RLS Aggiornamento aziende con meno di 50 dipendenti

Consulenza Sicurezza Veneto
Online

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Informazione importanti

  • Corso intensivo
  • Livello avanzato
  • Online
  • 8 ore di studio
  • Durata:
    1 Mese
  • Quando:
    Da definire
Descrizione

Il contenuto della formazione, e nello specifico dell’aggiornamento previsto per il RLS, è facilmente comprensibile per i RLS consentendo loro di acquisire le conoscenze e competenze necessarie in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Informazione importanti
Sedi

Dove e quando

Inizio Luogo
Da definire
Online

Domande più frequenti

· Quali sono gli obiettivi del corso?

Il corso di aggiornamento per Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza della durata di 8 ore (per aziende con più di 50 lavoratori) è erogato in modalità on-line.

· A chi è diretto?

Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

· Requisiti

Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

· Titolo

Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

· In cosa si differenzia questo corso dagli altri?

Il corso è fruibile ovunque, anche da casa, 24 ore su 24. La piattaforma è raggiungibile dai siti di MODI S.r.l.

· Quali saranno i passi successivi alla richiesta di informazioni?

mandare la scheda di iscrizione e il pagamento con i documenti personale del RLS

· Quali compiti ha l'RLS?

la normativa sulla sicurezza assegna importanti compiti al RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza) per partecipare in modo attivo alla sicurezza del lavoro in azienda.

Cosa impari in questo corso?

Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza
Sicurezza

Professori

Francesca Quintavalle
Francesca Quintavalle
telemarketing e web marketing

Francesca Quintavalle è nata a Mestre (VE). Giovanissima ha avviato un'attività imprenditoriale, costituendo una Società di telemarketing, l'Agenzia Quintavalle, tuttora operante. E' l'anima commerciale della MODI, coordinando le attività del gruppo che si occupa di tutto ciò che riguarda il rapporto con il Cliente, dal primo contatto alla gestione degli aspetti contrattuali e amministrativi, fino al supporto per l'individuazione di fonti di finanziamento e l'istruzione delle relative pratiche. E' Valutatore Sistemi Qualità ed ha conseguito il Master AICQ sui Sistemi di Gestione per la Qualità

Programma

Il corso di aggiornamento per Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza della durata di 8 ore (per aziende con più di 50 lavoratori) è erogato in modalità on-line.

PROGRAMMA DEL CORSO RLS - Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

MODULO 1:

Quadro normativo generale: Datore di Lavoro, Dirigenti, Preposti, Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, Medico Competente protocolli sanitari per droga e alcool, Addetti Emergenze, Rappresentante dei Lavoratori Per La Sicurezza, Tutti i Lavoratori. Art. 30 D.lgs. 81/08 modelli di organizzazione e di gestione (ex art. 9 legge 123/07) Sistemi di Gestione informativa generale.


MODULO 2:

Lavoratori minorenni. Lavoratrici madri. Disciplina dell’orario di lavoro decreto legislativo 81/2008. Lavoratore notturno. Legislazione in materia d’infortuni.

MODULO 3:

Quadro normativo: Datore di Lavoro, Dirigenti, Preposti, Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, Medico Competente, Addetti Emergenze, Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza, tutti i lavoratori, Esempi pratici.

MODULO 4:

Rischi specifici: Individuazione dei fattori di rischio, Agenti Chimici, Agenti Cancerogeni e Mutageni, Vibrazioni, Rumore, Movimentazione Manuale Dei Carichi, Video Terminali VDT, Rischio Incendio, Rischio Elettrico, Stress lavoro correlato.

MODULO 5:

Rischi specifici: individuazione dei fattori di rischio, DPI, POS, DUVRI. Art. 30 D.Lgs. 81/08 modelli di organizzazione e di gestione (ex art. 9 legge 123/07) - Sistemi di Gestione – approfondimenti.

MODULO 6:

Rischi specifici: Direttiva Macchine, Esempi Di Procedure Operative, Macchine, Movimentazione Dei Carichi, Video Terminali. Verifica di apprendimento.

MODULO 7:

Aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori. Il ruolo del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza. Diritti e doveri del R.L.S. Gli accordi sindacali, il contesto dell’azione del R.L.S. ed il suo sviluppo sul piano giuridico ed organizzativo. Formazione e informazione del personale. Tecniche di comunicazione.

MODULO 8:

Organizzazione del primo soccorso aziendale. Rischio biologico nelle attività di primo soccorso. Dispositivi di protezione individuale. Metodologia d’intervento in caso di primo soccorso nei casi più comuni.

Ulteriori informazioni

Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

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