Corso per apprendisti – competenze di base e trasversali – prima annualità

L’Apprendistato è un contratto di lavoro a tempo indeterminato che permette alle aziende di formare il personale e di accedere agli incentivi contributivi e fiscali previsti dalla Legge per favorire l’ingresso dei giovani nel mondo del lavoro.

Il contratto di apprendistato è indirizzato ai giovani in età compresa tra i 15 e i 29 anni e prevede l’obbligo per il datore di lavoro di garantire all’apprendista la formazione per acquisire le competenze necessarie per svolgere le proprie mansioni. La formazione è quindi obbligatoria per tutti i datori di lavoro che non vogliono incorrere in azioni sanzionatorie e perdere i benefici derivanti dagli incentivi contributivi previsti dal contratto di apprendistato.

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