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Istituto Spellucci

Master Weekend Amministrazione del Personale


Istituto Spellucci

Master - In aula

Luogo

Roma (Roma)

Durata

120 Ore

Inizio

06/03/2010

Requisiti

Conoscenza base degli strumenti informatici. EXCEL. Per coloro che non hanno i perequisiti possono ... altriacquisirle presso l'istituto con lezioni dedicate.

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Master in Amministrazione, Finanza e Controllo di Gestione Netinfomedia Formazione

 

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Master Weekend Amministrazione del Personale
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Dettagli del corso

Tipo Master Durata 120 Ore
Metodo/ luogo Carlo Spellucci - master@spellucci.it Contatto In aula in Roma dove
Alunni per classe 14
Alunni presentati 30 nellultimo anno
Diretto a • Addetti all’amministrazione del personale presso aziende e studi professionali; • Professionisti e Consulenti che vogliano approfondire le tematiche legate all’amministrazione del personale; • In generale a tutti coloro che sono alla ricerca di nuove opportunità di inserimento, o di riqualificazione del proprio ruolo professionale, presso le direzioni risorse umane di aziende industriali, di servizi e nella consulenza del lavoro • Laureati e laureandi in discipline umanistiche, economiche e giuridiche
A cosa ti prepara Il Master si pone l'obiettivo di formare figure professionali altamente qualificate nell'ambito della pratica e del diritto del lavoro. Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di elaborare il ciclo annuale degli stipendi ed i relativi adempimenti mensili. Le competenze acquisite sono spendibili nel modo del lavoro a breve termine. Le esercitazioni sono svolte con la procedura INAZ.
Requisiti
Conoscenza base degli strumenti informatici. EXCEL. Per coloro che non hanno i perequisiti possono acquisirle presso l'istituto con lezioni dedicate.
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Programma

  • Master Weekend Amministrazione del Personale

Il Master in Amministrazione del Personale è finalizzato a sviluppare conoscenze di gestione del personale concrete e immediatamente spendibili sul mercato del lavoro.
Un apprendimento critico dei contenuti unitamente all'analisi dettagliata e alla discussione di un'ampia casistica, ne caratterizzano la metodologia didattica.
L'obiettivo è formare esperti nelle attività tipiche dell'amministrazione del personale sia nell'area aziendale che nell'area consulenziale.
La pluriennale esperienza di insegnamento nell'area Amministrazione Personale ed elaborazione Paghe e la continua attività di ricerca dei nostri docenti rendono questo Master un impagabile percorso formativo per un inserimento rapido e deciso nel mondo del lavoro.
Il Master si pone l'obiettivo di fornire ai partecipanti, partendo dalle conoscenze di base, tutti gli strumenti necessari per una ottima gestione del personale. Per questo gli esaurienti approfondimenti teorici sono affiancati da esercitazioni pratiche curate sia dal punto di vista metodologico che operativo, con l'ausilio dei più diffusi strumenti software. Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di gestire paghe e contributi in modo professionale, utilizzando le potenzialità dei programmi Excel e INAZ Paghe.


Contenuti teorici

Modulo 1: Paghe e Contributi 

  • Gli elementi della retribuzione: paga base, indennità di contingenza, terzo elemento, scatti di anzianità, ecc
  • I contributi previdenziali a carico del lavoratore dipendente e del datore di lavoro; minimali INPS
  • IRPEF: reddito annuo presunto, no-tax area, imponibile, imposta lorda, detrazioni, ritenuta fiscale
  • Assegni Nucleo Familiare: livelli di reddito, componenti nucleo familiare
  • Calcolo e compilazione cedolini paga relativi a impiegati, operai, part-time, C.F.L., apprendisti
  • Calcolo e compilazione DM10/2 ed F24
  • Calcolo straordinari
  • Trattamento durante le assenze: malattia, maternità
  • Conguaglio fiscale di fine anno
  • Addizionale regionale e comunale
  • Determinazione T.F.R. maturato nell'anno
  • Rivalutazione T.F.R. anni precedenti e relativa imposta sostitutiva
  • Tassazione T.F.R. fino al 31/12/2000 e dal 01/01/2001

 

Modulo 2: Diritto del Lavoro

  • Il diritto del lavoro: definizioni e distinzioni, fonti
  • Lavoro autonomo, parasubordinato e subordinato
  • Adempimenti per l'assunzione del lavoratore: iscrizione agli Istituti Previdenziali, libri e registrazioni obbligatorie
  • Il collocamento: norme generali, iscrizioni alle liste, passaggi diretti, collocamento obbligatorio
  • Libri e registrazioni obbligatorie
  • Costituzione del rapporto di lavoro: prova, non concorrenza
  • Tipologie contrattuali: PartTime, Job Sharing, contratto a termine
  • Agevolazioni all'assunzione: CFL, apprendistato, L. 407/90, crediti d'imposta
  • Elementi della retribuzione
  • Assicurazioni sociali obbligatorie: minimali contributivi, compensi in natura, la gestione INPS, assegni familiari, indennità di malattia e maternità, CIG, mobilità, disoccupazione, INAIL
  • Imposte dirette ed indirette
  • Irpef: imposizione ordinaria e separata, conguaglio di fine anno
  • Versamenti unificati e compensazioni
  • T.F.R.: determinazione, rivalutazione, tassazione

 

Modulo 3: Software Inaz Paghe

La procedura Paghe e Stipendi INAZ è tra le più diffuse negli studi di Consulenza del Lavoro e negli uffici del personale di aziende ed enti pubblici italiani.

Durante il corso verranno elaborati gli stipendi di un anno solare con le relative denunce mensili. In particolare verranno approfonditi i seguenti ambiti: 

  • Gestione tabelle: Generali, Previdenziali, Assistenziali, Fiscali, Contrattuali
  • Gestione archivi: Azienda, Dipendenti
  • Elaborazioni mensili: Cedolini, Pratiche malattia/maternità
  • Stampe mensili: Cedolino, Totali, DM10, F24

Metodologia
Il percorso formativo alterna lezioni in aula, esercitazioni pratiche, sessioni di formazione in e-Learning ed esercitazioni sulla procedura di gestione paghe INAZ.

Frequenza - formula week-end
120 ore di lezioni in aula, frequenza il Sabato dalle ore 9 alle 17.30
Durata: 16 settimane

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Corpo docente

profesorado Daniela La Rocca
Consulente del Lavoro

Consulente del lavoro, collabora con l'Istituto Spellucci dal 2003, come docente di Diritto del Lavoro, Legislazione Sociale e Diritto Tributario. Dall'aprile 2000 ha collaborato con l'ISAS di Palermo (Istituto di Scienze Amministrative e Sociali), come docente di corsi di formazione e dei moduli della gestione del personale. Dal Gennaio 2005 è consulente del Centro Studi della Inaz Paghe Srl, presso la sede di Roma. In questo ambito si occupa di formazione su tematiche riguardanti il diritto del lavoro e il diritto tributario.
profesorado Renato Spellucci
Prof.

Studi in Economia e Commercio, è docente presso l’Istituto dall’età di 18 anni. Inizia ad interessarsi al mondo dell’informatica nel 1962, agli albori dell’era digitale. Grazie alla profonda esperienza maturata nel settore, le sue competenze spaziano in varie aree: Windows e l'ambiente Office, AS400, i linguaggi di programmazione Cobol, Visual Basic, HTML, Java Script, SQL, Visual Basic .NET, ASP .NET, e nell'area contabile-amministrativa PICAM 2000 e INAZ PAGHE.
profesorado Oscar Alcamo
Consulente del Lavoro

Laurea in economia con specializzazione in amministrazione del personale, paghe, stipendi e consulenza del Lavoro. Impiegato in INAZ dal giugno del 1995 al 2008, e docente per i corsi Spellucci da marzo 1995. Docente dei Master di amministrazione del personale nelle seguenti aree: • Diritto del Lavoro. • Elaborazione cedolini • Elaborazione adempimenti mensili • Contabilizzazione degli stipendi Ha collaborato con lo studio La Rocca ed ha pubblicato Libro: “Il Budget del Personale” – Strategie operative per la pianificazione ed il controllo dei costi.

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Sedi e date

Dove Roma, VIA SANTA CROCE IN GERUSALEMME, 83/C vedi mappa
Quando Inizio: 06/03/2010 Fine: 03/07/2010 vedi calendario
 

Osservazioni

L’Istituto Spellucci è costantemente in contatto con le aziende dell’area di Roma per agevolare l’incontro tra domanda ed offerta di personale qualificato in varie discipline. A tal fine, al termine di ciascun Master si offrono gratuitamente i seguenti servizi: • Revisione del Curriculum Vitae • Preparazione al colloquio di selezione e self marketing • Orientamento professionale e Career Planning • Inserimento del CV nella banca dati lavoro dell’Istituto Spellucci

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Valorazione e opinioni degli exallievi

 
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Su Istituto Spellucci

  • Descrizione del centro
  • Situata nel centro di Roma, facilmente raggiungibile con qualsiasi mezzo di trasporto, occupa un primo piano di una palazzina degli anni 60.Entrata indipendente, progetto e pianta realizzata su carta al momento della costruzione dell'edificio fanno sì che la scuola abbia un'ottima divisione e concezione dello spazio.
  • Vantaggi di studiare in Istituto Spellucci
  • I valori cardine dell’Istituto Spellucci, lasciati in eredità dal fondatore Prof. Francesco, sono da sempre:ETICA - PASSIONE - PROFESSIONALITA' - ATTENZIONE ALLA PERSONALa sua fondazione risale al 1936 ad opera di Francesco Spellucci e sua moglie Renata, come UNICO UFFICIO SCUOLA di addestramento e perfezionamento per steno-dattilografe e contabili [...]E' proprio grazie a questi valori ed alle persone del team che l’Istituto Spellucci ancora oggi mantiene una posizione di leadership tra i centri di formazione professionale del Centro Italia… 70 anni di continuità parlano da soli!
  • Breve storia del centro
  • Chi si avvicina per la prima volta all’Istituto Spellucci resta colpito da un paradosso: da un lato un sapore di "antico" e dall'altro la modernità dell'offerta formativa.L’Istituto Spellucci è infatti una delle più antiche realtà d'Italia nella formazione professionale.Negli anni ’60 ad opera dei figli Giorgio e Renato l'attività continua e l'offerta formativa si espande, aumentando il numero di studenti e i docenti coinvolti.La tradizione e la dimensione familiare si intrecciano tra l'Istituto e i propri allievi.Sono tanti gli ex-allievi che, divenuti genitori, hanno indirizzato i figli a seguire le proprie orme. Ecco come è stato possibile che più di una generazione di stenografi del Senato e della Camera sia stata formata dai Professori Spellucci.Il successo della Scuola risiede nelle abilità e nella collaudata didattica del suo staff di docenti, autentici professionisti della docenza aziendale e del coinvolgimento degli allievi.
  • Centro specializzato in
  • Master Contabilità, Paghe e Contributi, Controllo di Gestione, Risorse Umane.Corsi IT avanzati: Java, SQL, .NET.Corsi ECDL Patente Europea.Preparazione ai concorsi pubblici.Lezioni individuali.

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