Leadership e Cambiamento

Pnl Polis Srl
A Bologna

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  • Seminario
  • Bologna
Descrizione

Obiettivo del corso: Individuare il proprio stile di leadership e le convinzioni e i valori sottesi.
Rivolto a: Da consultare con il centro.

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Sedi

Dove e quando

Inizio Luogo
Consultare
Bologna
Via Ferrarese, 3, 40128, Bologna, Italia
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Domande più frequenti

· Requisiti

Da consultare con il centro

Programma

Presentazione
Essere leader oggi significa padroneggiare le abilità relative a quattro aree: la guida di se stesso, la relazione con i collaboratori, la capacità di gestire strategie atte al raggiungimento degli obiettivi, il governo del sistema nel quale opera. Tutto ciò prevede uno stile di leadership evoluta e innovativa.
Ma qual è la linea di confine tra una leadership efficace ed una inefficace?
Che cosa porta un leader a condividere un modello e ad agire comportamenti contrastanti con esso? E che cosa porta un leader ad agire comportamenti congruenti con il modello di leadership in cui crede? Dov'è la differenza che fa la differenza tra l'uno e l'altro?

Obiettivi

Scoprire e riconoscere la/le strutture che stanno all'origine del proprio stile
Individuare le strategie e i comportamenti limitanti e le strategie e i comportamenti generativi
Acquisire modelli e strategie per passare dai primi ai secondi

Contenuti

  • Il concetto di leadership come abilità della persona
  • Le abilità fondamentali connesse alla leadership: personali, relazionali, strategiche, sistemiche
  • Identità di ruolo: chi sono e chi voglio essere?
  • Il modello dei livelli logici della PNL e leadership evoluta
  • Le emozioni all'origine degli stili di leadership
  • Definizioni delle variabili per intervenire sui processi interni che influenzano le emozioni
  • Costruzione di un percorso di consapevolezza per la crescita della propria leadership personale
  • Generatori di cambiamento

Durata

Tre giornate residenziali

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