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Master in Gestione delle Risorse Umane con stage garantito

Make It So
4.9
7 opinioni
  • Ottimo master, docenti preparati e disponibili, molto utili gli interventi delle aziende esterne. Consigliato per i laureati in materie umanistiche che desiderano approfondire il vasto mondo delle risorse umane e desiderano avere opportunità lavorative in questo ambito.
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  • Il percorso svolto vanta innanzitutto la presenza di docenti di altissimo livello e un tutoraggio continuo. Il master consente di acquisire le competenze necessarie a coloro che vogliono iniziare la carriera professionale nell’ambito HR. Garantisce, inoltre, opportunità di stage formativo presso importanti realtà aziendali.
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  • Dedizione, preparazione e competenza. Trasmessa dalla make it so e ogni singolo docente incontrato. Stra consigliato
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Master

A Torino ()

2.000 € IVA inc.

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Descrizione

  • Tipologia

    Master

  • Ore di lezione

    244h

  • Durata

    4 Mesi

  • Stage in azienda

    Sì

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9 Giugno 2018 a Roma - Formula weekend e stage in aziende partner. Il Master in gestione delle risorse umane ha un approccio metodologico pratico e concreto composto da: esercitazioni, simulazioni, role-playing e case-study, business game, utili per un approccio pratico e diretto nel mercato del lavoro.

Durante le lezioni i partecipanti svilupperanno un project work esperienziale di gruppo, gli elaborati verranno consegnati e presentati alla fine del percorso formativo ad una commissione di docenti.
I precedenti project work sono stati sviluppati in collaborazione con Croce Rossa Italiana, Randstad, Idea Lavoro e Save the Children.

Profilo del corso

Frequentando il Master in Gestione risorse umane i partecipanti acquisiranno le specifiche e necessarie abilità e competenze professionali per lavorare efficacemente in ambito delle risorse umane: comprenderai i processi di selezione e valutazione del personale.

Allo stesso tempo il Master ti permetterà di sviluppare profondamente quelle skills professionali trasversali ad oggi necessarie e richieste per tutte le posizioni di management in azienda. Il Master è stato progettato tenendo conto anche delle competenze professionali nuove ed emergenti nel mercato del lavoro e quelle descritte per le professioni nel settore Human Resources dall’ISFOL – Istituto del Ministero del Lavoro per lo Sviluppo della Formazione Professionale dei Lavoratori.

Il Master in Gestione delle Risorse Umane è rivolto a laureati in discipline umanistiche (psicologia, lettere, sociologia) ed anche giuridiche, economiche e giovani professionisti del settore

Il master è a numero chiuso . La selezione per accedere alla classe prevede un colloquio conoscitivo e breve test sugli aspetti motivazionali.

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Opinioni

4.9
eccellente
  • Ottimo master, docenti preparati e disponibili, molto utili gli interventi delle aziende esterne. Consigliato per i laureati in materie umanistiche che desiderano approfondire il vasto mondo delle risorse umane e desiderano avere opportunità lavorative in questo ambito.
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  • Il percorso svolto vanta innanzitutto la presenza di docenti di altissimo livello e un tutoraggio continuo. Il master consente di acquisire le competenze necessarie a coloro che vogliono iniziare la carriera professionale nell’ambito HR. Garantisce, inoltre, opportunità di stage formativo presso importanti realtà aziendali.
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  • Dedizione, preparazione e competenza. Trasmessa dalla make it so e ogni singolo docente incontrato. Stra consigliato
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100%
4.9
eccellente

Valutazione del corso

Lo consiglia

Valutazione del Centro

Melania Nigro

5.0
04/05/2022
Sul corso: Ottimo master, docenti preparati e disponibili, molto utili gli interventi delle aziende esterne. Consigliato per i laureati in materie umanistiche che desiderano approfondire il vasto mondo delle risorse umane e desiderano avere opportunità lavorative in questo ambito.
Consiglieresti questo corso?: Sí

Federica Balzano

5.0
28/04/2022
Sul corso: Il percorso svolto vanta innanzitutto la presenza di docenti di altissimo livello e un tutoraggio continuo. Il master consente di acquisire le competenze necessarie a coloro che vogliono iniziare la carriera professionale nell’ambito HR. Garantisce, inoltre, opportunità di stage formativo presso importanti realtà aziendali.
Consiglieresti questo corso?: Sí

Ilaria Maccarelli

5.0
28/04/2022
Sul corso: Dedizione, preparazione e competenza. Trasmessa dalla make it so e ogni singolo docente incontrato. Stra consigliato
Consiglieresti questo corso?: Sí

Rebecca Aprili

4.0
26/04/2022
Sul corso: Il Master mi ha consentito di approfondire e avere una panoramica dettagliata di tutte le funzioni HR. Fortemente interattivo e ricco di esercitazioni pratiche, ha accresciuto le mie competenze professionali e personali! Docenti qualificati, empatici e sempre disponibili.
Consiglieresti questo corso?: Sí

Simone Di Battista

5.0
25/04/2022
Sul corso: Master buono, ottima reazione qualità prezzo. Docenti e team cordiali, carini e molto di supporto. Massimo il numero uno. Consiglio vivamente.
Consiglieresti questo corso?: Sí

Barbara Vecchione

5.0
24/04/2022
Sul corso: Ottimo corso di formazione e docenze superiori alle aspettative
Consiglieresti questo corso?: Sí

Camilla

5.0
26/11/2019
Sul corso: Percorso davvero interessante e utile, ho capito i miei punti di forza acquisiti dalle precedenti esperienze lavorative e ho focalizzato le mie principali motivazioni professionali. Ho analizzato le mie competenze e definito il mio obiettivo professionale in modo da poter fare un bilancio e orientarmi sulla professione giusta e reale su cui concentrare la mia ricerca lavorativa valutando anche i miei punti più deboli per affrontarli e superarli e infine ho sviluppato il mio piano d'azione per raggiungere il mio obiettivo.
Consiglieresti questo corso?: Sí
*Tutte le opinioni raccolte da Emagister & iAgora sono state verificate

Materie

  • Formazione formatori
    1

    1 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Risorse umane
    5

    5 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Sviluppo personale
    4

    4 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Public Speaking e Business Presentations
    4

    4 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Competenze e attitudini trasversali
    4

    4 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Gestione
    3

    3 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Amministrazione e gestione del personale
    4

    4 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Problem solving
    2

    2 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Team building
    3

    3 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

  • Comunicazione assertiva
    1

    1 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza

Programma

Organizzazione aziendale.

Employer branding e Talent Acquisition.

La valutazione in ingresso delle risorse.

Colloqui e prove di gruppo.

La contrattualistica per l’inserimento e l’amministrazione.

Le competenze e la valutazione delle performance.

Piani di carriera e sistemi meritocratici.

Valutazione del potenziale e Assessment center.

La formazione aziendale: Progettazione e tecniche d’aula.

Business English for HR.

Public speaking.

Il licenziamento.

La fuoriuscita dall’azienda e la ricollocazione del personale.

Orientamento professionale.

Ulteriori informazioni

Make it So garantisce il contatto con le aziende e l’attivazione di uno stage di minimo 500 oregarantito contrattualmente per tutti coloro che decidono di seguire il percorso in Gestione delle Risorse Umane.

I partecipanti svilupperanno un project work di gruppo, studiando un caso aziendale reale e sviluppando strumenti relativi alla selezione e alla gestione di profili manageriali delle specifico contesto.

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