Mediatore Archivi Visuali

Obiettivi
L’obiettivo del corso è formare una figura professionale – il Visual Knowledge Manager - che sappia assumere il ruolo di mediatore tra possessori di patrimoni iconografici digitali e “stakeholders” potenzialmente interessati all’utilizzo di immagini e informazioni distribuibili attraverso la rete Internet per scopi didattici, commerciali, promozionali, culturali.

Contenuti
Partendo dall’esperienza lavorativa del soggetto e dalle necessità dell’azienda/istituzione il percorso si muoverà attraverso le competenze di base (office automation, uso dei principali strumenti di un word processor, di un database, di un foglio di calcolo, inglese - linguaggio relativo alle immagini, storiche, attuali, cartografiche, conoscenze storiche, capacità di ricostruire percorsi storici attraverso immagini e testi, conoscenze di storia dell’arte contemporanea, capacità di ricostruire percorsi storici attraverso immagini e testi.), le competenze trasversali (promoting, tecniche di publicizzazione, tecniche di valorizzazione del prodotto-immagine, Project Managment, gestione di un team operativo da un punto di vista organizzativo gestendo diverse competenze e compiti) per giungere alle competenze tecniche (diritto d'autore per l'uso delle immagini e dei relativi testi, teoria e tecnica catalogazione e classificazione, gestione di database digitali, organizzazione delle informazioni; tecniche e metodologie di Imaging, nozioni di Instructional Design, nozioni di Content Managment, metodologie di lavoro di gruppo, gestione di gruppi di lavoro e di comunità d'apprendimento online, Information e Communication Technology, tecnologie multimediali (uso di software specifici per l'assemblaggio multimediale, linguaggi della rete).

Risultati attesi
La figura professionale del Visual Knowledge Manager possiede delle competenze di base, delle competenze trasversali e delle competenze tecniche. Il soggetto formato sarà in grado di gestire autonomamente, sia da un punto di vista tecnico, sia da un punto di vista formativo e commerciale, il database d’immagini digitali a lui affidato.

Modalità di valutazione competenze in uscita
Le competenze acquisite nel corso saranno valutate secondo due modalità distinte e complementari: una di tipo teorico, sulla base di test di verifica delle conoscenze proposte nel corso mediante questionari; un’altra di tipo pratico, mediante la partecipazione di ciascun corsista ad un gruppo di lavoro che dovrà produrre un project work.

Metodologie formative utilizzate
Il corso si svolge in aula per 120 ore e online su piattaforma di E-learning dedicata per 40 ore (tempo minimo riconosciuto e tutorato).

Le attività didattiche sono articolate in:
A) Apprendimento collaborativo: Analisi del modulo didattico Studio di casi Approfondimento tematico
B) Lavoro collaborativo: Project Work collaborativo per gruppi da 3 corsisti coordinati dal tutor