La formazione continua nelle Aziende sanitarie

GIMBE
A Bologna

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Informazione importanti

  • Corso intensivo
  • Bologna
  • 16 ore di lezione
  • Durata:
    2 Giorni
  • Quando:
    27/03/2017
Descrizione

GIMBE Education presenta agli utenti di emagister.it il corso “La Formazione Continua nelle Aziende Sanitarie”, un percorso didattico che intende fornire al partecipante una visione del sistema della formazione continua, completandola con le strategie di governo clinico al fine di porre le basi per una organizzazione dell’apprendimento idonea.

Il corso si articola in due giornate intensive di incontri per un totale di 16 ore di formazione e si svolge presso il Royal Hotel Carlton di Bologna.

Il programma del corso, consultabile nel dettaglio in fondo alla pagina, prevede uno studio della valorizzazione del capitale umano nell’era del governo clinico, un’analisi degli elementi della learning organization e un esame della situazione della formazione continua in Italia. Verranno poi descritte le evidenze scientifiche della formazione continua e gli strumenti per la progettazione aziendale.

Informazione importanti

Documenti

Sedi

Dove e quando

Inizio Luogo Orario
27 marzo 2017
Bologna
c/o Royal Hotel Carlton - Via Montebello, 8, Bologna, Italia
Visualizza mappa
9.00 - 13.00; 14.00 - 18.00

Domande più frequenti

· Quali sono gli obiettivi del corso?

Grazie a questo corso il partecipante acquisirà una visione d’insieme del sistema della formazione continua nell’ambito delle strutture sanitarie, integrandola con le strategie e gli strumenti di governo clinico.

· A chi è diretto?

Il corso si rivolge a tutti i professionisti coinvolti nella progettazione e valutazione della formazione continua, nello sviluppo delle risorse umane e nella valutazione della competenza professionale.

· Requisiti

Nessuno. Corso non obbligatorio ma propedeutico: Introduzione al Governo Clinico

· In cosa si differenzia questo corso dagli altri?

Nella progettazione e sviluppo dei corsi, oltre all'innovatività dei contenuti, particolare attenzione viene posta alla metodologia didattica, guidata dai principi che regolano l'apprendimento degli adulti, dalle prove di efficacia della ricerca educazionale e dallo sviluppo di strumenti standardizzati per valutare l'apprendimento dei professionisti sanitari.

· Quali saranno i passi successivi alla richiesta di informazioni?

Verrà contattato via mail il prima possibile. Tramite la mail verrà indirizzato al sito web in cui potrà effettuare una pre iscrizione (non vincolante al pagamento), utile per tracciare il suo interesse al corso.

Opinioni

A

01/02/2014
Il meglio Il corso mi ha permesso di capire che la formazione non deve essere un fine, ma rappresenta il mezzo per poter apportare miglioramenti nei processi assistenziali e nell’organizzazione del lavoro.

Da migliorare Nulla

Consiglieresti questo corso? Sí.

Cosa impari in questo corso?

Valorizzare il capitale umano delle organizzazioni sanitarie utilizzando l’ECM come strumento di governo clinico
EBP
EBM

Professori

Nino Cartabellotta
Nino Cartabellotta
Presidente GIMBE

Esperto nazionale ed internazionale di Evidence-based Medicine, Clinical Governance, metotologia didattica, trasferimento dei risultati della ricerca al paziente individuale ed alle strategie di politica sanitaria. direttore del centro studi GIMBE

Programma


PROGRAMMA GENERALE


LA VALORIZZAZIONE DEL CAPITALE UMANO NELL’ERA DEL GOVERNO CLINICO

o Clinical Governance: definizione, obiettivi, strumenti

o Gli strumenti per valorizzare il capitale umano: formazione continua, training e sviluppo continuo professionale


ELEMENTI DELLA LEARNING ORGANIZATION

o Predisposizione delle leve motivazionali

o Attitudine e strumenti per il lifelong learning

o Formazione continua efficace nel modificare i comportamenti professionali

o Training in relazione alle curve di apprendimento

o Raggiungimento di elevati standard di competence

o Miglioramento continuo della qualità assistenziale

o Mantenimento degli standard di competence e qualità

o Continuing professional development

LA FORMAZIONE CONTINUA IN ITALIA

o Il Programma Nazionale per l’ECM e i Sistemi ECM regionali: evoluzione e riferimenti normativi

o Innovazioni del “Nuovo sistema di Formazione Continua in Medicina” finalizzate all’attuazione del governo clinico:

o Obiettivi tecnico-professionali, di processo, di sistema

o Dossier formativo individuale e di equipe

o Aree di riferimento

FORMAZIONE CONTINUA: LE EVIDENZE SCIENTIFICHE

o Principi che regolano l’apprendimento degli adulti

o End-points della formazione continua: la piramide di

Kirkpatrick

o Strumenti per misurare l’efficacia della formazione continua

o Prove di efficacia della formazione continua: tipologia di eventi formativi, numero di partecipanti, tecniche didattiche, modalità di verifica dell’apprendimento

o FAD: evidenze, esperienze, criticità e prospettive

o Cenni sulla ricerca educazionale

FORMAZIONE CONTINUA: LA PROGETTAZIONE AZIENDALE

o Analisi dei bisogni formativi individuali, di processo e di sistema

o Integrazione della formazione residenziale con la formazione sul campo, lo sviluppo professionale continuo, la FAD

o Governance dei conflitti di interesse, tra evidenze scientifiche e normative

WORKING GROUP

Sviluppo di un piano formativo aziendale con l’obiettivo di implementare un progetto di governo clinico


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