Master in Gestione e Sviluppo Risorse Umane
Diana Costa
Il meglio:
Un importante step che darà del valore aggiunto al mio percorso di crescita e formazione.
Da migliorare:
Nulla
Corso realizzato:
Maggio 2017
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Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
Laura Musso
Il meglio:
La preparazione dei docenti e la capacità di trasmettere le loro competenze
Da migliorare:
non ho trovato nessun aspetto negativo
Corso realizzato:
Gennaio 2017
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Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
Laura Guarnieri
Il meglio:
Ottimo confronto con docenti e colleghi del master
Da migliorare:
Elevata intensità in alcuni frangenti
Corso realizzato:
Gennaio 2017
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Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
Debora Caracci
Il meglio:
L'aspetto umano dell'insegnamento
Da migliorare:
Non ne ho individuati
Corso realizzato:
Gennaio 2017
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Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
L. M.
Il meglio:
Ottimi i metodi formativi; buon compromesso teoria-pratica.
Creazione di una buona interazione con il gruppo.
Ottime le strutture.
Da migliorare:
nulla da segnalare
Corso realizzato:
Gennaio 2017
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Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
Andrea Confalonieri
Il meglio:
Completezza del corso, validità dei formatori, competenze acquisite
Da migliorare:
nulla
Corso realizzato:
Gennaio 2017
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Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
Iryna Baydur
Il meglio:
Professionalità dei docenti; scelta ottima degli argomenti.
Da migliorare:
nulla
Corso realizzato:
Gennaio 2017
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Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
S. V.
Il meglio:
Sicuramente la competenza dei docenti che hanno saputo portare le loro esperienze professionali tenendo, al contempo, in considerazione le esigenze formative e le curiosità di ciascuno
Da migliorare:
nulla da segnalare
Corso realizzato:
Gennaio 2017
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Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
Joana Gjoni
Il meglio:
Docenti molto validi, con molto da raccontare e insegnare. La struttura bellissima, ottima l'organizzazione. Lezioni anche pratiche, non solo teoriche. Un bel clima in generale.
Grazie al Master ho anche avuto l’opportunità di intraprendere un percorso lavorativo nel settore delle risorse umane, percorso che continuo tutt’ora e che mi sta arricchendo da un punto di vista lavorativo e umano.
Da migliorare:
Sarebbe stato utile e formativo se avessimo potuto vedere le risorse umane di qualche realtà aziendale da vicino, non solo in aula. L'organizzazione non sarebbe facile, ma potrebbe essere interessante.
Corso realizzato:
Maggio 2016
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Sí
Master in Gestione e Sviluppo Risorse Umane
M T
Il meglio:
Il fatto che, anche se era un'aula molto piccola, le lezioni erano più convolgenti e meno dispersive. I docenti erano preparati, ci hanno fatto vedere la realtà delle risorse umane.
Da migliorare:
Forse mancavano cose più pratiche, che non fanno mai male.
Corso realizzato:
Settembre 2015
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Sí
Relazioni industriali e Risorse umane
Ex alunni del centro
Il meglio:
Gli ex allievi di Hs&T - Humanresources Search & Training danno ottima valutazione dei percorsi di studio frequentati. Gli aspetti che vengono particolarmente messi in risalto sono: la preparazione dei docenti, manager e professionisti con ampia esperienza nei settori di riferimento e le occasioni di confronto con i partecipanti, molto motivati e scelti attraverso un processo di selezione. Inoltre, anche i servizi come l’organizzazione, il tutoraggio e la segreteria sono giudicati di ottimo livello.
Da migliorare:
.
Corso realizzato:
Gennaio 2015
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Sí
Marketing Strategico
Equipe Docenti Hs&T - Humanresources Search & Training
Il meglio:
Grazie alla professionalità e all'esperienza che caratterizzano l’attività svolta da HS&T, il corso in Marketing Strategico accompagnerà i partecipanti in un percorso formativo approfondito e specializzato. Infatti, noi di HS&T, vogliamo essere un punto di riferimento per le aziende, i professionisti e i giovani laureati in cerca di un lavoro consono alle proprie aspirazioni. Per questo motivo, il corso fornisce un programma operativo, efficace e costantemente aggiornato nei contenuti e nelle metodologie, dando la possibilità di acquisire le competenze necessarie a raggiungere gli obiettivi e le professionalità apprezzate sul mercato.
Da migliorare:
...
Corso realizzato:
Dicembre 2013
Consiglieresti questo corso?:
Sí
Master in Gestione e Sviluppo Risorse Umane
Laura Fornaro
Il meglio:
I docenti sono manager e consulenti con qualificata esperienza aziendale, che prestano attenzione alle necessità formative dei partecipanti e portano la loro esperienza dando modo a tutti i partecipanti di mettersi alla prova, apprendere e confrontarsi.
Da migliorare:
Nulla da segnalare.
Corso realizzato:
Maggio 2013
Consiglieresti questo corso?:
Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
Francesco D. M.
Il meglio:
Il master di HS&T è stata un’esperienza sicuramente positiva: tra i suoi punti di forza io evidenzierei la possibilità di avere un confronto con docenti altamente qualificati, provenienti da differenti ambiti del HR management, l’organizzazione del calendario delle giornate che permette la frequenza con assiduità e profitto. Aggiungerei, inoltre, i servizi di tutoraggio e segreteria impeccabili e la possibilità di ampliare la propria rete di contatti con l’opportunità di sostenere colloqui presso diverse aziende.
Da migliorare:
Niente
Corso realizzato:
Maggio 2013
Consiglieresti questo corso?:
Sí
Master in Gestione e Sviluppo Risorse Umane
Alice F.
Il meglio:
Ho frequentato il Master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane nel 2012 perchè desideravo approfondire la mia preparazione nelle settore delle HR. HS&T sicuramente ti permette di acquisire una formazione specialistica nelle Risorse Umane. Il corpo docenti é formato da managers e consulenti di grande esperienza, molto attenti alle necessità dei partecipanti.
Da migliorare:
Nulla
Corso realizzato:
Gennaio 2012
Consiglieresti questo corso?:
Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
Manuel Z.
Il meglio:
Ho frequentato il master in "Direzione del personale" edizione del 2011. Il corso prende in esame l'intero settore risorse umane: dalla selezione ai rapporti con i sindacati, dal coaching alla formazione. I docenti sono sempre stati professionali e preparati, il Dr. De Los Rios è sempre stato disponibile per ogni esigenza. In conclusione posso dire che è stato un ottimo investimento e che ho imparato davvero molto in un periodo di tempo limitato
Da migliorare:
Nulla
Corso realizzato:
Gennaio 2011
Consiglieresti questo corso?:
Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
Daniela Rainero
Il meglio:
Il Master è stato un momento efficace di crescita professionale e personale. Tanti sono i punti di forza del percorso formativo, primo tra tutti l’attenzione posta nell’affrontare le differenti tematiche legate al mondo HR, la scelta dei docenti e dei testimoni, professionisti capaci di portare in aula la loro esperienza concreta e lo studio di casi reali. Sicuramente una formazione pragmatica e spendibile nel mondo del lavoro.
Corso realizzato:
Ottobre 2010
Consiglieresti questo corso?:
Sí
Master Risorse Umane - Direzione del Personale
Luca Simeoli
Il meglio:
Sicuramente, oggi non è più sufficiente soltanto una laurea e, per meglio proporsi alle aziende, è bene scegliere un Master di qualità che dia poi l'efffettiva spendibilità nel mondo del lavoro. Il Master in Direzione del Personale, proposto da HS&T, è stato un ottimo trampolino di lancio nel favorirmi l'ingresso nel mondo delle Risorse Umane. Grazie all'esperienza e alla professionalità del corpo docenti ho imparato molto e ad oggi ne ho riscontro nel lavoro. Inoltre, è stato possibile relazionarmi con colleghi e confrontare le nostre realtà lavorative e l'esperienza personale e, allo stesso tempo, condividere con loro la passione per l'ambito HR.
HS&T è sinonimo di formazione di qualità di alto livello, crescita professionale e personale.
Corso realizzato:
Giugno 2010
Consiglieresti questo corso?:
Sí
Executive Master in Diritto del Lavoro e Delle Relazioni Industriali
Andrea Chiesa
Il meglio:
Questo corso mi ha permesso di conoscere ed approfondire molte tematiche legate al diritto del lavoro anche dal punto di vista giurisprudenziale.
Corso realizzato:
Maggio 2010
Consiglieresti questo corso?:
Sí
MASTER HR: Selezione Formazione Amministrazione del Personale
FRANCESCO DE MICHELE
Il meglio:
La frequentazione del master HS&T è stata un'esperienza positiva: tra i suoi punti di forza vi è la possibilità di confrontarsi con una docenza altamente selezionata proveniente da diversi settori del HR management, frequentare con assiduità e profitto grazie all'organizzazione del calendario degli appuntamenti, disporre di un tutoraggio e di una segreteria precisi e affidabili, avere l'opportunità di espandere la propria rete di conoscenze con la possibilità sostenere colloqui presso realtà aziendali locali e non.
Corso realizzato:
Maggio 2010
Consiglieresti questo corso?:
Sí
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