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Corso in Arbitrato e Tecniche di gestione delle controversie

4.5
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  • La Camera di Mediazione Nazionale è costituita da professionisti quali avvocati, commercialisti, professori universitari e ricercatori esperti nell’applicazione delle tecniche alternative di risoluzione dei conflitti. Le nostre professionalità si sono formate presso i più prestigiosi centri al mondo di negoziazione e mediazione, acquisendo un’approfondita esperienza nell’applicazione del metodo NEG-MED legato alla scuola harvardiana.
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Corso

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La formazione ideale in ambito giuridico con la Camera di Mediazione Nazionale

  • Tipologia

    Corso

  • Metodologia

    Online

  • Ore di lezione

    50h

  • Durata

    Flessible

  • Inizio

    Scegli data

  • Campus online

  • Invio di materiale didattico

  • Servizio di consultazione

  • Tutoraggio personalizzato

  • Lezioni virtuali

Corso Accreditato dall'Associazione A.I.R.A.C.

Emagister.it presenta il Corso in Arbitrato e Tecniche di gestione delle controversie, redatto dalla Camera di Mediazione Nazionale di Roma che, tramite questo percorso di formazione, si rivolge principalmente a tutti i professionisti iscritti dell’Ordine, i professori universitari e gli operatori in materie giuridico-tecniche che desiderano approfondire tali competenze di ambito giurisdizionale.

Il corso, da svolgere online, ha una durata complessiva di 50 ore, durante la quale i corsisti apprenderanno le nozioni fondamentali per essere in grado di gestire le controversie stragiudiziali. Tali competenze saranno spendibili presso tutte le sedi della Camera di Mediazione Nazionale presenti su tutto il territorio nazionale e nei differenti ambiti professionali, da quelli privati a quelli pubblici che si occupano di procedure arbitrali. Il percorso, oltre all’ indottrinamento teorico, prevede esercitazioni pratiche come lo studio di casi e le simulazioni E role-playing, al fine di sviluppare le conoscenze e le competenze necessarie.

Conseguimento del certificato di qualità in tecnico di gestione delle controversie al termine del corso.

Informazioni importanti

Per iscriverti a questa formazione devi avere uno dei seguenti titoli di studio: Laurea Triennale o Master di I livello o all'ultimo anno, Dottorato, Master di II livello, Laurea Magistrale o all'ultimo anno

Sedi e date

Luogo

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Scegli dataIscrizioni aperte

Profilo del corso

- Ampliare la propria specializzazione professionale
- Acquisire tutte le conoscenze e gli strumenti necessari per svolgere il ruolo di Arbitro.

Possono accedere al percorso formativo per conseguire la qualifica di Arbitro tutti i Professionisti iscritti all'Ordine, i Docenti universitari e gli Operatori in materie giuridico-tecniche che intendano acquisire ed approfondire le conoscenze necessarie per svolgere un ruolo all'interno di procedure arbitrali.

- Iscrizione al Ordine Professionale oppure Titolo di Laurea in ambito giuridico

- Mediatori Civili e commerciali

Attestato con certificazione di qualità.

Si tratta di un corso con rilascio di certificato di qualità ed iscrizione presso gli elenchi dell'Associazione A.I.R.A.C. e Camera di Mediazione Nazionale, prevedendo un inserimento Professionale e possibilità di aprire sedi di Cmaere Arbitrali su tutto il territorio nazionale.

Il Professionista interessato a ricevere ulteriori informazioni potrà inoltrare richiesta tramite il portale E-Magister.
Per perfezionare l'iscrizione sarà sufficiente inviare modulo compilato, copia documento d'identità e copia ricevuta pagamento (intero o dilazionato).

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Opinioni

4.5
  • La Camera di Mediazione Nazionale è costituita da professionisti quali avvocati, commercialisti, professori universitari e ricercatori esperti nell’applicazione delle tecniche alternative di risoluzione dei conflitti. Le nostre professionalità si sono formate presso i più prestigiosi centri al mondo di negoziazione e mediazione, acquisendo un’approfondita esperienza nell’applicazione del metodo NEG-MED legato alla scuola harvardiana.
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100%
4.7
eccellente

Valutazione del corso

Lo consiglia

Valutazione del Centro

Corpo Docente

4.5
25/04/2017
Il meglio: La Camera di Mediazione Nazionale è costituita da professionisti quali avvocati, commercialisti, professori universitari e ricercatori esperti nell’applicazione delle tecniche alternative di risoluzione dei conflitti. Le nostre professionalità si sono formate presso i più prestigiosi centri al mondo di negoziazione e mediazione, acquisendo un’approfondita esperienza nell’applicazione del metodo NEG-MED legato alla scuola harvardiana.
Da migliorare: Nulla.
Consiglieresti questo corso?:
*Tutte le opinioni raccolte da Emagister & iAgora sono state verificate

Materie

  • Legislazione
  • Arbitraggio
  • Processo arbitrale
  • Lodo arbitrale
  • Clausole di adr e arbitrali
  • Controversie
  • Mediazione
  • Diritto costituzionale
  • Psicologia giuridica
  • Codice civile
  • Diritto dell'informazione
  • Operazioni nelle PMI
  • Servizi legali
  • Imprese commerciali
  • Organigramma
  • Contratti impresa
  • Diritto amministrativo
  • Diritto industriale
  • Diritto societario

Professori

Demetrio Calveri

Demetrio Calveri

Avvocato

Programma

PROGRAMMA DIDATTICO DEL CORSO:


Modulo I - LE CARATTERISTICHE DELL’ARBITRATO E LA LEGISLAZIONE DI RIFERIMENTO
  • L’arbitrato: principi e classificazione
  • Modelli di arbitrato
  • L’arbitrato rituale e irrituale: caratteristiche distintive
  • Legislazione di riferimento

Modulo II - LA PROFESSIONE DELL’ARBITRO
  • Metodi di scelta e modalità di nomina dell’ arbitro
  • Diritti e obblighi dell’arbitro
  • Deontologia professionale

Modulo III - IL PROCESSO ARBITRALE
  • Gestione del procedimento arbitrale
  • La sede dell’arbitrato e le regole del procedimento
  • Il ruolo del tecnico in arbitrato

Modulo IV – IL LODO ARBITRALE
  • Natura e caratteristiche giuridiche del lodo arbitrale
  • Lodo non definitivo - Lodo parziale - Lodo definitivo
  • Tecniche di redazione e deposito del lodo

Modulo V - CONTROVERSIE ARBITRALI
  • Convenzione di arbitrato
  • Clausole di ADR e clausole arbitrali
  • Clausola compromissoria contrattuale e non contrattuale

Modulo VI -TECNICHE DI GESTIONE DELLE CONTROVERSIE

  • Aspetti storici ed evolutivi delle controversie
  • Stili di gestione del conflitto: Mediazione e Negoziazione
  • Esercitazioni, simulazioni e Role playing


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