Attestato rilasciato da Ente Bilaterale

Aggiornamento Datore di lavoro con funzione di RSPP (Rischio Medio)

QUASAM di Lucia De Rosa
A Santa Maria Capua Vetere e Pozzuoli

151-300
Preferisci chiamare subito il centro?
08231... Leggi tutto

Informazione importanti

  • Corso intensivo
  • Livello base
  • In 2 sedi
  • 10 ore di lezione
  • Durata:
    2 Giorni
  • Quando:
    Da definire
Descrizione

Ai sensi dell’art. 2, comma 1, lettera b) del D.Lgs. 81/08, si definisce “datore di lavoro” il soggetto titolare del rapporto di lavoro con il lavoratore o, comunque, il soggetto che, secondo il tipo e l’assetto dell’organizzazione nel cui ambito il lavoratore presta la propria attività, ha la responsabilità dell’organizzazione stessa o dell’unità produttiva in quanto esercita i poteri decisionali e di spesa.

Informazione importanti
Sedi

Dove e quando

Inizio Luogo Orario
Da definire
Pozzuoli
Via Monterusciello, 27/S, 80078, Napoli, Italia
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Da definire
Santa Maria Capua Vetere
Via Caduti di Nassiryia, 9/C, 81055, Caserta, Italia
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Domande più frequenti

· Quali sono gli obiettivi del corso?

Il corso ha lo scopo di ottemperare all’obbligo, imposto al datore di lavoro dall’art. 34, comma 2, del D.Lgs. 81/08, di frequentare corsi di formazione adeguati alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi alle attività lavorative, nel rispetto dei contenuti e delle articolazioni definiti mediante Accordo Stato Regioni del 21 Dicembre 2011.

· A chi è diretto?

Il corso si rivolge a tutti i datori di lavoro, di qualsiasi tipologia di azienda, che intendono svolgere direttamente i compiti propri del servizio di prevenzione e protezione dai rischi, fatta eccezione per i datori di lavoro delle aziende di cui all’articolo 31, comma 6, del D.Lgs. 81/08.

· Requisiti

Essere datore di lavoro di un'attività a rischio medio

· In cosa si differenzia questo corso dagli altri?

I docenti sono tutti professionisti del settore con esperienza di consulenza nella redazione della valutazione dei rischi.

· Quali saranno i passi successivi alla richiesta di informazioni?

Dopo la richiesta di informazioni sarà inviata una mail contenente il programma didattico e la scheda di iscrizione da compilare ed inviare in caso di adesione al corso.

· Qual è la validità dell'attestato rilasciato?

L'Attestato viene rilasciato da Ente Bilaterale

· E' possibile attivare il Corso presso la Sede del Cliente?

Possibilità di erogazione presso la Sede del Cliente al raggiungimento di un minimo di partecipanti pari a 5.

Opinioni

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Cosa impari in questo corso?

Sicurezza
Sicurezza nel lavoro
Sicurezza sul lavoro
D.Lgs. 81/08
Normative sulla sicurezza
Sanzioni
Datori di lavoro
Sicurezza dei lavoratori

Professori

Tecnico Abilitato
Tecnico Abilitato
Ing.

Esperto in materia di sicurezza sul lavoro. Docente abilitato corsi sicurezza sul lavoro, macchine ed attrezzature. Ricopre il ruolo di RSPP per numerose aziende di diverse tipologie e il ruolo di Coordinatore in fase di progettazione e in fase di esecuzione dei lavori nei cantieri edili.

Programma

MODULO 1. NORMATIVO - giuridico

· Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori;

La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa;
La «responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica» ex D.Lgs. n. 231/2001, e s.m.i.;

· Il sistema istituzionale della prevenzione;

· I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità;

· Il sistema di qualificazione delle imprese.

MODULO 2. GESTIONALE - gestione ed organizzazione della sicurezza

· I criteri e gli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi;
la considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi;

· La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori;

· Il documento di valutazione dei rischi (contenuti, specificità e metodologie);

· I modelli di organizzazione e gestione della sicurezza;

· Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d'opera o di somministrazione;

· Il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza;

· La gestione della documentazione tecnico amministrativa;

L'organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze;

MODULO 3. TECNICO - individuazione e valutazione dei rischi

· I principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione;

· Il rischio da stress lavoro-correlato;

· I rischi ricollegabili al genere, all'età e alla provenienza da altri paesi;

· I dispositivi di protezione individuale;

· La sorveglianza sanitaria.


MODULO 4. RELAZIONALE - formazione e consultazione dei lavoratori

· L'informazione, la formazione e l'addestramento;

· Le tecniche di comunicazione;

· Il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda;

· La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;

Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.

Ulteriori informazioni

Sanzioni a carico del datore di lavoro e del dirigente
D.Lgs. 81/08 – Art. 55 – comma 1, lett. b) Arresto da tre a sei mesi o ammenda da 2.740,00 a 7.014,40 euro … per la violazione dell’articolo 34 comma 2.

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