Corso Aggiornamento RLS (meno di 50 dipendenti)

FlemingTecna
A Brescia

170 
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Informazione importanti

  • Corso
  • Livello base
  • Brescia
  • 4 ore di lezione
  • Durata:
    1 Giorno
  • Quando:
    Da definire
Descrizione

Obiettivo del corso: Aggiornamento OBBLIGATORIO sulle ultime variazioni della Legislazione Italiana in fatto di Sicurezza e Salute sui Luoghi di Lavoro.
Rivolto a: tutti gli RLS di aziende con meno di 50 dipendenti che devono ottemperare all'obbligo di aggiornamento annuo per un monte ore minimo di 4 ore così come previsto dal D.Lgs. 81/08 e successive modifiche apportate dal D.Lgs. 106/09.

Informazione importanti
Sedi

Dove e quando

Inizio Luogo
Da definire
Brescia
Via Zadei 64, 25123, Brescia, Italia
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Domande più frequenti

· A chi è diretto?

Tutti gli RLS formati prima del febbraio 2015

· Requisiti

Nomina a RLS, aver svolto il corso RLS previsto dal D.Lgs. 81/08 della durata di 32 ore

· Quali saranno i passi successivi alla richiesta di informazioni?

Verrete contattati dal nostro referente della Formazione alla Sicurezza il quale vi fornirà tutte le informazioni, e le spiegazioni di cui necessitate e raccoglierà i dati per l'eventuale iscrizione al corso di formazione.

Cosa impari in questo corso?

RLS
Rischi sul lavoro
Diritto del lavoro
Psicosociologia del lavoro
Prevenzione rischi
Organizzazione del lavoro
Prevenzione incendi
Prevenzione e Sicurezza sul Lavoro
Gestione delle emergenze

Professori

Debora Brisigotti
Debora Brisigotti
Dottoressa

Programma

CORSO DI AGGIORNAMENTO RAPPRESENTANTE DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA

Gli strumenti dell'RLS

Il contributo dell'RLS alla sicurezza sul luogo di lavoro

La riunione art. 35: come partecipare, perchè è importante.


Riferimenti normativi

Corso obbligatorio per i lavoratori con funzione di Rappresentante dei Lavori per la Sicurezza in applicazione dell’art. 37 comma 11 del D.Lgs. 81/08.

Finalità del corso

Acquisire competenze ed informazioni inerenti i principi giuridici comunitari e nazionali; la legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro; i principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi; la definizione e individuazione dei fattori di rischio; la valutazione dei rischi; l’individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione; gli aspetti normativi dell'attività di rappresentanza dei lavoratori; le nozioni di tecnica della comunicazione.

Destinatari

Il corso è rivolto agli RLS di aziende con meno di 50 collaboratori che per Legge devono partecipare a un aggiornamento annuo della durata minima di 4 ore.

Registro firma

Ogni partecipante deve obbligatoriamente firmare il registro di presenza al corso all’inizio della lezione.

Le presenze ad ogni lezione viene controfirmata dal docente.

Sono ammesse un massimo di assenze pari al 10% delle ore complessive del modulo del corso.

Documentazione

per i partecipanti

Ad ogni partecipante verrà consegnato il materiale (slide) inerente ai documenti utilizzo e di lettura utili a completare la formazione conseguita. Il materiale costituisce, altresì, una concreta possibilità di consultazione costante e di continuo aggiornamento.

Valutazione

Al termine del corso verrà erogato un questionario per la verifica dell’apprendimento.

Attestato

Al termine del corso con esito positivo del questionario verrà consegnato l’Attestato di frequenza individuale ad ogni partecipante, con una presenza pari almeno al 90% del monte ore.


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