RSPP Datore di Lavoro - Rischio Alto

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Informazione importanti

  • Corso
  • Livello avanzato
  • Per aziende e professionisti
  • In 18 sedi
  • 48 ore di lezione
  • Durata:
    5 Settimane
  • Quando:
    Da definire
Descrizione

Il centro Plasso pubblica su emagister.it il corso di RSPP Datore di Lavoro - Rischio Alto, con l’obiettivo di formare i datori di lavoro che intendono ricoprire il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP). Infatti, in conformità con quanto previsto dalla normativa vigente, il corso fornisce le conoscenze e le competenze volte allo svolgimento di tale funzione all’interno della propria azienda, classificata come livello di rischio alto.

Il corso, dalla durata di 5 settimane, si sviluppa mediante 48 ore di lezione che si svolgeranno presso varie città d’Italia. I contenuti del corso, così come la sua durata e la modalità di svolgimento, sono disciplinati da D.Lgs 81/08 e dall’Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011.

Il programma, i cui dettagli sono riportati su emagister.it, si sviluppa mediante l’approfondimento di 4 moduli tematici. Il primo affronta gli elementi normativi e giuridici della disciplina presentando compiti e obblighi dei soggetti del sistema di prevenzione e la loro responsabilità civile, penale e amministrativa. Il secondo modulo si focalizza sulla gestione e l’organizzazione della sicurezza, presentando criteri e strumenti per l’individualizzazione e la valutazione dei rischi, degli infortuni e delle emergenze come la prevenzione degli incendi. Il modulo seguente, invece, è di tipo tecnico e analizza i principali fattori di rischio con le relative misure organizzative di prevenzione. Infine, l’ultimo modulo si concentra sull’aspetto relazionale ponendo l’accento sull’importanza della formazione e della consultazione dei lavoratori attraverso la comunicazione aziendale.

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Sedi

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Domande più frequenti

· Requisiti

Datori di lavoro di: - Aziende artigiane e industriali fino a 30 dipendenti - Aziende agricole e zootecniche fino a 10 dipendenti - Aziende della pesca fino a 20 dipendenti - Altre aziende fino a 200 dipendenti - Escluse le aziende industriali di cui all'articolo 1 del D.Lgs. 334/99 e s.m.i., le centrali termoelettriche, gli impianti ed i laboratori nucleari, le aziende estrattive ed altre attività minerarie, le aziende per la fabbricazione ed il deposito separato di esplosivi, polveri e munizioni, le strutture di ricovero e di cura siano esse pubbliche o private.

Opinioni

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Cosa impari in questo corso?

Formazione datore di lavoro
Sicurezza sul lavoro
Responsabile servizio di prevenzione e protezione
RSPP
D.lgs 81/08
Accordo Stato-Regioni 21/12/2011
Normativa sicurezza dei lavoratori
Tutela assicurativa
Responsabilità civile
Responsabilità penale
Responsabilità amministrativa
Sistema istituzionale della prevenzione
Soggetti sistema di prevenzione aziendale
Individuazione rischi lavoro
Infortuni lavoro
Prevenzione incendi
Primo soccorso
Gestione emergenza
Sorveglianza SANITARIA
Formazione LAVORATORI

Professori

Marco Emmanuele
Marco Emmanuele
Ing.

Programma

Il corso approfondisce i seguenti argomenti:

Modulo 1. Normativo - giuridico

  • il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori;
  • la responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa;
  • la “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” (ex D. Lgs. 231/01 e s.m.i.);
  • il sistema istituzionale della prevenzione;
  • i soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità.


Modulo 2. Gestionale - gestione ed organizzazione della sicurezza

  • i criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi;
  • la considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi;
  • la considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori;
  • il documento di valutazione dei rischi (contenuti, specificità e metodologie);
  • i modelli di organizzazione e gestione della sicurezza;
  • gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione;
  • il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza;
  • la gestione della documentazione tecnico-amministrativa;
  • l’organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze.


Modulo 3. Tecnico - individuazione e valutazione dei rischi

  • i principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione;
  • il rischio da stress lavoro-correlato;
  • i rischi ricollegabili al genere, all’età e alla provenienza da altri Paesi;
  • i dispositivi di protezione individuale;
  • la sorveglianza sanitaria.


Modulo 4. Relazionale - formazione e consultazione dei lavoratori

  • l’informazione, la formazione e l’addestramento;
  • le tecniche di comunicazione;
  • il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda;
  • la consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;
  • natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.

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