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Stress Lavoro Correlato. Come i manager possono valutarlo e gestirlo.

5.0
1 opinione
  • Cortesia e professionalità li contraddistingue. Trovo che il materiale sia ben fatto. Inoltre, il personale è molto cortese.
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Corso

Online

170 € +IVA

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Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.

Descrizione

  • Tipologia

    Laboratorio intensivo

  • Livello

    Livello intermedio

  • Metodologia

    Online

  • Durata

    2 Mesi

  • Campus online

  • Tutoraggio personalizzato

Accreditamento Ordine degli Assistenti Sociali

Il corso permette di definire il fenomeno dello Stress Lavoro Correlato, approfondendo la tematica con dati statistici, informazioni e consigli operativi per una sua efficace valutazione e gestione.

Profilo del corso

Fornire a dirigenti, manager, coordinatori (ma non solo) strumenti e indicazioni utili per prevenire lo stress da lavoro e favorire un ambiente lavorativo positivo.

Il corso è diretto a tutti quelli che ricoprono ruoli di responsabilità soggetti a stress lavoro correlato e tutti coloro i quali hanno in carico la gestione di risorse umane e devono prevenire e comprendere le problematiche dovute allo stress sul posto di lavoro.

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Opinioni

5.0
  • Cortesia e professionalità li contraddistingue. Trovo che il materiale sia ben fatto. Inoltre, il personale è molto cortese.
    |
100%
4.9
eccellente

Valutazione del corso

Lo consiglia

Valutazione del Centro

Alice S.

5.0
26/03/2018
Il meglio: Cortesia e professionalità li contraddistingue. Trovo che il materiale sia ben fatto. Inoltre, il personale è molto cortese.
Da migliorare: ottimo così
Consiglieresti questo corso?:
*Tutte le opinioni raccolte da Emagister & iAgora sono state verificate

Successi del Centro

2018

Tutti i corsi devono essere aggiornati

La media delle valutazioni dev'essere superiore a 3,7

Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi

12 anni del centro in Emagister.

Materie

  • Risorse umane
  • Stress
  • Lavoro di gruppo
  • Human resources
  • Management
  • Audit
  • Manageriale
  • Azienda sanitaria
  • Lavoro in team
  • Lavoro di comunità e servizio sociale

Professori

Centro Studi Erickson

Centro Studi Erickson

Edizioni

Programma

Programma

Modulo 1 - IL FENOMENO: Cos'è lo stress? Cos'è lo Stress Lavoro Correlato?
Contenuti:
- Costrutto di stress e lavoro correlato
- Costrutto di benessere individuale e benessere collettivo
- Modelli teorici di riferimento
- Evoluzione storica del concetto di salute e benessere organizzativo

Modulo 2 - IL SENSO: Perchè è necessario valutare e gestire lo Stress Lavoro Correlato?
Contenuti:
- Entità del problema Stress Lavoro Correlato e normativa di riferimento
- La nuova complessità organizzativa
- La complessità progettuale di un intervento di gestione SLC
- Le caratteristiche di un intervento strategico per la gestione del rischio SLC

Modulo 3 - GUIDA OPERATIVA: il progetto, gli strumenti di valutazione, il piano di comunicazione
Contenuti:
- La formulazione della proposta progettuale
- La scelta degli strumenti di valutazione
- Il piano di comunicazione

Modulo 4 - CASE STUDIES: Esempi da diverse realtà italiane e riflessione
Contenuti:
- Case Studies tratti da diverse realtà organizzative
- Traccia per la costruzione del proprio progetto di intervento

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Stress Lavoro Correlato. Come i manager possono valutarlo e gestirlo.

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