CORSO DI AGGIORNAMENTO PER PREPOSTI E DIRIGENTI
Corso
A San Lazzaro di Savena
Hai bisogno di un coach per la formazione?
Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.
Descrizione
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Tipologia
Corso
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Luogo
San lazzaro di savena
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Ore di lezione
6h
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Durata
1 Giorno
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Inizio
Scegli data
Dall'entrata in vigore in gennaio 2012 dell'Accordo Stato Regioni sulla formazione di lavoratori, preposti e dirigenti scattano i 5 anni entro i quali tali figure devono aggiornare la loro formazione.
Per fa fronte a tale obbligo abbiamo organizzato una serie di corsi su varie tematiche di sicuro interesse.
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
Adempiere all'obbligo di aggiornamento previsto dalla normativa vigente.
A tutti i preposti e dirigenti di tutte le tipologie di imprese
Aver già partecipato ai corsi di formazione base di 8 ore per i preposti e di 16 ore per i dirigenti
I nostri corsi sono molto interattivi e la formazione tratta argomenti di varia natura e tipologia.
Visita il nostro sito www.sicersrl.com ci sono tutti i dettagli sui corsi in programma. Qualsiasi informazione può essere richiesta via email a formazione@sicersrl.com
Opinioni
Materie
- Sicurezza sul lavoro
- Rischi sul lavoro
- Rischi di stress
- Stress
- Rischi psicosociali
- ADR
- Comunicazione aziendale
- Formazione formatori
- Formazione efficace
- Formazione per la prevenzione dei rischi
Professori
Claudia Ersico
Dott.ssa
Daniela Corvi
Dott.ssa
Programma
21 e 28 settembre, 19 e 26 ottobre, 24 e 30 novembre: FORMAZIONE E COMUNICAZIONE
PRIMO MODULO – IL PROCESSO FORMATIVO, 21 e 28 settembre
Dare strumenti per la costruzione di percorsi formativi che facilitino il coinvolgimento dei partecipanti.
SECONDO MODULO - LE COMPETENZE COMUNICATIVE DEL FORMATORE, 19 e 26 ottobre
Come migliorare le capacità comunicative dei formatori, per aumentare la motivazione dei partecipanti verso atteggiamenti ‘sicuri’.
TERZO MODULO – GESTIONE DEL GRUPPO DI LAVORO, 24 e 30 novembre
-capacità di motivazione del gruppo; -capacità comunicative e di flessibilità relazionale per guidare un gruppo; -capacità di analisi e valutazione delle situazioni nella vita del gruppo.6 ottobre: ADR
La struttura dell’ADR
Campo di applicazione
Il concetto di classificazione di sostanze, miscele e soluzioni
Il trasporto in colli, in cisterna ed alla rinfusa
Dotazioni obbligatorie per il trasporto in ADR
Il Documento di Trasporto
Disposizioni sulla Security (rif. 1.10 ADR)
Obblighi degli operatori
Consulente per la sicurezza: compiti e responsabilità
Disposizioni sulla Formazione preventiva obbligatoria al personale addetto
Esenzioni
Spedizioni e Trasporto in “Quantità Limitata” (3.4 ADR)
Spedizione in Esenzione per “Unità di Carico” (1.1.3.6 ADR)
Movimentazione e stivaggio: norma EN 12195-1:2010
D.Lgs. 21 novembre 2005, n. 286
Unità di trasporto
Container
Veicoli
Operazioni di ispezione sulle unità di carico Progettazione del carico
Fissaggio del carico
29 novembre: felicità negli ambienti di lavoro (Stress lavoro correlato e soluzioni)•I vantaggi della felicità sul lavoro e nelle organizzazioni
•Il respiro: rivitalizzare il corpo e la mente
•La Psicologia Positiva: coltivare il pensiero positivo •Heartmath: la matematica del cuore per trasformare lo stress
•La risata incondizionata: energia alla creatività e alle relazioni
•Esercizi di benessere per professionisti che vanno di fretta
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