CORSI OPERATORE AMMINISTRATIVO CONTABILE PUNTEGGIO PERSONALE ATA
Qualifica professionale
Online
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Descrizione
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Tipologia
Qualifica professionale
-
Metodologia
Online
-
Durata
Flessible
-
Inizio
Scegli data
La figura dell’Assistente Amministrativo è una figura professionale qualificata a svolgere in modo specifico i compiti di personale addetto di un ufficio amministrativo pubblico o privato che si colloca prevalentemente in ambito pubblico ed in particolar modo nell'ambito delle amministrazioni scolastiche. L’Operatore amministrativo gestisce la corrispondenza, la protocollazione ed archiviazione dei documenti amministrativi e contabili, redige testi amministrativi, lettere commerciali e fogli di calcolo. Le sue funzioni possono estendersi, a seconda dei contesti organizzativi, alle registrazioni contabili elementari, alla
segreteria amministrativa ed al ricevimento clienti. L’operatore amministrativo-segretariale interviene, a livello esecutivo, nel processo di amministrazione e gestione aziendale con autonomia e responsabilità limitate a ciò che prevedono le procedure e le metodiche della sua operatività. La qualificazione nell’applicazione/utilizzo di metodologie di base, di strumenti e di informazioni gli consentono di svolgere attività relative alla gestione, elaborazione, trattamento e archiviazione di documenti e comunicazioni di diverso tipo, anche di natura amministrativo-contabile, con competenze nella programmazione ed organizzazione di eventi e riunioni di lavoro.
Altro titolo che da come punteggio nelle graduatorie del personale ATA è la certificazione EIPASS che si può conseguire in un sol giorno senza commissione esterna!!
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
L’operatore amministrativo contabile si occupa della gestione operativa delle attività economico-finanziarie e fiscali.
Realizza le scritture contabili e cura degli adempimenti fiscali, previdenziali ed amministrativi previsti dalle normative di riferimento e dal sistema aziendale.
Aggiorna le scritture di contabilità generale ed analitica, realizza le registrazioni relative alla contabilità clienti e fornitori.
Infine gestisce l’emissione, la registrazione ed archiviazione delle fatture.
A tutti coloro che vogliono ottenere una qualifica professionale spendibile nel mondo del lavoro sia nel settore privato che pubblico come aziende pubbliche e private, istituzioni scolastiche scuole paritarie e pubbliche.
La possibilità di essere reclutati per incarichi lavorativi all’interno della scuola dipende dal punteggio in graduatoria.
Come fare dunque per aumentare il proprio punteggio?
Le graduatorie ATA vengono aggiornate tramite concorsi pubblici che sono banditi periodicamente. Dunque, per aumentare il punteggio in graduatoria del personale ATA, è utile conseguire titoli di studio e/o qualifiche tra quelli valutabili per accrescere i punteggi in vista dei prossimi bandi di concorso in uscita.
(PUNTEGGIO PERSONALE ATA PUNTI 1,5).
Licenza media
Attestato di qualifica professionale rilasciato dalla Regione Campania ai sensi del D.LGS 13 2013 già Legge 845/78 con la seguente validità:
Validità Europea;
Titolo di ammissione a Pubblici Concorsi. Punteggio personale ATA Punti 1,5;
Qualifica immediata presso tutti i centri dell'impiego per l'avvio all'occupazione.
Titolo arricchimento curriculum vitae per l'assunzione presso strutture private
Se devi partecipare al concorso per le graduatorie del personale ATA, presso la ns. struttura grazie all'accreditamento con la Regione Campania (Codice Organismo 01139/07/06) ed Ente convenzionato con altri istituzioni per il rilascio di certificazioni valide come punteggio, puoi conseguire più attestati per aumentare il tuo punteggio in graduatoria.
Attestati di Dattilografia (Punti 1,0) per figura di assistente amministrativo);
Certificazioni EIPASS (Punti 0,60) Assistente Amministrativo e Punti 0,30 per Collaboratore Scolastico;
Attestati OSA Operatore Socio Assistenziale Punti 1,0 per Collaboratore Scolastico;
Operatore Assistenza Educativa Disabili Punti 1,0 per Collaboratore Scolastico
Attestati OSS Operatore Socio Sanitario Punti 1,0 per Collaboratore Scolastico.
Il corso è completamente on line quindi si può frequentare liberamente alle proprie esigenze lavorative o scolastiche
Dopo aver richiesto le opportune informazioni, l’utente sarà contattato per e-mail ed ove possibile telefonicamente
Opinioni
Materie
- PUNTEGGIO CONCORSO ATA
- PUNTEGGIO PERSONALE ATA; PUNTEGGIO VFP1
- PUNTEGGIO ATA
- ATA
- PUNTEGGIO BANDO ATA
- TITOLO ATA
- TITOLO PUNTEGGIO PERSONALE ATA
- TITOLO BANDO ATA
- TITOLO PUNTEGGIO BANDO ATA
- TITOLO GRADUATORIE D'ISTITUTO1
1 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Amministrativo CORSO
- Amministrativo CORSO REGIONALE
- Amministrativo CORSO NAPOLI
- Amministrativo RICONOSCIUTO
- Amministrativo AUTORIZZATO
- Amministrativo REGIONALE
- Amministrativo LEGGE 845/78
- Amministrativo CORSO LEGGE 845
- 845/78 TITOLI ATA
- 845/78 ATTESTATI ATA
Professori
CARMELA CAPASSO
LAUREATA
Programma
Programma didattico
Durante il percorso saranno trattati i seguenti argomenti:
· Competenza n.1 – Cura delle scritture contabili
· Competenza n.2 – Cura degli adempimenti fiscali, previdenziali ed amministrativi
· Competenza n.3 – Cura delle attività di supporto al lavoro d’ufficio
Programma didattico
Durante il percorso saranno trattati i seguenti argomenti:
· Competenza n.1 – Cura delle scritture contabili
· Competenza n.2 – Cura degli adempimenti fiscali, previdenziali ed amministrativi
· Competenza n.3 – Cura delle attività di supporto al lavoro d’ufficio
PROGRAMMA DIDATTICO
MODULO 1 – CONFIGURAZIONE DI UN SISTEMA AMMINISTRATIVO E DI CONTROLLO DI GESTIONE
- Elementi di contabilità industriale
- Elementi di diritto civile
- Diritto commerciale
- Elementi di budgeting
- Metodi di organizzazione del piano dei conti
- Principi di contabilità generale
- Principi e metodi di controllo di gestione
- Scritture contabili, libro giornate e partita doppia
- Principi e standard internazionali dei sistemi di contabilità e reporting – IAS/IFRS
- Tecniche di pianificazione delle attività
- Vocabolario tecnico fiscale
MODULO 2 – COORDINAMENTO DELLE ATTIVITÀ CONTABILI, FISCALI E DI CONTROLLO DI GESTIONE
- Gli adempimenti fiscali
- Il bilancio consolidato: finalità e criteri generali di redazione
- Direttive strategiche aziendali
- Diritto societario
- Elementi di amministrazione aziendale
- Elementi di gestione d’impresa
- Elementi di gestione delle risorse umane
- Gestione contabile-fiscale di operazioni di trasformazioni, fusioni e conferimento di impresa
- Metodi di calcolo di indici di bilancio
- Normativa fiscale e tributaria
- Principi di contabilità generale
- Ragioneria
- Scienza delle finanze
- Tecniche di analisi di bilancio
- Tecniche di coordinamento e gestione del team
- Tecniche di pianificazione aziendale
MODULO 3 – ELABORAZIONE RESOCONTI SULL’ANDAMENTO ECONOMICO E FINANZIARIO AZIENDALE
- Il bilancio europeo
- Il bilancio civilistico
- Il bilancio consolidato
- Il bilancio d’esercizio
- Calcolo del patrimonio netto
- Elementi di statistica
- Metodi di calcolo del break even point
- Calcolo degli indici di bilancio
- Metodi di valutazione patrimoniale, reddituale e finanziaria dell’azienda
- Tecniche di ROI
MODULO 4 – REDAZIONE BILANCIO D’ESERCIZIO
- Elementi di amministrazione aziendale
- Gestione contabile-fiscale degli ammortamenti e rimanenze di magazzino
- Il consolidamento integrale
MODULO 5 – INFORMATICA
- I principali software di settore: enterprice resource planning
- Microsoft excel, Lotus 123 e simili
- Elaborazione diagrammi di flusso
MODULO 6 – SENSO DI INIZIATIVA ED IMPRENDITORIALITÀ
- Il project financing
- Leggi agevolative nazionali e regionali
- Gli strumenti di auto-impiego
- Modalità di accesso al credito e alla finanziabilità
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