Corso per RSPP Datore di Lavoro - Rischio medio

Qualifica professionale

A Milano

590 € +IVA

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Descrizione

  • Tipologia

    Qualifica professionale

  • Luogo

    Milano

  • Ore di lezione

    32h

  • Durata

    4 Giorni

  • Inizio

    Scegli data

Corso Accreditato

FT Consulting mette a disposizione degli utenti di emagister.it il programma del corso per RSSP per datori di lavoro. La formazione ha come obiettivo l’acquisizione da parte dei corsisti delle nozioni teoriche e delle procedure pratiche da attivare per coordinare le operazioni di sicurezza sul lavoro per la prevenzione di incidenti e infortuni.

La didattica del corso si svolgerà durante quattro giorni, per un totale di 32 ore di lezione in modalità presenziale. Una volta conclusa la formazione, i partecipanti conseguiranno l’attestato di RSPP per datori di lavoro, con valore legale.

Il programma è strutturato in quattro moduli principali riguardanti le diverse aree della sicurezza sul lavoro. Si inizierà con il sistema legislativo sulla sicurezza dei lavoratori, analizzando, in particolare, le responsabilità civili e penali dei soggetti legati alla sicurezza, la tutela assicurativa e il sistema istituzionale della prevenzione. Successivamente, si passerà alla gestione della sicurezza: i partecipanti apprenderanno gli strumenti per la valutazione dei rischi di diversa natura e i modelli di organizzazione della sicurezza. Inoltre, verranno istruiti sulle tecniche di prevenzione nonché sulle procedure da attivare per la gestione delle emergenze. Infine, l’ultimo modulo sarà dedicato alla formazione e consultazione dei lavoratori.

Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

Milano
Visualizza mappa
Via Alessandro Tadino, 41, 20124

Inizio del corso

Scegli dataIscrizioni aperte

Profilo del corso

Partecipare al corso richiede l'unico requisito di essere datori di lavoro (socio, rappresentante legale.) della propria azienda.
Altro requisito è il possesso del Diploma di Scuola Superiore.

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Opinioni

Materie

  • Sicurezza sul lavoro
  • Sistema legislativo sulla sicurezza dei lavoratori
  • Responsabilità civile e penale
  • Tutela assicurativa
  • Sistema istituzionale della prevenzione
  • Gestione della sicurezza
  • Organizzazione della sicurezza
  • Strumenti per la valutazione dei rischi
  • Considerazione degli infortuni mancati
  • Modelli di organizzazione della sicurezza
  • Documento valutazione rischi
  • Primo soccorso
  • Gestione delle emergenze
  • Fattori di rischio
  • Misure tecniche di prevenzione
  • Procedure di prevenzione e protezione
  • Sorveglianza SANITARIA
  • Dispositivi di protezione individuale
  • Ruolo del responsabile della sicurezza
  • Ruolo del datore di lavoro in materia di sicurezza

Programma

Durante gli incontri verranno trattati i seguenti argomenti:

Modulo 1: Normativo - giuridico

  • Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
  • La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
  • La "responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica" ex D.Lgs. 231/2001 e s.m.i.
  • Il sistema istituzionale della prevenzione
  • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08 e s.m.i.: compiti, obblighi e responsabilità
  • Il sistema di qualificazione delle imprese

Modulo 2: Gestionale - gestione ed organizzazione della sicurezza
  • I criteri e gli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi
  • La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi
  • La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori
  • Il Documento di Valutazione dei Rischi
  • I Modelli di Organizzazione e Gestione della Sicurezza
  • Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d'opera o di somministrazione
  • Il Documento unico di Valutazione Rischi da Interferenza (DuVRI)
  • La gestione della documentazione tecnico amministrativa
  • L'organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze

Modulo 3: Tecnico - individuazione e valutazione dei rischi
  • I principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
  • Il rischio da stress lavoro-correlato
  • I rischi ricollegabili al genere, all'età e alla provenienza da altri paesi
  • I Dispositivi di Protezione Individuale (DPI)
  • La sorveglianza sanitaria

Modulo 4: Relazionale - formazione e consultazione dei lavoratori
  • L'informazione, la formazione e l'addestramento
  • Le tecniche di comunicazione
  • Il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda
  • La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
  • Natura funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza

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