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Corsi Selezione del personale online e a distanza
- Corso
- Online
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- 6 Mesi
... come la formazione rappresenti un aspetto fondamentale per la crescita aziendale: soltanto attraverso di essa si può creare un personale competente... Impara:: Produttività del personale, Formazione continua...
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Gran bel corso: dettagliato, conciso, pratico, professionale, interessante.
Clara
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ll mio parere nei confronti di questo corso non può che essere positivo. Le lezioni sono chiare e interessanti e i materiali sono sempre disponibili e di facile accesso.
Piero
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gran bel corso che consiglio a chi fa questo lavoro e grande attenzione da parte della scuola Future Academy, sempre disponibili e cordiali.
Grazie
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- Corso
- Online
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- Invio di materiale didattico
- Tutoraggio personalizzato
- Lezioni virtuali
... che possiede il mix di competenze, esperienze e capacità più affine al profilo richiesto. La selezione del personale deve essere seguita nei minimi dettagli... Impara:: Risorse umane, Scovare bugie, Sistemi Rappresentazionali...
... che possiede il mix di competenze, esperienze e capacità più affine al profilo richiesto. La selezione del personale deve essere seguita nei minimi dettagli... Impara:: Risorse umane, Scovare bugie, Sistemi Rappresentazionali...
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Gran bel corso: dettagliato, conciso, pratico, professionale, interessante.
Clara
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ll mio parere nei confronti di questo corso non può che essere positivo. Le lezioni sono chiare e interessanti e i materiali sono sempre disponibili e di facile accesso.
Piero
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gran bel corso che consiglio a chi fa questo lavoro e grande attenzione da parte della scuola Future Academy, sempre disponibili e cordiali.
Grazie
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Make it so mi ha trasmesso l’idea positiva del mondo del lavoro. I docenti, tutti competente e con esperienza diretta in importanti realtà aziendali, favoriscono il confronto permettendoci di capire il loro punto di vista di esperti e di creare un network che ci si porta dietro anche dopo il master. Le lezioni sono di tipo esperienziale con project work e role play che permettono di sviluppare competenze ancora più approfondite.
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- Corso
- Online
- Livello base
- 28 giu 2024
- 2 Giorni
... delle risorse umane. Il corso ha l’obiettivo di preparare i partecipanti per diventare esperti nella selezione del personale insegnando i segreti delle principali... Impara:: Lavoro in team, Annunci di lavoro, Valutare le competenze delle persone...
... delle risorse umane. Il corso ha l’obiettivo di preparare i partecipanti per diventare esperti nella selezione del personale insegnando i segreti delle principali... Impara:: Lavoro in team, Annunci di lavoro, Valutare le competenze delle persone...
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Make it so mi ha trasmesso l’idea positiva del mondo del lavoro. I docenti, tutti competente e con esperienza diretta in importanti realtà aziendali, favoriscono il confronto permettendoci di capire il loro punto di vista di esperti e di creare un network che ci si porta dietro anche dopo il master. Le lezioni sono di tipo esperienziale con project work e role play che permettono di sviluppare competenze ancora più approfondite.
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Ho svolto diversi corsi perchè ho acquistato il piano abbonamenti e sono molto soddisfatto delle competenze multiple che ho acquisito.
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Gli insegnanti hanno una risposta a tutto
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- Corso
- Online
- Livello intermedio
- Scegli data
- Invio di materiale didattico
- Tutoraggio personalizzato
- Lezioni virtuali
... in azienda, a copertura di una determinata posizione lavorativa. La selezione del personale è definibile come un’attività sistematica di confronto tra... Impara:: Ricerca quantitativa, Strategie delle Risorse Umane, Ricerca qualitativa...
... in azienda, a copertura di una determinata posizione lavorativa. La selezione del personale è definibile come un’attività sistematica di confronto tra... Impara:: Ricerca quantitativa, Strategie delle Risorse Umane, Ricerca qualitativa...
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Ho svolto diversi corsi perchè ho acquistato il piano abbonamenti e sono molto soddisfatto delle competenze multiple che ho acquisito.
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Gli insegnanti hanno una risposta a tutto
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Sede seria e fa una belissima formazione
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- Corso
- Online
- Maggio
... e selezione. Per conoscere tutti i dettagli, fai click sul tasto “richiedi informazioni”, un operatore di Emagister sarà a tua completa disposizione!... Impara:: Colloquio di lavoro, Ricerca e Selezione, Assessment center...
... e selezione. Per conoscere tutti i dettagli, fai click sul tasto “richiedi informazioni”, un operatore di Emagister sarà a tua completa disposizione!... Impara:: Colloquio di lavoro, Ricerca e Selezione, Assessment center...
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Sede seria e fa una belissima formazione
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- Corso
- Online
...Obiettivo del corso: A capire il funzionamento all'interno dell'area hr nel settore selezione. Rivolto a: tutti coloro che intendono iniziare questa...
- Corso
- Online
- Livello intermedio
- Scegli data
- Invio di materiale didattico
- Tutoraggio personalizzato
...A volte conoscere i metodi di selezione del personale, può essere utile sia per chi seleziona, sia per chi si propone. In questo corso conoscerete... Impara:: Tecniche di PNL, Amministrazione aziendale, Risorse umane...
- Master
- A distanza
- 3 Mesi
- Tutoraggio personalizzato
- Invio di materiale didattico
... del selezionatore di personale, simulerà un vero e proprio processo di selezione, seguendone tutte le fasi, dall’analisi della posizione aperta fino alla scelta... Impara:: Colloqui di gruppo, Colloquio di lavoro, Selezione del personale...
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Le insegnanti e formatrici sono state molto corrette e disponibili e ci hanno offerto un corso che, nonostante la distanza, è stato interattivo, ricco di spunti e tools.
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Mi ha particolarmente interessato la stesura corretta di un Curriculum Vitae e il corretto riconoscimento delle offerte di lavoro sui portali web
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Professionalità e competenza delle docenti, argomenti molto utili e interessanti
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- Corso
- Online
- Livello intermedio
- 2 Mesi
- Invio di materiale didattico
- Lezioni virtuali
- Campus online
- Servizio di consultazione
- Tutoraggio personalizzato
... formativo inizia dall’analisi della domanda di selezione e del processo di reclutamento, per continuare con il tema della selezione preliminare, affrontando... Impara:: Selezione preliminare candidati, Stesura report di selezione, Comunicazione non verbale durante il colloquio...
... formativo inizia dall’analisi della domanda di selezione e del processo di reclutamento, per continuare con il tema della selezione preliminare, affrontando... Impara:: Selezione preliminare candidati, Stesura report di selezione, Comunicazione non verbale durante il colloquio...
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Le insegnanti e formatrici sono state molto corrette e disponibili e ci hanno offerto un corso che, nonostante la distanza, è stato interattivo, ricco di spunti e tools.
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Mi ha particolarmente interessato la stesura corretta di un Curriculum Vitae e il corretto riconoscimento delle offerte di lavoro sui portali web
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Professionalità e competenza delle docenti, argomenti molto utili e interessanti
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- Master
- Online
- 4 Mesi
- Invio di materiale didattico
- Tutoraggio personalizzato
... per la gestione dei colloqui di lavoro e per la successiva selezione dei canditati; conoscere gli aspetti contrattuali e le tecniche di negoziazione utili... Impara:: HR specialist, Risorse umane, Valutazione del personale...
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Corso interessantissimo per la completezza ma anche per la didattica, ben organizzata. Un ringraziamento in particolare a Francesca e Luca per l’estrema disponibilità.
Grazie a tutto lo staff di HR Performance e a Caterina per l’opportunità.
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Sono molto felice di aver avuto la possibilità di formarmi nel settore delle Risorse umane con HR Performance. Ho potuto approfondire tematiche interessanti, grazie all’accompagnamento di docenti professionisti e con una grande esperienza. La didattica è coinvolgente e sono molto contento di aver potuto conoscere persone incredibili.
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Buon programma,docenti preparati, molto interattivo,
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- Post-diploma / post-qualifica
- Online
- 6 Giorni
- Lezioni virtuali
- Invio di materiale didattico
- Campus online
... del personale è un aspetto fondamentale per l’HR manager e per tutti coloro che vogliono intraprendere la professione di recruiter.. Le responsabilità legate... Impara:: Risorse umane, Selezione del personale, Valutazione del personale...
... del personale è un aspetto fondamentale per l’HR manager e per tutti coloro che vogliono intraprendere la professione di recruiter.. Le responsabilità legate... Impara:: Risorse umane, Selezione del personale, Valutazione del personale...
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Corso interessantissimo per la completezza ma anche per la didattica, ben organizzata. Un ringraziamento in particolare a Francesca e Luca per l’estrema disponibilità.
Grazie a tutto lo staff di HR Performance e a Caterina per l’opportunità.
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Sono molto felice di aver avuto la possibilità di formarmi nel settore delle Risorse umane con HR Performance. Ho potuto approfondire tematiche interessanti, grazie all’accompagnamento di docenti professionisti e con una grande esperienza. La didattica è coinvolgente e sono molto contento di aver potuto conoscere persone incredibili.
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Buon programma,docenti preparati, molto interattivo,
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Segreteria sempre disponibile per informazioni di vario genere.
Insegnanti anch'essi disponibili
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Corso molto valido lo consiglio
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CORSO MOLTO INTERESSANTE, DOCENTI PREPARATI, AMMINISTRAZIONE MOLTO EFFICACI E DISPONIBILI....MI SONO TROVATA DAVVERO BENE...!
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- Corso
- Online
- 2 Mesi
- Lezioni virtuali
- Invio di materiale didattico
- Tutoraggio personalizzato
... Il CV IL COLLOQUIO DI LAVORO - Come prepararsi - L’uso delle domande - Tipi di selezione - Il rifiuto Per agevolare il percorso saranno somministrati... Impara:: Redazione CV, Lavoro di gruppo, Cercare lavoro...
... Il CV IL COLLOQUIO DI LAVORO - Come prepararsi - L’uso delle domande - Tipi di selezione - Il rifiuto Per agevolare il percorso saranno somministrati... Impara:: Redazione CV, Lavoro di gruppo, Cercare lavoro...
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Segreteria sempre disponibile per informazioni di vario genere.
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Corso molto valido lo consiglio
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CORSO MOLTO INTERESSANTE, DOCENTI PREPARATI, AMMINISTRAZIONE MOLTO EFFICACI E DISPONIBILI....MI SONO TROVATA DAVVERO BENE...!
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Tutto molto professionale e ben organizzato .
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- Corso
- Online
- Livello base
- 22 giu 2024
- 2 Giorni
... di valutazione in azienda. Grazie a questo corso i partecipanti svilupperanno una metodologia efficace nella valutazione del personale nei processi di selezione... Impara:: Valutazione del personale, Colloquio di lavoro, Valutazione delle performance...
... di valutazione in azienda. Grazie a questo corso i partecipanti svilupperanno una metodologia efficace nella valutazione del personale nei processi di selezione... Impara:: Valutazione del personale, Colloquio di lavoro, Valutazione delle performance...
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Tutto molto professionale e ben organizzato .
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Il corso online proposto lo ritengo molto comodo, in quanto lo posso consultare nei miei spazi liberi, ripetendo eventualmente le parti piu' da approfondire. Lo consiglierei, sono molto soddisfatta e non escludo eventuali aggiornamenti in merito.
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- Corso
- Online
- Servizio di consultazione
- Lezioni virtuali
- Invio di materiale didattico
...Life Learning presenta su Emagister il Percorso Formativo Completo in HR Specialist: Selezione e Gestione delle Risorse Umane. La formazione consiste... Impara:: Web recruiting, HR Crisis, Valutazione dei Candidati...
...Life Learning presenta su Emagister il Percorso Formativo Completo in HR Specialist: Selezione e Gestione delle Risorse Umane. La formazione consiste... Impara:: Web recruiting, HR Crisis, Valutazione dei Candidati...
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Il corso online proposto lo ritengo molto comodo, in quanto lo posso consultare nei miei spazi liberi, ripetendo eventualmente le parti piu' da approfondire. Lo consiglierei, sono molto soddisfatta e non escludo eventuali aggiornamenti in merito.
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Corso compresso in poche giornate, ma che proprio per questo riescono a non perdersi in argomenti magari correlati ma non interessanti; docente molto bravo, con esperienza nel campo, che fa fare esercitazioni pratiche e ti fa capire bene quello che vuol dire "fare selezione". Molto disponibile anche a rispondere a domande; porta anche casi reali in aula, che aiutano a comprendere il tutto.
OTTIMO CORSO, lo consiglio veramente a tutti quelli interessati alle risorse umane!
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In pochi giorni (utile per chi lavora e non può avere troppi giorni di ferie :)) si riesce ad entrare subito nel vivo degli argomenti e a lavorare sul contenuto.
Argomenti che partono dal generale e si va sempre più nello specifico, con il giusto compromesso tra teoria e pratica.
Belli i lavori di gruppo, con simulazioni di casi reali e il "lavorare come se fosse già realmente il nostro ruolo"...
Credo proprio di aver imparato di più in 4 giorni di corso che in mesi di studi sui libri di testo specifici, perché ho proprio "vissuto" in prima persona tutto quello che fino ad ora avevo visto solo in teoria
Personale molto cordiale e gentile, sia in ambito segreteria che amministrativo; per non parlare poi del docente che è stato molto disponibile e veramente bravo a far passare, oltre ai concetti, anche quella che è la passione per un lavoro stupendo!
Il luogo forse non sembra il massimo se visto da fuori, ma all'interno le aule sono ben fatte e organizzate: quello che si dice "l'abito non fa il monaco".
Molto comodo da raggiungere: accanto alla stazione (mi muovevo in treno) e vicino all'autostrada.
Orari comodi; il docente poi era disponibilissimo anche a fermarsi un pelo in più nel caso di domande o approfondimenti da fare.← | →
- Corso
- Online
... di selezione e recruitment affinché la figura in uscita sia in grado di sviluppare capacità di giudizio analitico mediante l’analisi dei vari passaggi...
... di selezione e recruitment affinché la figura in uscita sia in grado di sviluppare capacità di giudizio analitico mediante l’analisi dei vari passaggi...
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Corso compresso in poche giornate, ma che proprio per questo riescono a non perdersi in argomenti magari correlati ma non interessanti; docente molto bravo, con esperienza nel campo, che fa fare esercitazioni pratiche e ti fa capire bene quello che vuol dire "fare selezione". Molto disponibile anche a rispondere a domande; porta anche casi reali in aula, che aiutano a comprendere il tutto.
OTTIMO CORSO, lo consiglio veramente a tutti quelli interessati alle risorse umane!
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In pochi giorni (utile per chi lavora e non può avere troppi giorni di ferie :)) si riesce ad entrare subito nel vivo degli argomenti e a lavorare sul contenuto.
Argomenti che partono dal generale e si va sempre più nello specifico, con il giusto compromesso tra teoria e pratica.
Belli i lavori di gruppo, con simulazioni di casi reali e il "lavorare come se fosse già realmente il nostro ruolo"...
Credo proprio di aver imparato di più in 4 giorni di corso che in mesi di studi sui libri di testo specifici, perché ho proprio "vissuto" in prima persona tutto quello che fino ad ora avevo visto solo in teoria
Personale molto cordiale e gentile, sia in ambito segreteria che amministrativo; per non parlare poi del docente che è stato molto disponibile e veramente bravo a far passare, oltre ai concetti, anche quella che è la passione per un lavoro stupendo!
Il luogo forse non sembra il massimo se visto da fuori, ma all'interno le aule sono ben fatte e organizzate: quello che si dice "l'abito non fa il monaco".
Molto comodo da raggiungere: accanto alla stazione (mi muovevo in treno) e vicino all'autostrada.
Orari comodi; il docente poi era disponibilissimo anche a fermarsi un pelo in più nel caso di domande o approfondimenti da fare.← | → vedi tutte
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Il nostro istituto nasce con la prospettiva di offrire all'utente un'attivita' formativa di alto livello. L'orientamento e l'istruzione professionale sono i catalizzatori irrinunciabili dello sviluppo economico, sociale e culturale di un Paese moderno e l'INFAP si propone come risposta alle esigenze formative oramai divenute inderogabili nella nostra societa'.
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- Corso
- Online
...in azienda del profilo più adeguato. In questo corso si apprenderà a verificare le competenze di un candidato. Acquisire le tecniche necessarie per verificare... Impara:: HRIS (Human Resource Info Systems), Risorse umane, Psicologia del lavoro...
...in azienda del profilo più adeguato. In questo corso si apprenderà a verificare le competenze di un candidato. Acquisire le tecniche necessarie per verificare... Impara:: HRIS (Human Resource Info Systems), Risorse umane, Psicologia del lavoro...
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Il nostro istituto nasce con la prospettiva di offrire all'utente un'attivita' formativa di alto livello. L'orientamento e l'istruzione professionale sono i catalizzatori irrinunciabili dello sviluppo economico, sociale e culturale di un Paese moderno e l'INFAP si propone come risposta alle esigenze formative oramai divenute inderogabili nella nostra societa'.
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... Personale o deisderosi di trasferimento... Impara:: Presentazione dei candidati in azienda, Processo di selezione...
- Master
- Online
- 3 Mesi
- Lezioni virtuali
- Tutoraggio personalizzato
- Invio di materiale didattico
... Evolution Consulting S.r.l., sicuramente ti interesserà! Si tratta del Master Selezione e Amministrazione delle Risorse Umane, erogato in modalità online... Impara:: Buste paga, Paghe e contributi, Formazione professionale...
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Disponibili e molto cordiali.
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Complimenti al dott. Fasiello per la sua professionalità e dsponibilità.
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Ho partecipato al master in social media marketing ed è stato un splendido percorso formativo. Da consigliare!
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- Master
- Online
...dei talenti vs la propria Azienda (ed il proprio Brand) Come trattenere nella propria Azienda “I migliori” FOCUSLINKEDIN SPECIALIST LinkedIn e le sue potenzialità... Impara:: Brand manager, KNOWLEDGE BOX, Linkedin specialist...
...dei talenti vs la propria Azienda (ed il proprio Brand) Come trattenere nella propria Azienda “I migliori” FOCUSLINKEDIN SPECIALIST LinkedIn e le sue potenzialità... Impara:: Brand manager, KNOWLEDGE BOX, Linkedin specialist...
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Disponibili e molto cordiali.
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Complimenti al dott. Fasiello per la sua professionalità e dsponibilità.
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Ho partecipato al master in social media marketing ed è stato un splendido percorso formativo. Da consigliare!
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Come sempre, grande professionalità e competenza. Formazioni sempre molto coinvolgenti e attive. Consiglio vivamente!
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- Corso
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- Livello intermedio
- 2 Giorni
... di conoscenze tecniche che di quelle personali ed attitudinali... Impara:: Capacità professionale, Valutazione e selezione del personale, Valutazione dei profili...
... di conoscenze tecniche che di quelle personali ed attitudinali... Impara:: Capacità professionale, Valutazione e selezione del personale, Valutazione dei profili...
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Come sempre, grande professionalità e competenza. Formazioni sempre molto coinvolgenti e attive. Consiglio vivamente!
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- Livello intermedio
- Scegli data
- 10 Settimane
- Campus online
- Tutoraggio personalizzato
- Lezioni virtuali
- Invio di materiale didattico
... ore FAD sincrona - Profilo QRSP 24.66: Tecnico gestione risorse umane - Competenza: Effettuare la selezione del personale - Liv.: EQF 5 Corso... Impara:: Analisi delle 3 P, Gestione risorse umane, Intervista semistrutturata...
- Corso
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- Scegli data
... a distanza, attraverso video call, lavorando in due moduli sulle modalità di gestione delle tecniche e delle pratiche per una efficace interivsta di selezione... Impara:: Colloquio di lavoro, Interviste di selezione, Selezione del personale...
- Corso
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- Scegli data
- Lezioni virtuali
...Il corso esplorerà le metodologie riguardanti il mondo HR, soffermandosi in particolare sull'argomento Selezione Formazione e Valutazione... Impara:: Selezione del personale, Hard Skills, Valutazione delle competenze...
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