-
Tutti
- Online
-
Filtri
-
Dove
- Online
-
Tipo di formazione
-
+ Filtri
Corsi Valutazione del personale
-
Assolutamente soddisfatto del Master che sto frequentando presso UnitelmaSapienza.
Modalità online ben strutturata, piattaforma intuitiva e docenti molto preparati e competenti.
Eccellente il rapporto qualità prezzo in quanto ho potuto usufruire di una promozione.
← | →
-
Molto sodisfatta del MASTER DI I LIVELLO IN ORGANIZZAZIONE E GESTIONE DELLE RISORSE UMANE - OGRU che sto frequentando presso UnitelmaSapienza.
Modalità online ottimamente strutturata e docenti preparati e competenti.
Percorso di studio in linea con quelle che erano le mie aspettative.
← | →
-
Sono iscritta al Master in Organizzazione e Gestione delle Risorse umane presso l'UnitelmaSapienza. Dal momento che già lavoro in questo settore, mi ritengo abbastanza soddisfatta delle conoscenze che ho potuto acquisire tramite il corso. Devo dire, però, che alcune delle lezioni sarebbero da aggiornare in quanto piuttosto datate. Magari il contenuto rimarrebbe lo stesso, però renderebbe il tutto più accattivante e si seguirebbero con più attenzione. Si vede proprio dalla grafica e dal layout che alcune lezioni erano vecchie. Oltre alle slide, c'erano anche le lezioni registrate da seguire in differita. Ho trovato molto comoda la modalità, anche per via del lavoro. I tutor sono sempre disponibili ovviamente.
← | →
- Master I livello
- Online
- Scegli data
... abiliti ad una proficua interrelazione con le problematiche relative alla organizzazione, valorizzazione e gestione del personale in ambito pubblico... Impara:: Previdenza sociale, Gestione delle risorse umane, Risorse umane...
... abiliti ad una proficua interrelazione con le problematiche relative alla organizzazione, valorizzazione e gestione del personale in ambito pubblico... Impara:: Previdenza sociale, Gestione delle risorse umane, Risorse umane...
-
Assolutamente soddisfatto del Master che sto frequentando presso UnitelmaSapienza.
Modalità online ben strutturata, piattaforma intuitiva e docenti molto preparati e competenti.
Eccellente il rapporto qualità prezzo in quanto ho potuto usufruire di una promozione.
← | → vedi tutte
-
Molto sodisfatta del MASTER DI I LIVELLO IN ORGANIZZAZIONE E GESTIONE DELLE RISORSE UMANE - OGRU che sto frequentando presso UnitelmaSapienza.
Modalità online ottimamente strutturata e docenti preparati e competenti.
Percorso di studio in linea con quelle che erano le mie aspettative.
← | → vedi tutte
-
Sono iscritta al Master in Organizzazione e Gestione delle Risorse umane presso l'UnitelmaSapienza. Dal momento che già lavoro in questo settore, mi ritengo abbastanza soddisfatta delle conoscenze che ho potuto acquisire tramite il corso. Devo dire, però, che alcune delle lezioni sarebbero da aggiornare in quanto piuttosto datate. Magari il contenuto rimarrebbe lo stesso, però renderebbe il tutto più accattivante e si seguirebbero con più attenzione. Si vede proprio dalla grafica e dal layout che alcune lezioni erano vecchie. Oltre alle slide, c'erano anche le lezioni registrate da seguire in differita. Ho trovato molto comoda la modalità, anche per via del lavoro. I tutor sono sempre disponibili ovviamente.
← | → vedi tutte
-
Tutto molto professionale e ben organizzato .
← | →
- Corso
- Online
- Livello base
- 22 giu 2024
- 2 Giorni
... costituiranno l’elemento principe per la comprensione delle dinamiche che emergono durante le sessioni di assessment per la valutazione delle competenze... Impara:: Valutazione delle performance, Valutazione del personale, Lavoro di gruppo...
... costituiranno l’elemento principe per la comprensione delle dinamiche che emergono durante le sessioni di assessment per la valutazione delle competenze... Impara:: Valutazione delle performance, Valutazione del personale, Lavoro di gruppo...
-
Tutto molto professionale e ben organizzato .
← | →
- Corso
- Online
- Scegli data
...Il corso esplorerà le metodologie riguardanti il mondo HR, soffermandosi in particolare sull'argomento Selezione Formazione e Valutazione... Impara:: Hard Skills, Soft skills, Risorse umane...
-
essendo privata la struttura è ben curata ,gli anni pieni e gli insegnamenti ottimi e giustamente distribuiti nel ciclo dei tre anni.
chi si è occupato della preiscrizione e si sta occupando del finanziamento è stato più che preciso e meticoloso. La mia esperienza si ferma qui per adesso. Ileana Caruso
← | →
-
Ottimo prezzo lo farò senza altro
← | →
-
Strutturata molto bene, professori e tutor sempre disponibili, piano di studio personalizzato, nel mio caso: azzeccato.
← | →
- Laurea Triennale
- Blended a Pescarae8 altre sedi
- L'aquila, Teramo, Matera, Potenza, Catanzaro, Cosenza, Reggio Di Calabria, Benevento
- Scegli data
- 3 Anni
... ambiti professionali, imparando l’utilizzo di svariate tecniche per differenti ruoli lavorativi, come quello della valutazione psicometrica, ma anche... Impara:: Psicologia comportamentale, Terapia cognitivo comportamentale, Fiducia in sé stessi...
... ambiti professionali, imparando l’utilizzo di svariate tecniche per differenti ruoli lavorativi, come quello della valutazione psicometrica, ma anche... Impara:: Psicologia comportamentale, Terapia cognitivo comportamentale, Fiducia in sé stessi...
-
essendo privata la struttura è ben curata ,gli anni pieni e gli insegnamenti ottimi e giustamente distribuiti nel ciclo dei tre anni.
chi si è occupato della preiscrizione e si sta occupando del finanziamento è stato più che preciso e meticoloso. La mia esperienza si ferma qui per adesso. Ileana Caruso
← | → vedi tutte
-
Ottimo prezzo lo farò senza altro
← | → vedi tutte
-
Strutturata molto bene, professori e tutor sempre disponibili, piano di studio personalizzato, nel mio caso: azzeccato.
← | → vedi tutte
- Corso
- Latina
- Marzo
- 3 Mesi
... in grado di realizzare la programmazione del personale, prefigurare percorsi di sviluppo professionale ed organizzativo e gestire le risorse umane... Impara:: Gestione del personale, Valutazione del personale, Ricerca e selezione del personale...
-
Sono rimasta molto soddisfatta del corso.
← | →
-
un momento di riflessione personale costruttiva per il mio ruolo professionale.
← | →
-
ottimo corso.
← | →
- Corso
- Romae1 altra sede.
- Milano
- Livello intermedio
- Scegli data
- 16h - 2 Giorni
... efficace con i collaboratori La delega e la motivazione dei collaboratori Gli strumenti per la valutazione dei collaboratori Trovare soluzioni efficaci... Impara:: Gestione dei collaboratori, Valutazione prestazioni, Risoluzione dei conflitti...
... efficace con i collaboratori La delega e la motivazione dei collaboratori Gli strumenti per la valutazione dei collaboratori Trovare soluzioni efficaci... Impara:: Gestione dei collaboratori, Valutazione prestazioni, Risoluzione dei conflitti...
-
Sono rimasta molto soddisfatta del corso.
← | → vedi tutte
-
un momento di riflessione personale costruttiva per il mio ruolo professionale.
← | → vedi tutte
-
ottimo corso.
← | → vedi tutte
-
Tutto ottimo! docenti bravissimi
← | →
-
consigliatissimo. Docenti bravissimi!! spiegazioni chiare e tantissime simulazioni. Sembrava lavorassimo in un ufficio HR
← | →
-
Ho seguito l'edizione di gennaio e mia moglie sta partecipando ad una edizione in corso. Straordinario!! Ho imparato a gestire i miei dipendenti e sono diventato un ottimo responsabile delle risorse umane grazie a loro. Bravissimi
← | →
- Master
- Milano
- 04 mag 2024
- 10 Giorni
- Stage / Tirocinio
... del personale di Enti, Aziende, Multinazionali ed Agenzie per il Lavoro... Impara:: Esperto delle risorse umane, Amministrazione del personale, Strategie delle Risorse Umane...
... del personale di Enti, Aziende, Multinazionali ed Agenzie per il Lavoro... Impara:: Esperto delle risorse umane, Amministrazione del personale, Strategie delle Risorse Umane...
-
Tutto ottimo! docenti bravissimi
← | → vedi tutte
-
consigliatissimo. Docenti bravissimi!! spiegazioni chiare e tantissime simulazioni. Sembrava lavorassimo in un ufficio HR
← | → vedi tutte
-
Ho seguito l'edizione di gennaio e mia moglie sta partecipando ad una edizione in corso. Straordinario!! Ho imparato a gestire i miei dipendenti e sono diventato un ottimo responsabile delle risorse umane grazie a loro. Bravissimi
← | → vedi tutte
-
ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
← | →
-
Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
← | →
-
Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
← | →
- Master
- Online
- 04 mag 2024
- 4 Mesi
- Stage / Tirocinio
... delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo è stato... Impara:: Colloquio di lavoro, Direzione delle Risorse Umane, Valutazione del personale...
... delle Risorse Umane (Direttori del personale, Consulenti del lavoro, Esperti selezionatori, Formatori e Consulenti di Outplacement). Il progetto formativo è stato... Impara:: Colloquio di lavoro, Direzione delle Risorse Umane, Valutazione del personale...
-
ll Master mi ha fornito insegnamenti approfonditi sul mondo delle Risorse Umane ed era proprio quello che mi cercavo.
Ho trovato le esercitazioni pratiche un ottimo strumento di apprendimento, così come i vari seminari organizzati da Istum.
← | → vedi tutte
-
Questo Master mi ha permesso di capire meglio i temi sull’amministrazione e sul Social Media recruiting. Lo consiglio assolutamente!
← | → vedi tutte
-
Grazie al Master MASRI in Gestione, Sviluppo, Amministrazione e Formazione delle Risorse Umane, ho potuto conoscere a fondo gli argomenti in questo campo e soprattutto ho potuto cambiare lavoro.
← | → vedi tutte
-
Ottima università, molto accogliente!
← | →
-
Al termine del mio VI ciclo, posso confermare che è stata una bellissima esperienza che ha arricchito il mio percorso di vita. Un grazie speciale a tutti i docenti che hanno rappresentato per me una seconda famiglia e in particolare al prof Amatori, disponibile e professionale. Consigliatissimo!
← | →
-
Ho frequentato e conseguito il titolo di specializzazione per il sostegno presso questa Università. È stato un percorso molto valido e ringrazio, in particolar modo, il docente Amatori perchè è una persona molto competente e professionale. Anche lo staff della segreteria è molto disponibile a fornire informazioni. Nonostante il percorso sia stato molto duro, lo consiglio a chiunque intenda specializzarsi in questo campo perchè offre una formazione davvero completa!
← | →
- Corso
- Online
- 2 Mesi
... l’appartenenza e la motivazione. Oggi più che mai, in un mondo del lavoro altamente competitivo, per gestire il personale con efficacia occorre possedere un’ampia... Impara:: Organizzazione Aziendale, Big Data, LAVORARE IN TEAM...
... l’appartenenza e la motivazione. Oggi più che mai, in un mondo del lavoro altamente competitivo, per gestire il personale con efficacia occorre possedere un’ampia... Impara:: Organizzazione Aziendale, Big Data, LAVORARE IN TEAM...
-
Ottima università, molto accogliente!
← | → vedi tutte
-
Al termine del mio VI ciclo, posso confermare che è stata una bellissima esperienza che ha arricchito il mio percorso di vita. Un grazie speciale a tutti i docenti che hanno rappresentato per me una seconda famiglia e in particolare al prof Amatori, disponibile e professionale. Consigliatissimo!
← | → vedi tutte
-
Ho frequentato e conseguito il titolo di specializzazione per il sostegno presso questa Università. È stato un percorso molto valido e ringrazio, in particolar modo, il docente Amatori perchè è una persona molto competente e professionale. Anche lo staff della segreteria è molto disponibile a fornire informazioni. Nonostante il percorso sia stato molto duro, lo consiglio a chiunque intenda specializzarsi in questo campo perchè offre una formazione davvero completa!
← | → vedi tutte
-
Merci
← | →
-
Good
← | →
-
Avrei preferito non fare la parte riguardante le buste paga perché è una materia un po' difficile per me, o magari avrei preferito fare molta pratica usando un software, ma il docente, come gli altri due è stato impeccabile. A parte questo, è stata veramente una bella esperienza, anche in merito al numero delle ore e alla gestione delle lezioni. Ho seguito diversi corsi con un altro ente e le ore erano tante sia come totale che come distribuzione degli orari giornalieri (8 ore) e li ho trovati particolarmente pesanti e vincolanti, coi risultati comunque medi.
← | →
- Corso
- Online
- Scegli data
- 1 Mese
.... • Cultura organizzativa, valori etici, innovazione e cambiamento. Modulo 3 – Il ruolo della gestione del personale nell’organizzazione • Amministrazione... Impara:: Gestione del cambiamento, Assessment center, Assessement center...
.... • Cultura organizzativa, valori etici, innovazione e cambiamento. Modulo 3 – Il ruolo della gestione del personale nell’organizzazione • Amministrazione... Impara:: Gestione del cambiamento, Assessment center, Assessement center...
-
Merci
← | → vedi tutte
-
Good
← | → vedi tutte
-
Avrei preferito non fare la parte riguardante le buste paga perché è una materia un po' difficile per me, o magari avrei preferito fare molta pratica usando un software, ma il docente, come gli altri due è stato impeccabile. A parte questo, è stata veramente una bella esperienza, anche in merito al numero delle ore e alla gestione delle lezioni. Ho seguito diversi corsi con un altro ente e le ore erano tante sia come totale che come distribuzione degli orari giornalieri (8 ore) e li ho trovati particolarmente pesanti e vincolanti, coi risultati comunque medi.
← | → vedi tutte
-
Ho apprezzato molto la facilità di fruizione.
← | →
-
Ho trovato il corso molto utile e soprattutto pratico.
← | →
-
Buon corso di formazione. Ben gestito e ottimo punto di partenza
← | →
- Corso
- Online
- Livello base
- Scegli data
..., la valutazione, la retribuzione e la carriera del personale, nonché le relazioni sindacali. Se nel passato il personale era spesso reputato un “costo... Impara:: Sicurezza sul lavoro, Valutazione del personale, Gestione risorse umane...
..., la valutazione, la retribuzione e la carriera del personale, nonché le relazioni sindacali. Se nel passato il personale era spesso reputato un “costo... Impara:: Sicurezza sul lavoro, Valutazione del personale, Gestione risorse umane...
-
Ho apprezzato molto la facilità di fruizione.
← | → vedi tutte
-
Ho trovato il corso molto utile e soprattutto pratico.
← | → vedi tutte
-
Buon corso di formazione. Ben gestito e ottimo punto di partenza
← | → vedi tutte
-
Ottimo Master, con docenti preparati che facilitano e motivano l'apprendimento.
← | →
-
Master che garantisce un’ottima preparazione sia a livello pratico che teorico.
← | →
-
Un ottimo percorso per acquisire migliorare ed aggiornare le proprie competenze in ambito HR
← | →
- Master
- In company
- Scegli data
- 20 Giorni
- Stage / Tirocinio
..., motivare e valorizzare il capitale umano, inserimento, amministrazione, ricollocazione del personale. Un master dedicato a tutti coloro che desiderano... Impara:: Risorse umane, Orientamento del personale, Amministrazione del lavoro...
..., motivare e valorizzare il capitale umano, inserimento, amministrazione, ricollocazione del personale. Un master dedicato a tutti coloro che desiderano... Impara:: Risorse umane, Orientamento del personale, Amministrazione del lavoro...
-
Ottimo Master, con docenti preparati che facilitano e motivano l'apprendimento.
← | → vedi tutte
-
Master che garantisce un’ottima preparazione sia a livello pratico che teorico.
← | → vedi tutte
-
Un ottimo percorso per acquisire migliorare ed aggiornare le proprie competenze in ambito HR
← | → vedi tutte
-
Abbiamo tenuto un corso nell’azienda dove lavoro. Il docente di ITA Formazione ci ha aiutato a capire il vero potenziale del lavoro in gruppo. Molto disponibili negli spostamenti, corso consigliati!
← | →
- Corso
- Pescara
- Livello avanzato
- Scegli data
- 12h
...: promozione dei talenti & dei temperamenti. • La comunicazione assertiva nel gruppo: preservare gli affetti privati per salvaguardare il lavoro. • Valutazione... Impara:: Competenze gestionali, Team building, Gestione del personale...
...: promozione dei talenti & dei temperamenti. • La comunicazione assertiva nel gruppo: preservare gli affetti privati per salvaguardare il lavoro. • Valutazione... Impara:: Competenze gestionali, Team building, Gestione del personale...
-
Abbiamo tenuto un corso nell’azienda dove lavoro. Il docente di ITA Formazione ci ha aiutato a capire il vero potenziale del lavoro in gruppo. Molto disponibili negli spostamenti, corso consigliati!
← | →
- Qualifica professionale
- Online
- 6 Mesi
...Il Corso di Addetto paghe e gestione del personale di Mia Academy vuole fornire le principali nozioni utili per la gestione delle risorse umane... Impara:: Paghe e contributi, Gestione paghe, Diritto del lavoro...
- Master
- Online
- Scegli data
- 14 Giorni
... intervento in pubblico MODULO 4– VALUTAZIONE DEL PERSONALE (3 webinar, totale 15 ore)• Cosa s’intende per valutazione• Valutazione delle posizioni• Valutazione... Impara:: Gestione del personale, Risorse umane, Selezione del personale...
- Corso
- Romae1 altra sede.
- Milano
- Livello intermedio
- Scegli data
- 8h - 1 Giorno
...Il corso vi fornisce gli strumenti per migliorare la gestione dei momenti formali ed informali di valutazione della prestazione dei vostri... Impara:: Pianificazione del personale, Valutazione prestazioni, Competenze gestionali...
- Corso
- Online
- Livello avanzato
- 1 Giorno
... ▪ La gestione del fascicolo del personale ▪ Le novità apportate dal D.Lgs. 104/2022 ▪ Stato matricolare e ruolo del personale ▪ Atti del fascicolo e progressioni... Impara:: FASCICOLO DEL PERSONALE, Docu-menti informatici, Valutazione del personale...
- Master
- Online
- Scegli data
- 9 Giorni
... • Organizzazione aziendale e gestione risorse umane • Tecniche e strumenti di ricerca e selezione del personale • Valutazione delle risorse umane • La formazione... Impara:: Ricerca e selezione del personale, Comunicazione efficace, Risorse umane...
-
Come sempre, grande professionalità e competenza. Formazioni sempre molto coinvolgenti e attive. Consiglio vivamente!
← | →
- Corso
- Online
- Livello intermedio
- 2 Giorni
... di conoscenze tecniche che di quelle personali ed attitudinali... Impara:: Colloquio attitudinale, Selezione di formatori, Risorse umane...
... di conoscenze tecniche che di quelle personali ed attitudinali... Impara:: Colloquio attitudinale, Selezione di formatori, Risorse umane...
-
Come sempre, grande professionalità e competenza. Formazioni sempre molto coinvolgenti e attive. Consiglio vivamente!
← | →
- Master
- Blended a Roma
- 1 Anno
... norme sull’organizzazione, qualità e benessere del personale... Impara:: Valutazione del personale, Pubblica amministrazione, Pianificazione aziendale...
- Corso
- Online
- Scegli data
...Il corso parte da zero, analizzando le tecniche di recruiting e i metodi della valutazione. Vedremo quali sono gli strumenti più adatti per valutare... Impara:: Gestione del personale, Digital HR, Digital recruiting...
- Corso
- Torino
- Febbraio
- 800h
.... Il corso nasce con l’intenzione di fornire a coloro che aspirano a inserirsi nell’ufficio personale di aziende, di società di consulenza o agenzie interinali... Impara:: Valutazione del personale, Gestione personale, Risorse umane...
- Corso
- Blended a Pescara
- Scegli data
- 361h - 18 Settimane
... e tecniche di benchmark Caratteristiche e funzionamento dei sistemi retributivi e incentivanti Abilità Definire le metodologie di valutazione del personale... Impara:: Politiche retributive, Valutazione del personale, Gestione del personale...
Domande e risposte
Aggiungi la tua domanda
I nostri consulenti e altri utenti potranno risponderti