Corsi Satef Trento

METODO E LUOGO
  • Tutti 32
  • A distanza 0
  • Online 0
  • Blended 0
  • In company 0
  • In aula 32
Paese
TEMATICA
DIRETTO A
  • Tutti 4
  • Professionisti 1
  • Aziende 1
  • Disoccupati 1
  • Studenti 1
DURATA
  • Ore 7
  • Giorni 0
  • Settimane 15
  • 3 mesi 0
  • 6 mesi 0
  • 9 mesi 0
  • Anno/i 2
CARATTERISTICHE
  • Seminario 1
  • FSE 2
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1 - 20 di 32 risultati

...per chi è convinto che l'apprendimento attraverso il Web sia ugualmente connesso alla tecnologia e alla metodologia formativa. Obiettivo del modulo è... Impara:: Formazione online...

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...anche molto innovative e particolari. La scelta degli strumenti da utilizzare nel processo di ricerca e selezione viene guidata da una logica che mette... Impara:: Ricerca e selezione del personale...

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...di impresa Marketing Controllo di gestione e ICT Creatività per tutti e fonti di innovazione Normativa d'impresa - la sicurezza La leadership e le risorse... Impara:: Piano budget, Organizzazioni no profit, Creazione di impresa...

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  • 73 ore di lezione
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...Al termine del corso sarà rilasciato un attestato di frequenza, a fronte di una frequenza minima del 70% delle ore previste e con giudizio di profitto... Impara:: Knowledge management, Ricerca e sviluppo...

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  • Per aziende
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  • 60 ore di lezione
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Problem Solving Satef Trento

...in ogni sua risorsa umana, a qualsiasi livello Per chi vuole affrontare i problemi là dove si presentano e risolverli rapidamente, senza complicazioni... Impara:: Prendere decisioni...

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...partecipando a questo modulo formativo, integra le proprie competenze tecniche rinforzando quelle gestionali e metodologiche, funzionali al monitoraggio... Impara:: Project management...

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...Comunicare efficacemente significa quindi da un lato essere in grado di gestire situazioni interpersonali ad alto impatto emotivo (colloqui... Impara:: Comunicazione esterna, Comunicazione interna...

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...Il modulo "Leadership e gestione dei team" si realizza attraverso attività di Formazione rivolta a tutti i quadri che hanno responsabilità di conduzione di gruppi di lavoro...

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...Per chi crede in una forma di negoziazione creativa e innovatrice, capace di far "vincere" entrambe le parti. Per chi non vuole trovarsi impreparato... Impara:: Tecniche di vendita...

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Middle Management Satef Trento

...struttura per cui opera. L'obiettivo del Seminario è di Fornire strumenti ai Middle managers (quadri e capi intermedi) per gestire la propria trasformazione...

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...situazione economica aziendale Prendere le decisioni Costruire il sistema di indicatori: la rilevazione dei dati Costruire il sistema di indicatori... Impara:: Controllo costi...

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...hanno influenza diretta o indiretta su di esse. Per chi sa che il Cliente non si attende solo un prodotto di qualità, ma vuole anche un servizio che soddisfi... Impara:: Fidelizzazione cliente, Fotografia digitale...

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...significhi soprattutto soddisfare il cliente e ottimizzare i costi del processo. Per le imprese che vogliono competere senza perdere di vista la qualità del servizio... Impara:: ISO 9000...

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...debba rispondere al bisogno di percorsi di sviluppo individuali Il modulo ha l'obiettivo di condividere metodologie a strumenti per la lettura corretta... Impara:: Formazione professionale...

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...I processi di apprendimento degli adulti in un contesto di lavoro Condizioni, resistenze e processi mentali attivati nello sviluppo delle competenze Progettare... Impara:: Formazione formatori, Operatore socio educativo, Orientamento scolastico...

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...la valutazione delle specifiche di qualità delle proposte formative di agenzie ed esperti Come effettuare una corretta pre-analisi costi/benefici... Impara:: Formazione formatori...

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..."contratto formativo" con i partecipanti. In particolare i contenuti trattati riguardano: Come si pianifica lo svolgimento di un corso e si stende il calendario... Impara:: Formazione formatori...

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...condurre gruppi di lavoro Modelli di leadership nella conduzione dei gruppi di lavoro Tecniche di Coaching e Formazione "on the... Impara:: Formazione formatori...

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...al fine di facilitare il consenso e l'adesione alle proposte formulate. Scopo del modulo è abilitare i partecipanti a scegliere, progettare e produrre...

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...per costruire da soli gli strumenti che permettono di valutare i risultati prodotti da un processo formativo: la reazione dei soggetti coinvolti... Impara:: Formazione formatori...

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