Lavoratori Stranieri in Italia: Profili Contrattuali, Fiscali e Contributivi

Per chi:

Responsabili e addetti ufficio del personale, ufficio amministrativo.

Perché:

Fornire una visione aggiornata e completa sul trattamento fiscale e contributivo della retribuzione e dei benefits dei dipendenti stranieri distaccati in Italia per lo svolgimento di mansioni lavorative (missione, trasferta, distacco, ecc.).

Quando e Dove:

Mercoledì 18 ottobre 2006
9.00 - 13.00

Servizi Confindustria Bergamo S.r.l. in via Madonna della Neve, 27 - Bergamo

Quota di partecipazione:

€ 190,00 + IVA 20% per Azienda Associata
€ 220,00 + IVA 20% per Azienda Non Associata

Programma

Aspetti Giuridici:

·Diverse fattispecie giuridiche utilizzabili per lo svolgimento dell'attività lavorativa in Italia
(trasferimento, trasferta e distacco)

·Documentazione necessaria per regolamentare il rapporto di lavoro in Italia (durata del distacco, retribuzione, spese, mansioni)

·Individuazione della giurisdizione applicabile

Permessi di lavoro / soggiorno:

·Ottenimento permessi di lavoro/soggiorno per i lavoratori inviati in Italia

·Analisi della documentazione necessaria per ottenere il permesso di soggiorno per i dipendenti stranieri

Aspetti contributivi:

·Il principio della territorialità in materia contributiva alla luce delle disposizioni internazionali

·Utilizzo dei trattati in materia contributiva

·La possibilità del mantenimento del sistema previdenziale del paese estero

·Analisi della documentazione necessaria (es. Mod.E101)

Aspetti Fiscali:

·Analisi e determinazione della residenza fiscale ai sensi della normativa interna ed internazionale

·La tassazione delle persone fisiche residenti in Italia

·La tassazione delle persone fisiche non residenti in Italia

·La tassazione del reddito di lavoro dipendente ai sensi della normativa internazionale - utilizzo dell'art. 15 delle convenzioni contro le doppie imposizioni

·La tassazione del reddito di lavoro dipendente ai sensi della normativa nazionale

·La determinazione del reddito da lavoro dipendente

Gli obblighi del sostituto d'imposta:

·Obblighi di sostituzione d'imposta per la società Italiana

·Tassazione dei benefit comunemente erogati dalla società italiana (casa, auto, scuola dei figli)

·Le modalità di pagamento delle imposte dovute in Italia dai lavoratori stranieri

·Split payroll

Casi pratici:

Saranno commentati in aula alcuni casi pratici portati ad esempio dai partecipanti

Docenza

dott. Simone Viligiardi - Partner- Studio Tributario e Societario - DELOITTE

dott. ssa Mara Ciriani - Senior Manager - Studio Tributario e Societario -DELOITTE

dott. ssa Serena Civardi - Manager - Studio Tributario e Societario - DELOITTE