CORSO DI ALTA FORMAZIONE IN HUMAN RESOURCE MANAGEMENT

1° MODULO - Organizzazione Aziendale (72h)

ü Struttura organizzativa e risorse umane

ü Analisi organizzativa e progettazione dei ruoli

ü Legislazione e mercato del lavoro

ü Il comportamento organizzativo: motivazione e clima

ü La comunicazione organizzativa

ü Processi e dinamiche di gruppo

ü Management e leadership

ü Project work

2° MODULO - Ricerca e Selezione (56h)

ü Ricerca e selezione del personale

ü Self marketing

ü La valutazione del personale

ü Il sistema premiante

ü Project work

3° MODULO - Formazione Aziendale (40h)

ü La formazione in azienda

ü Metodologie formative innovative

ü I fondi interprofessionali per la formazione

ü Project work

4° MODULO - Soft skills (56h)

ü Comunicazione efficace

ü Problem solving

ü Time & goal management

ü Negoziazione e gestione dei conflitti

ü Approccio vincente al mondo del lavoro

ü Project work

5° MODULO – Formazione obbligatoria sulla sicurezza (8h)

ü Sicurezza sui luoghi di lavoro/diritti e doveri dei lavoratori temporanei

ESAME FINALE (8h)

RICONOSCIMENTO

Attestato di partecipazione per coloro che avranno frequentato almeno il 70% delle lezioni