Corso attualmente non disponibile

Corso Online - Motivare i collaboratori al raggiungimento dei risultati

Corso

Online

37 € +IVA

Chiama il centro

Hai bisogno di un coach per la formazione?

Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.

Descrizione

  • Tipologia

    Corso

  • Livello

    Livello intermedio

  • Metodologia

    Online

  • Ore di lezione

    2h

  • Durata

    Flessible

In questa unità  didattica si affronterà  il tema della motivazione delle persone nelle organizzazioni per far comprendere le leve necessarie per creare ed accrescere l`entusiasmo dei collaboratori, stimolandoli al raggiungimento di obiettivi sia individuali che di gruppo.

Profilo del corso

REQUISITI TECNICI:
COMPUTER MAC, WINDOWS O LINUX DOTATO DI CONNESSIONE INTERNET (ADSL, WIFI)
BROWSER COMPATIBILI:
- IE10+
- FIREFOX
- CHROME
- SAFARI
DISPOSITIVO MOBILE DOTATO DI CONNESSIONE INTERNET (PREFERIBILMENTE WIFI)
- IOS7+
- ANDROID 4.X

Domande e risposte

Aggiungi la tua domanda

I nostri consulenti e altri utenti potranno risponderti

Inserisci i tuoi dati per ricevere una risposta

Pubblicheremo solo il tuo nome e la domanda

Opinioni

Materie

  • Sviluppo manageriale
  • Management
  • Gestione dei collaboratori
  • Modelli organizzativi
  • Aspetti psicologici
  • Creazione di entusiasmo
  • Spirito di gruppo
  • Senso di appartenenza
  • Sistema premiante
  • Performance Management
  • Sistema di retribuzione

Professori

Team Docente  Business School Sole 24 Ore

Team Docente Business School Sole 24 Ore

Direttore

Programma

PROGRAMMA:

1 La gestione dei collaboratori nei diversi modelli organizzativi
1.1 Come sviluppare la motivazione dei collaboratori
1.2 Le cause e gli effetti della demotivazione dei collaboratori
1.3 L'identificazione dei soggetti da motivare
2 Gli aspetti psicologici
2.1 La "creazione" di entusiasmo e fiducia
2.2 Come delegare e responsabilizzare le persone
2.3 Come sviluppare lo spirito di gruppo e il senso di appartenenza
3 Il ruolo del sistema premiante nella motivazione dei collaboratori
3.1 Sistema premiante e performance management
3.2 Gli strumenti del sistema premiante: sviluppo professionale, piani di carriera e sistema di retribuzione
3.3 Le variabili critiche nello sviluppo di un piano di incentivazione
Focus: Competere attraverso le persone
Testimonianze:
- Intervista a Giorgio Ghignoni, Market Access Director Bristol Mayer Squibb
- Intervista a Davide Traxler, AD Chopard Italia
- Intervista a Manuela Ferrari, Presidente Casa d'Arte Marilena Ferrari FMR Presidente Fondazione Marilena Ferrari

Chiama il centro

Hai bisogno di un coach per la formazione?

Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.

Corso Online - Motivare i collaboratori al raggiungimento dei risultati

37 € +IVA