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Gru26-Diversity Management

Corso

A Roma ()

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Descrizione

  • Tipologia

    Corso

Obiettivo del corso: Il corso si propone di fornire un quadro di insieme delle problematiche afferenti il diversity management nelle organizzazioni, con particolare attenzione al trasferimento dei principali strumenti di integrazione, scambio e valorizzazione delle culture e delle competenze individuali e collettive. Rivolto a: corso per aziende.

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Programma

Area Tematica Gestione risorse umane

Obiettivi Il corso si propone di fornire un quadro di insieme delle problematiche afferenti il diversity management nelle organizzazioni, con particolare attenzione al trasferimento dei principali strumenti di integrazione, scambio e valorizzazione delle culture e delle competenze individuali e collettive.

Durata 3 giornate

Contenuti
- Diversity management e valorizzazione delle diversità
- Flessibilità, mobilità e criteri di segmentazione dell’organismo personale
- Gestione del personale multiculturale
- Interculturalità e organizzazioni
- Strategie e processi di socializzazione ed integrazione
- Internazionalizzazione e gestione delle risorse umane
- Problematiche di gestione crosscultural
- Gestione degli expatriate
- Cultura organizzativa tra globalizzazione e valorizzazione del locale
- Approcci alla gestione e segmentazione del personale femminile
- Programmazione del personale e delle carriere e personale femminile

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