Corso per Preposto (Sicurezza)

Corso

A Firenze

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Descrizione

  • Tipologia

    Corso

  • Livello

    Livello intermedio

  • Luogo

    Firenze

  • Ore di lezione

    8h

  • Durata

    1 Giorno

Il D.Lgs. 81/08, all’art. 37, comma 7, prevede l’obbligo per i datori di lavoro di fornire ai Preposti un’adeguata e specifica formazione in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro.
Il corso proposto risponde a quanto richiesto dall’art. 37, comma 7, del D.Lgs. 81/08 e all'Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 (riportato in allegato), per fornire la formazione obbligatoria ai Responsabili di funzione, servizio, area o settore, ai capireparto, capisquadra, capisala, capiturno, capicantieri etc., e più in generale a tutti coloro che ricoprono il ruolo di preposto, con o senza investitura formale (quindi anche di fatto), in quanto in posizione di preminenza rispetto ad altri lavoratori, così da poter impartire ordini, istruzioni o direttive agli altri lavoratori.
Tali soggetti devono organizzare o sovrintendere l’attività dei lavoratori e necessitano quindi di una formazione "adeguata e specifica" che li metta in condizione di poter comprendere adeguatamente il proprio ruolo, i propri obblighi e responsabilità in materia di salute e sicurezza del lavoro.

Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

Firenze
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Via Giannotto Bastianelli 14, 50127

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Opinioni

Materie

  • Sicurezza
  • Preposto

Professori

Stefano  Arcangeli

Stefano Arcangeli

Consulente Sicurezza per Azienda e Formatore

Attualmente Titolare dello Studio RSPP Firenze, revisiona tutta la documentazione in uscita, ricopre incarichi come RSPP Esterno per le maggiori Aziende Clienti, Consulente e per diverse Istituzioni Pubbliche, esercita inoltre l'attività di Formatore dei Formatori per la Sicurezza sul Lavoro.

Programma

  1. Principali soggetti del sistema di prevenzione aziendale:
    compiti, obblighi, responsabilità
  2. Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema
    di prevenzione
  3. Definizione e individuazione dei fattori di rischio
  4. Incidenti e infortuni mancati
  5. Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori,
    in particolare neoassunti, somministrati, stranieri
  6. Valutazione dei rischi dell'azienda, con particolare
    riferimento al contesto in cui il preposto opera
  7. Individuazione misure tecniche, organizzative e procedurali di
    prevenzione e protezione
  8. Modalita' di esercizio della funzione di controllo
    dell'osservanza da parte dei lavoratori delle disposizioni di legge e aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro, e di uso dei mezzi di protezione collettivi e individuali messi a loro disposizione.

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