Summit Talenti 2010

Business International S.p.a.
A Milano

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  • Evento
  • Milano
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Milano
Milano, Italia
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Perchè Partecipare
Una recente indagine, condotta su un campione rappresentativo di aziende operanti in aree geografiche e di business altamente diversificate, ha evidenziato una visione sorprendentemente allineata su quelle che sono le principali leve per una gestione dei talenti, finalizzata al rilancio economico e competitivo dell’azienda:

  • allineare le strategie di talent management agli obiettivi di business
  • creare una “employee value proposition” attraente e rispondente alle esigenze di diverse generazioni di lavoratori
  • ridisegnare le pratiche di gestione dei talenti per creare e mantenere un “great place to work”
  • favorire le collaborazione e condivisione tra le risorse mediante la realizzazione di organizzazioni più “snelle”
  • misurare e monitorare i cambiamenti nella percezione dell’azienda da parte del mercato del lavoro – interno ed esterno
  • dare voce ai talenti “nascosti” mediante gli strumenti di social networking
  • sviluppare una consistente pipeline di selezione e sviluppo della leadership
  • passare da una strategia basata sull’acquisizione dei talenti ad una che ponga una maggiore enfasi sulla loro crescita

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