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Paghe e Contributi Base

Officine Formazione
A Imola
Prezzo Emagister

490 € 352 
+IVA
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Informazione importanti

  • Corso intensivo
  • Livello base
  • Imola
  • 30 ore di lezione
  • Durata:
    6 Giorni
  • Quando:
    Da definire
Descrizione

Officine Formazione pubblica su emagister.it il corso di Paghe e Contributi Base, rivolto a tutte le persone intenzionate allo sviluppo di una carriera professionale nell’ambito della gestione del personale e della redazione delle buste paga. Infatti, il corso è finalizzato a trasmettere le competenze pratiche che riguardano la modulistica e la gestione amministrativa del personale nonché l’elaborazione della retribuzione. I partecipanti acquisiranno tutte le conoscenze relative ai diversi adempimenti e contributi.

Il corso, dalla durata di 2 mese, si svolge attraverso 30 ore di lezione tenute il sabato pomeriggio a Imola presso la sede di Officine Formazione. Al termine della formazione, i partecipanti riceveranno l’attestato di frequenza.

Il programma, come riportato su emagister.it, si articola attraverso 5 moduli. Partendo con l’approfondimento del rapporto di lavoro, la formazione si focalizza sulla costituzione del rapporto di lavoro, sulla lettura e sulla comprensione del cedolino paga nonché sul calcolo della retribuzione. Inoltre, il corso affronta nel dettaglio gli adempimenti previdenziali e quelli fiscali.

Informazione importanti

Prezzo per gli utenti Emagister: € 295.00 iva esclusa per disoccupati, mobilità, cassa integrazione. € 352.00 iva esclusa prezzo per chi si iscrive entro il 3/11/2016 €572.00 a chi acquista contemporaneamente un altro corso

Sedi

Dove e quando

Inizio Luogo
Da definire
Imola
via T. Baruzzi 9, 40026, Bologna, Italia
Visualizza mappa

Domande più frequenti

· Quali sono gli obiettivi del corso?

Il corso si propone di formare in modo pratico, quindi lavorando sulla specifica modulistica, una figura che sia in grado di gestire le problematiche legate all'amministrazione del personale e all'elaborazione della retribuzione partendo dalla conoscenza di tutti gli adempimenti di carattere amministrativo e contributivo, fino a giungere all'elaborazione vera e propria della retribuzione.

· A chi è diretto?

Il corso è rivolto a tutti, sia a chi desidera inserirsi nell'ambito dell'amministrazione del personale oppure a chi è già in questo settore e intende ampliare le proprie conoscenze

· Requisiti

La partecipazione al corso non richiede il possesso di particolari prerequisiti, se non la conoscenza base rispetto all'utilizzo del personal computer (conoscenza del sistema operativo Windows, gestione dei files).

· In cosa si differenzia questo corso dagli altri?

Il corso viene erogato di sabato da un docente che vanta pluriennale esperienza in quest'ambito

· Quali saranno i passi successivi alla richiesta di informazioni?

Dopo aver richiesto informazioni sul corso, l'utente riceverà una email dettagliata con tutte le informazioni utili del corso e tramite un modulo allegato potrà effettuare anche l'iscrizione a distanza. Per iscriversi è inoltre necessario allegare carta di identità e codice fiscale.

Opinioni

R

12/02/2016
Il meglio ottimo corso. L'ho consigliato ad alcuni colleghi. Formatore veramente competente e clima di dialogo.

Da migliorare no.

Consiglieresti questo corso? Sí.
D

23/01/2016
Il meglio forse sarebbe meglio fare meno ore in una sola giornata, ma il punto forte è il docente.

Da migliorare no.

Consiglieresti questo corso? Sí.
R

23/01/2016
Il meglio il punto forte è il docente, buon corso da consigliare.

Da migliorare niente.

Consiglieresti questo corso? Sí.
S

21/01/2016
Il meglio bel corso, fosse stato di maggior durata sarebbe stato meglio!

Da migliorare no.

Consiglieresti questo corso? Sí.
S

21/01/2016
Il meglio mi sono iscritto a questo corso con due obiettivi: ampliare il mio curriculum vitae con nuovi elementii formativi e ampliare le mie conoscenze per comprendere meglio gli aspetti delle paghe e dei contributi che, in un modo o nell'altro, riguardano tutti noi. Ho raggiunto i miei obiettivi, ho trovato interessante il corso e flessibile l'organizzazione dello stesso. Certamente consiglio questo corso ad altri!

Da migliorare no.

Consiglieresti questo corso? Sí.
E

21/01/2016
Il meglio L'insegnante è molto preparato, paziente e spiega le cose molto bene. Mi sarebbe piaciuto il corso fosse durato di più

Da migliorare no.

Consiglieresti questo corso? Sí.
M

30/05/2015
Il meglio Ho molto apprezzato l’articolazione dei temi trattati e in particolare l’approfondimento sulle buste paga.

Da migliorare nulla.

Consiglieresti questo corso? Sí.
A

11/05/2015
Il meglio L’insegnante è stato molto preciso e ha dedicato molto tempo alle esercitazioni pratiche.

Da migliorare non ho trovato punti deboli sinceramente.

Consiglieresti questo corso? Sí.
V

21/04/2015
Il meglio Il corso approfondisce gli elementi che sono alla base dell’amministrazione del personale. Il formatore è stato in grado di focalizzarsi ed enfatizzare gli aspetti più importanti.

Da migliorare secondo me si poteva migliorare la distribuzione delle ore.

Consiglieresti questo corso? Sí.

Cosa impari in questo corso?

Calcolo
Paghe e contributi
Lettura
Buste paga
Compilazione buste paga
Rapporto di lavoro
Costituzione del rapporto di lavoro
Comprensione del cedolino paga
Calcolo della retribuzione
Tipologie di contratto
Comunicazione agli Enti di competenza
Contratti collettivi nazionali di lavoro
Assenze dal lavoro
Adempimenti previdenziali
Inps
Inail
Adempimenti fiscali
Calcolo conguaglio fiscale
Compilazione Modello F24
Addizionali comunali e regionali
Compilazione denuncia di infortunio

Professori

docente con pluriennale esperienza
docente con pluriennale esperienza
nel settore

Programma

MODULO 1 - Il rapporto di lavoro

  • Lavoro subordinato e autonomo - parasubordinato - progetto
  • Tipologie di contratto: indeterminato, termine, part-time, tre tipi di apprendistato, inserimento, flessibile (intermittente e ripartito), somministrazione di lavoro

MODULO 2 - La costituzione del rapporto di lavoro

  • Il contratto individuale, inquadramento, qualifiche e mansioni;
  • comunicazione agli Enti di competenza,
  • contratti collettivi nazionali di lavoro, libri e documenti obbligatori

MODULO 3 - Lettura, comprensione del cedolino paga, calcolo della retribuzione

  • Orario di lavoro (durata media e massima settimanale, gestione straordinari, pause e riposi)
  • Assenze di malattia, maternità, infortunio, sciopero, congedi, festività, ferie, trasferte, congedi parentali, permessi L.104/92
  • Assegno nucleo familiare, fringe benefits, mensilità aggiuntive
  • Esempi pratici di calcolo per assenza di malattia
  • Esempi pratici di calcolo per assenza di maternità
  • Esempi pratici di calcolo per assenza di infortunio
  • Compilazione denuncia di infortunio, aspetti pratici della denuncia


MODULO 4 - Adempimenti previdenziali

  • Inps: iscrizioni datori di lavoro, inquadramento, determinazione dei contributi, modello INPS DM10, la dichiarazione E-MENS e i versamenti
  • Inail: iscrizione datori di lavoro, aspetti generali, denuncia e versamento dei premi, compilazione autoliquidazione annuale


MODULO 5 - Adempimenti fiscali

  • Tassazione ordinaria, separata,
  • calcolo conguaglio fiscale,
  • gestione assistenza fiscale,
  • addizionali comunali e regionali,
  • compilazione modello F24

Ulteriori informazioni

Giorno di frequenza sabato

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