La formazione dei preposti
Corso
Online
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Descrizione
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Tipologia
Corso
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Metodologia
Online
"Il D.Lgs. 81/08 ha innovato profondamente l'impianto prevenzionistico assegnando al preposto un funzionale potere d'iniziativa.
L’art. 2 del Testo Unico definisce infatti Preposto colui che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, sovrintende alla attività lavorativa e garantisce l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere di iniziativa.
In questo corso e-learning vengono presentati i compiti e le responsabilità di questa figura secondo quanto previsto dall'Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011, punti da 1 a 5 del suddetto Accordo:
• Principali soggetti del sistema di prevenzione aziendale: compiti, obblighi, responsabilità;
• Relazioni tra vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione;
• Definizione ed individuazione dei fattori di rischio;
• Incidenti ed infortuni mancati;
• Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassunti, somministrati e stranieri.
Ogni modulo didattico è articolato in lezioni con un test di verifica finale. Sono presenti, inoltre, prove di valutazione “in itinere”.
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
Preposti, Dirigenti, consulenti
Opinioni
Successi del Centro
Tutti i corsi devono essere aggiornati
La media delle valutazioni dev'essere superiore a 3,7
Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi
15 anni del centro in Emagister.
Materie
- Tecniche di comunicazione
- Prevenzione
- Rischi sul lavoro
- Prevenzione igiene nei luoghi di lavoro
- Servizi
- Analisi del rischio
- Prevenzione rischi
- Prevenzione e Sicurezza sul Lavoro
- Antinfortunistica
- E-learning
- Coordinatore della sicurezza
- Gestione dei rischi
- Coordinatore sicurezza
Programma
• I soggetti del sistema di prevenzione
• Relazione tra i soggetti del sistema prevenzione
• Definizione ed individuazione dei fattori di rischio;
• Incidenti ed infortuni mancati;
• Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassunti, somministrati e stranieri.
Ogni modulo didattico è articolato in lezioni con un test di verifica finale. Sono presenti, inoltre, prove di valutazione “in itinere”.
Durata
Il corso e-learning ha una durata minima di 5 h, il contenuto didattico è diviso in moduli realizzati con un alto livello multimediale, corredati di immagini, animazioni esplicative/dimostrative, audio playback e molteplici approfondimenti didattici."
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La formazione dei preposti