Coordinatore amministrativo (online) - 1,5 punti graduatorie personale ATA
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È stata una bellissima esperienza ha arricchito senza dubbio il mio bagaglio culturale. Materie complesse ed articolate ma rese leggibili grazie alla competenza ed alla professionalità degli insegnanti e di tutto lo staff. Massima disponibilità da parte loro in qualunque momento.
Grazie di tutto.
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Ottimo corso
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Ottimo corso
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Qualifica professionale
Blended a Santa Maria Capua Vetere
Hai bisogno di un coach per la formazione?
Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.
Il corso ideale per diventare Coordinatore amministrativo!
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Tipologia
Qualifica professionale
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Metodologia
Blended
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Luogo
Santa maria capua vetere
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Ore di lezione
600h
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Durata
75 Giorni
Il centro Mathesis presenta sul portale Emagister.it il corso di Coordinatore amministrativo.
Tale corso ha l'obiettivo di formare professionisti in grado di svolgere un'attività lavorativa che richiede conoscenza della normativa vigente nonché delle procedure amministrativo contabili anche con l’utilizzazione di sistemi informatizzati.
Il coordinatore amministrativo svolge azioni di supporto amministrativo, gestione informatizzata dei servizi di segreteria, gestione di archivi, database e erogazione di servizi di biblioteca.
Informazioni importanti
Documenti
- Abstract Coordinatore amministrativo.pdf
FSE:Corso finanziato FSE (Fondo Sociale Europeo)
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
L’obiettivo del percorso formativo è quello di far acquisire, tra le altre, le seguenti abilità necessarie per ricoprire il ruolo di coordinatore amministrativo:
• utilizzare le apparecchiature a supporto dell'attività di ufficio • applicare procedure per la stesura di documenti di acquisto o vendita: ordini, bolle, ricevute, fatture. • utilizzare software di contabilità e di gestione amministrativa
• utilizzare sistemi di reportistica aziendale per la comunicazione dei dati agli organi di governo
• applicare tecniche di comunicazione efficace nella gestione dei rapporti con fornitori e clienti per le questioni amministrativo-contabili
• fornire indicazioni, modelli e linee guida ai reparti aziendali in materia di amministrazione e contabilita'
• organizzare l'attivita' dei collaboratori, stabilirne i carichi di lavoro e valutarne le prestazioni
• applicare metodologie di catalogazione descrittiva e semantica dei documenti.
Titolo di accesso minimo: diploma. Sarà possibile accedere con un titolo inferiore se sarà riconosciuto da Mathesis il credito "di ammissione" ai sensi del Decreto Dirigenziale della Regione Campania n. 589 del 21.05.2019.
Attestato di qualifica professionale (esclusivamente in caso di superamento dell'esame finale da sostenersi alla presenza di una Commissione nominata dalla Regione Campania).
Crediti formativi: sarà possibile, prima dell'avvio del percorso. richiedere il riconoscimento dei crediti formativi maturati in altri contesti ai sensi del Decreto Dirigenziale della Regione Campania n. 589 del 21.05.2019. Sarà possibile, in seguito del riconosciento di competenze coerenti con il programma formativo, partecipare ad un numero di ore/corso inferiore a quello stabilito (la somma dei crediti non può superare, in qualsiasi caso, il 50% delle ore/corso). Al termine del percorso sarà promossa una giornata dedicata all'incontro con le aziende durante la quale si effettueranno anche dei colloqui di selezione. Dal punto di vista metodologico, il percorso prevede un gran numero di esercitazioni pratiche con l'obiettivo di far conoscere al meglio la realtà lavorativa nella quale ci si dovrà calare.
Mathesis contatterà direttamente coloro che avranno trasmesso la richiesta di informazioni al fine di chiarire meglio tutti i diversi aspetti didattici ed organizzativi del corso.
Opinioni
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È stata una bellissima esperienza ha arricchito senza dubbio il mio bagaglio culturale. Materie complesse ed articolate ma rese leggibili grazie alla competenza ed alla professionalità degli insegnanti e di tutto lo staff. Massima disponibilità da parte loro in qualunque momento.
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Valutazione del corso
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Maria Nucera
Consolato Cozzupoli
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Giusy Arrigo
Consolato Cozzupoli
Materie
- PowerPoint4
4 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Servizi
77 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Tecniche di formazione
1111 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Biblioteca
1616 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Inglese
1616 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Posta elettronica
77 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Excel
1616 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Database
88 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Word
88 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Tecnologia dell'informazione
Professori
Arcangelo Pariso
Fondatore e Amministratore unico Mathesis srl
Da 25 anni opera nel settore della formazione professionale. Nel 2006 fonda Mathesis srl, nel 2017 diviene vicepresidente dell'Associazione Agenda Lavoro. Dal 2010 è referente delle attività di progettazione sociale del Consorzio Percorsi.
Carmen Di Spirito
Responsabile attività formative Mathesis srl
Orlando Morra
Consulente
Consulente per le attività di progettazione di interventi formativi. Esperto nella progettazione sociale e socio-sanitaria. Responsabile formazione di un'agenzia formativa accreditata in Regione Campania.
Programma
Competenza digitale: concetti base di tecnologia dell’informazione; elaborazione testi (word); Fogli elettronici (excel); database (Access); creazione di una presentazione (Powerpoint); conoscenza reti informatiche (Internet); la posta elettronica.
Inglese: spelling e fonetica; grammatica (alfabeto, plurale e singolare dei sostantivi, pronomi personali, i numeri, i verbi); presentarsi e parlare di sé stessi e della propria famiglia; vocabolario di base; fraseologia per brevi conversazioni.
Trattamento di documenti amministrativo-contabili: elementi di amministrazione aziendale; elementi di contabilità aziendale; normativa in materia di tutela della privacy; adempimenti e scadenze fiscali; elementi di economia aziendale; tesoreria, cassa, pagamenti e riscossioni; normativa fiscale, tributaria e previdenziale; applicazioni informatiche per l'attivita' d'ufficio; caratteristiche e funzionamento delle principali apparecchiature a supporto dell'attivita' di ufficio (centralino telefonico, fax, stampanti, fotocopiatrici); nozioni di diritto commerciale; metodologie e strumenti per la gestione documentale.
Coordinamento del settore amministrativo: elementi di amministrazione aziendale; eElementi e tecniche di organizzazione del lavoro; principi e tecniche di comunicazione e relazione interpersonale; tecniche di negoziazione; tecniche di pianificazione di attività; tecniche e strumenti per l'attribuzione di compiti e responsabilità; elementi di gestione delle risorse umane; normativa fiscale e tributaria; principi di contabilità generale; principi e metodi del controllo di gestione; tecniche per la gestione dei conflitti.
Elaborazione e sviluppo di progetti di miglioramento organizzativo: Metodi e strumenti per l'analisi organizzativa; tecniche di pianificazione; tecniche e strumenti di monitoraggio e valutazione; elementi di gestione delle risorse umane; metodologie e tecniche di progettazione formativa; elementi di statistica e analisi dei dati.
Gestione di archivi, database e servizi di biblioteca: biblioteconomia; il servizio bibliotecario nazionale; metodi e tecniche di catalogazione; normativa in materia di tutela della privacy; programmi ed applicativi informatici di gestione e consultazione del patrimonio documentario; sistemi informatici per la gestione degli acquisti; tecniche di archiviazione dei documenti; tecniche di comunicazione e relazione con gli utenti; software per la creazione, modifica e manutenzione di data base e di interfacce utente.
Stage/laboratorio.Ulteriori informazioni
I soggetti interessati potranno scegliere se partecipare ad edizioni con metodologia: - Blended learning, che combina il metodo tradizionale frontale in aula con attività in e-learning - totalmente in presenza. Durante il percorso saranno somministrate esercitazioni individuali/di gruppo e project work.
L’ufficio Placement supporterà i partecipanti alle attività nella stesura del curriculum con l’obiettivo di mettere in risalto le esperienze più significative e i punti di forza di ciascun corsista (messa in trasparenza delle competenze aquisite in contesti formali, non formali e informali).Hai bisogno di un coach per la formazione?
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