di prevenzione e protezione come descritto del d.lgs. 81/08 trascorsi 5 anni dall'effettuazione del corso. Per Rspp datori di lavoro in aziende a rischio elevato →
Delta Rho Corsi di Musica e Canto
Obiettivo del corso: Il corso prevede lo studio dell'arrangiamento di brani attraverso l'hard disk recording (HDR), con particolare attenzione all'utilizzo degli elementi tradizionali più tipici ...
Obiettivo del corso: Il corso prevede lo studio dell'arrangiamento di brani attraverso l'hard disk recording (HDR), con particolare attenzione all'utilizzo degli elementi tradizionali più tipici della musica moderna (plug-in, synth, oscillatori, arpeggiatori, effetti), nonché lo studio dei mezzi indispensabili per la costruzione di un arrangiamento musicale, quali ad esempio l'armonia, la ritmica, etc.etc. Rivolto a: Giovani e adulti dai sedici ai sessanta anni. →
Tesea Srl
Rivolto a: Tutti i lavoratori.
Rivolto a: Tutti i lavoratori. →
Formall
Corso di formazione per lavoratori in Aziende a rischio Medio (ai sensi dell’art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/2008 e Accordo Stato Regioni del 21/12/2011). L’Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 ...
Corso di formazione per lavoratori in Aziende a rischio Medio (ai sensi dell’art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/2008 e Accordo Stato Regioni del 21/12/2011). L’Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 sancisce l’obbligo per i Datori di lavoro di far frequentare ai propri lavoratori corsi di formazione, con durata variabile in base alla classe di rischio a cui appartiene l’azienda (individuata dal Codice ATECO dell’attività principale). La formazione per i lavoratori è composta da 2 moduli: il primo, della durata di 4 ore, chiamato "modulo generale" e un secondo, detto “modulo specifico” della durata di 4, 8 o 12 ore in base, rispettivamente, alla classe di rischio bassa, media e alta. →
Formall
Corso di formazione per lavoratori in Aziende a rischio Basso (ai sensi dell’art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/2008 e Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011). L’Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 ...
Corso di formazione per lavoratori in Aziende a rischio Basso (ai sensi dell’art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/2008 e Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011). L’Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 sancisce l’obbligo per i Datori di lavoro di far frequentare ai propri lavoratori corsi di formazione, con durata variabile in base alla classe di rischio a cui appartiene l’azienda (individuata dal Codice ATECO dell’attività principale). La formazione per i lavoratori è composta da 2 moduli: il primo, della durata di 4 ore, chiamato "modulo generale" e un secondo, detto “modulo specifico”, della durata di 4, 8 o 12 ore in base, rispettivamente, alla classe di rischio bassa, media e alta. →
Formall
Corso di formazione per lavoratori in Aziende a rischio Alto (ai sensi dell’art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/2008 e Accordo Stato Regioni del 21/12/2011)L’Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 ...
Corso di formazione per lavoratori in Aziende a rischio Alto (ai sensi dell’art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/2008 e Accordo Stato Regioni del 21/12/2011)L’Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 sancisce l’obbligo per i Datori di lavoro di far frequentare ai propri lavoratori corsi di formazione, con durata variabile in base alla classe di rischio a cui appartiene l’azienda (individuata dal Codice ATECO dell’attività principale). La formazione per i lavoratori è composta da 2 moduli: il primo, della durata di 4 ore, chiamato "modulo generale" e un secondo, detto “modulo specifico” della durata di 4, 8 o 12 ore in base, rispettivamente, alla classe di rischio bassa, media e alta. →
Epoché Service Integrator Srl
Nella prima parte, il corso avrà come obiettivo quello di presentare i concetti generali in tema di prevenzione e sicurezza sul lavoro; nella seconda parte, invece, verrà fornita una formazione ...
Nella prima parte, il corso avrà come obiettivo quello di presentare i concetti generali in tema di prevenzione e sicurezza sul lavoro; nella seconda parte, invece, verrà fornita una formazione specifica sui rischi e sulle misure di prevenzione e protezione specifici del settore di appartenenza dell’azienda. →
Epoché Service Integrator Srl
Il nuovo Accordo siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21 dicembre 2011 ha definito i contenuti minimi e le modalità della formazione che il Datore di Lavoro è tenuto a fornire ai propri ...
Il nuovo Accordo siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21 dicembre 2011 ha definito i contenuti minimi e le modalità della formazione che il Datore di Lavoro è tenuto a fornire ai propri dipendenti ai sensi dell’art. 37, co.1, Testo Unico Sicurezza D.Lgs 81/08 e l’obbligo formativo di tutti i lavoratori presenti all’interno dell’organizzazione aziendale. Il corso è rivolto ai lavoratori dipendenti. →
Esse Ti Esse S.R.L.
Il «rappresentante dei lavoratori per la sicurezza» è la persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori per quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro. ...
Il «rappresentante dei lavoratori per la sicurezza» è la persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori per quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro. Come indicato nel D.Lgs. 81/08 e s.m.i. (art. 37 co.11) il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza ha diritto ad una formazione particolare in materia di salute e sicurezza concernente i rischi specifici esistenti negli ambiti in cui esercita la propria rappresentanza, tale da assicurargli adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi stessi. →
Omega Formazione S.r.l.
Obiettivo del corso: Il corso è obbligatorio per tutti i lavoratori ed ha lo scopo di informare e formare gli stessi sui rischi specifici relativa all'attività all'interno della quale svolgono le ...
Obiettivo del corso: Il corso è obbligatorio per tutti i lavoratori ed ha lo scopo di informare e formare gli stessi sui rischi specifici relativa all'attività all'interno della quale svolgono le loro mansioni ai sensi dell'art. 37 del D.Lgs 81/08. Rivolto a: Tutti i lavoratori di aziende classificate a rischio alto come previsto dall'Accordo Stato Regioni del 21/12/2011. →
Omega Formazione S.r.l.
Il corso è rivolto a tutti coloro che durante lo svolgimento della propria attività lavorativa utilizzano la gru a torre con rotazione in basso come sistema di sollevamento e movimentazione carichi.
Il corso è rivolto a tutti coloro che durante lo svolgimento della propria attività lavorativa utilizzano la gru a torre con rotazione in basso come sistema di sollevamento e movimentazione carichi. →
Omega Formazione S.r.l.
Il corso ha come obiettivo quello di formare, informare e addestrare correttamente tutti gli operatori addetti all'utilizzo della gru a torre con rotazione in basso o in alto sui rischi e pericoli ...
Il corso ha come obiettivo quello di formare, informare e addestrare correttamente tutti gli operatori addetti all'utilizzo della gru a torre con rotazione in basso o in alto sui rischi e pericoli specifici. →
Global Gem Srl
Obiettivo del corso: Conoscere e comprendere la legislazione vigente in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro - Conoscere e comprendere Analisi dei rischi/Norme di buona tecnica e criteri ...
Obiettivo del corso: Conoscere e comprendere la legislazione vigente in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro - Conoscere e comprendere Analisi dei rischi/Norme di buona tecnica e criteri per l'organizzazione del cantiere - Conoscere, comprendere e applicare le metodologie per l'elaborazione dei piani di sicurezza e coordinamento. Rivolto a: Professionisti e dipendenti che svolgono attività di predisposizione, applicazione e controllo delle misure di coordinamento per la sicurezza nei cantieri temporanei o mobili. →
Metha
Il corso è destinato alla formazione generale dei Lavoratori di aziende ti tutti i settori ATECO in base a quanto previsto dall’art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/08 e dell’ Accordo Stato-Regioni del ...
Il corso è destinato alla formazione generale dei Lavoratori di aziende ti tutti i settori ATECO in base a quanto previsto dall’art. 37 comma 2 del D.Lgs. 81/08 e dell’ Accordo Stato-Regioni del 21/12/11. Il corso si svolgerà a Milano presso la sede di Metha o presso hotel convenzionato. La quota di iscrizione comprende la realizzazione e la fornitura di una copia della documentazione in formato elettronico (CD) e l’attestato di partecipazione al corso. →
Inlingua Parma
Corso di formazione per fornire ai lavoratori la formazione indispensabile a garantire sufficiente e adeguata conoscenza dei concetti generali inerenti la sicurezza in azienda
Corso di formazione per fornire ai lavoratori la formazione indispensabile a garantire sufficiente e adeguata conoscenza dei concetti generali inerenti la sicurezza in azienda →
Inlingua Parma
Corso di formazione per fornire ai lavoratori la formazione indispensabile a garantire sufficiente e adeguata conoscenza dei concetti generali inerenti la sicurezza in azienda
Corso di formazione per fornire ai lavoratori la formazione indispensabile a garantire sufficiente e adeguata conoscenza dei concetti generali inerenti la sicurezza in azienda →
Inlingua Parma
Corso di formazione per fornire ai lavoratori la formazione indispensabile a garantire sufficiente e adeguata conoscenza dei concetti generali inerenti la sicurezza in azienda
Corso di formazione per fornire ai lavoratori la formazione indispensabile a garantire sufficiente e adeguata conoscenza dei concetti generali inerenti la sicurezza in azienda →
Solo con 4 domande!
Inizia subito
