New Skills For New Jobs

Fairkey & Browns
A Genova

490 
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  • Corso
  • Genova
  • 20 ore di lezione
Descrizione


Rivolto a: I corsi sono rivolti a tutti coloro siano interessati ad acquisire metodologie, strumenti e competenze nelle discipline elencate.

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Genova
16121, Genova, Italia
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Programma

Calendario proposte percorsi formativi:
"New skills for new jobs"

"Raccontamelo e dimenticherò,
mostramelo e forse ricorderò,
coinvolgimi e comprenderò"
Confucio

1) People first:tecniche e strumenti del Counselling aziendale

Descrizione:
Il corso si propone di illustrare le tecniche e le metodologie utilizzate nel counselling al fine di fornire gli strumenti adeguati per intraprendere la professione di counsellor in azienda; è quindi rivolto a tutti coloro che (professionisti e non) stanno valutando la possibilità di intraprendere un percorso formativo e di specializzazione, ma anche a coloro che, senza avere ancora una chiara intenzione di iniziare una formazione professionale in questa disciplina, vogliono comunque approfondire la loro conoscenza sul Counselling in quanto interessati a sviluppare competenze tecnico professionali spendibili sia nel contesto aziendale che socio-educativo.
Programma:

Il roulo e le competenze del Counsellor

•Metodologie per la gestione della relazione con il cliente
•Gestione dei conflitti e delle criticità: tecniche di negoziazione e risoluzione dei problemi
•La progettazione del cambiamento: definizione del piano di cambiamento, definizione dei nuovi valori dell'impresa utilizzando il modello di Schein, sviluppo delle persone attraverso il coaching (inteso come strategia formativa), coordinamento e supporto al program management.

Tecniche sistemiche di lavoro nel counselling

•La fase di consulenza e l'analisi della domanda: il modello logico di consulenza e le diverse metodologie
•Tecniche di base: individuazione dell'emozione predominante, co-costruzione responsabile, compartecipazione emotiva
•La gestione delle emozioni nella relazione d'aiuto

Strategie e dinamiche del colloquio nel Counselling

•Tecniche del colloquio motivazionale: scambio d'informazioni, formulazione delle domande, riassunto, parafrasi, messa in discussione, riflessione, costruzione della motivazione al cambiamento
•Fisiologia del successo: la riformulazione e l'intelligenza emotiva
•Metodologie per ottenere il consenso: ascolto attivo, risonanza ed empatia

Durata:
Il corso si terrà una volta a settimana, ogni lunedì dalle 18.30 alle 21.30, a partire da lunedì 7 novembre 2011 fino a lunedì 19 dicembre 2011, per un totale di 20 ore, presso la nostra sede in c.buenos aires 12/6 sc.sin.
Costo:
Il costo totale del corso è di €490.

2) Comunicazione, Parlare in Pubblico

Descrizione:
Il corso si propone di far acquisire la capacità di parlare con naturalezza e disinvoltura agli interlocutori sviluppando la propria fiducia come relatore ed accrescendo la leadership personale; è rivolto a tutti coloro che per motivi professionali devono relazionarsi di frequente con un pubblico di interlocutori
Programma:

L'arte di parlare in pubblico

•Principi fondamentali della comunicazione
•Regola ABC (accuratezza, brevità, chiarezza)
•I quattro modelli della comunicazione

Tecniche di comunicazione
•I principi guida di una comunicazione efficace: la definizione degli obiettivi della comunicazione, l'articolazione dei contenuti in funzione del tempo a disposizione, metodologie per aprire positivamente la propria presentazione: come introdurre sè stessi e il proprio discorso, come concludere il proprio discorso
•Tecniche e metodologie per ottenere e mantenere sempre alta l'attenzione dell'uditorio: studio dell'uditorio e calibrazione sui suoi bisogni e caratteristiche, come catturare l'attenzione e coinvolgere il pubblico
•Modelli per gestire le situazioni critiche: tecniche per creare un clima favorevole

Controllo dello stress e dell'ansia:

•Tecniche di rilassamento per controllare la propria emotività e lo stress
•Metodi di respirazione, di visualizzazione e di rilassamento
•Linguaggio del corpo: il contatto visivo

Durata:
Il corso si terrà una volta a settimana, ogni martedì dalle 18.30 alle 21.30, a partire da martedì 8 novembre 2011 fino a martedì 20 dicembre 2011, per un totale di 20 ore, presso la nostra sede in c.buenos aires 12/6 sc.sin.
Costo:
Il costo totale del corso è di €490.

3)Metodologie di validazione,riconoscimento e certificazione delle competenze

Descrizione:
Il corso è rivolto a tutti coloro vogliano avere una chiarificazione sulle metodologie di validazione, riconoscimento e certificazione delle competenze; durante il corso verranno presentati tutti gli sturmenti e le metodologie operative per il riconoscimento di quest'ultime.
Programma:

Il contesto europeo

•Il quadro europeo del Lifelong Learning
•Il Quadro Europeo dei Titoli e delle Qualifiche (EQF): il percorso, le finalità, gli elementi chiave
•"New skills for New Jobs": le sfide per i sistemi educativi di un mercato del lavoro europeo

Focus tematico nazionale

•Gli standard di riconoscimento e certificazione
•Gli standard per la progettazione formativa delle competenze
•Strumenti operativi per il riconoscimento e la validazione delle competenze

Durata:
Il corso si terrà una volta a settimana, ogni mercoledì dalle 18.30 alle 21.30, a partire da mercoledì 9 novembre 2011 fino a martedì 21 dicembre 2011, per un totale di 20 ore, presso la nostra sede in c.buenos aires 12/6 sc.sin.
Costo:
Il costo totale del corso è di €490.


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