Corso-Master SAP HR Risore Umane Buste Paga

Innovaformazione
A distanza

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Informazione importanti

  • Corso
  • Livello base
  • A distanza
  • 30 ore di studio
  • Durata:
    4 Giorni
  • Quando:
    19/03/2017
  • Lezioni virtuali
Descrizione

CORSO SAP HR Risorse Umane e Buste Paga
Cercateci su Google come "INNOVAFORMAZIONE"

Il corso in oggetto riguarda le tematiche della gestione risorse umane e cedolini buste paga con il software SAP R/3.

SAP è il primo software ERP al mondo utilizzato nelle medie e gradi aziende. E' ormai richiestissimo sul mercato del lavoro.

Corso erogato in virtual classroom online con lezioni al sabato.

Informazione importanti
Sedi

Dove e quando

Inizio Luogo
19 marzo 2017
A distanza

Domande più frequenti

· Quali sono gli obiettivi del corso?

Obiettivi: fornire le competenze per l'utilizzo di SAP nell'ambito della gestione risorse umane e buste paga.

· A chi è diretto?

corso rivolto a profili umanistici, addetti buste paga, selezionatori e addetti alla gestione del personale

· Requisiti

non ci sono requisiti particolari per partecipare

· In cosa si differenzia questo corso dagli altri?

corso di specializzazione sui modulo SAP HR-HCM (Human Resourse - Human Capital Management)

· Quali saranno i passi successivi alla richiesta di informazioni?

verrai contattato da un nostro responsabile e riceverai una mail di presentazione. Puoi anche visionare il nostro sito

· come posso contattarvi?

visitate il nostro sito (innovaformazione.net) e contattateci direttamente

Cosa impari in questo corso?

SAP
Risorse umane
Sap HR
Corso sap
SAP HCM
Innovaformazione
Buste paga
Sap online

Professori

Consulente Funzionale SAP
Consulente Funzionale SAP
SAP

esperienza pluriennale come consulente SAP FI-CO e nella formazione utenti ambito SAP amministrativo contabile e controllo di gestione. Contattaci al 3471012275 (Dario Carrassi) - INNOVAFORMAZIONE www.innovaformazione.net

Programma

contattateci e visitate il nostro sito per visionare il programma didattico del corso con argomenti e tutti i dettagli:

Introduzione

Introduzione software ERP SAP/R3

introduzione al modulo HR-HCM (Human Resours/Human Capital Management)

Panoramica funzionalità

MDA Master Data Anagrafic (Anagrafica unica del dipendente)

OM Organization Management

Struttura organizzativa

Impostazione e pianificazione della struttura organizzativa

Gestione unità organizzative dell’azienda

Creazione e modifica della posizione e della mansione

TEM/TM Time Event Management

Gestione assenze e presenze

Gestione dati del tempo

Integrazione dati tempo con l’elaborazione del calcolo delle paghe

Elaborazione del cartellino orologio del dipendente

PAYROLL

Introduzione

Overview del calcolo delle retribuzione

Elementi della paga base e della retribuzione variabile

Gestione assenze retribuite e non retribuite derivanti dal Time Managment

Gestione elementi variabili della retribuzione nel flusso della generazione della busta paga

Gestione degli elementi di trasferta nel flusso della generazione della busta paga

Gestione normative di legge e contrattuali

Recruiting su SAP (RC)

Introduzione

Selezione, status candidatura e procedure

Decisione di assunzione

Panoramica di Customizing

Customizzazione IMG progetto operativo

Elaborazione cartellino orologio

Elaborazione busta paga

Cenni di Reportistica

Esercitazioni sul sistema


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