MOTIVAZIONE DEL PERSONALE - VIDEO-CORSO ONLINE
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Corso eccellente.
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Ho trovato tutto molto accogliente i moduli facili da imparare grazie a gli argomenti spiegati semplici ma molto riassuntivi..
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Sicuramente la comodità di studiare online .il corso e' stato sintetico e abbastanza soddisfacente
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Corso
Online
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Tipologia
Corso
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Livello
Livello base
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Metodologia
Online
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Ore di lezione
7h
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Durata
Flessible
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Inizio
Scegli data
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Invio di materiale didattico
Sì
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Tutoraggio personalizzato
Sì
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Lezioni virtuali
Sì
Il Centro di Formazione Professionale Accademia Formalia è felice di annunciare su Emagister il video-corso online “Motivazione del Personale”.
Un tema che ha una stretta collaborazione con la sfera psicologica soprattutto in riferimento alla formazione e la gestione delle risorse umane di un’azienda.
Uno dei temi attualmente più affrontati dalla psicologia è la "motivazione", un tema che sta assumendo, oggi, un peso sempre più rilevante nella formazione e nella gestione delle risorse umane. Lo studio della motivazione riguarda i meccanismi e i processi che rendono un'attività o una meta preferibile rispetto ad un'altra e che garantiscono l'impegno, la persistenza e la realizzazione delle mete che sono state stabilite.
Grazie a questo percorso formativo online promosso da Accademia Formalia potrai scegliere a raggiungere le mete che ti sei prefisso e motivare al meglio quello che hai, acquisendo le competenze necessarie di un ruolo di responsabilità con ottime doti manageriali e comunicative.
METODO DI STUDIO: Video lezioni (slide con testo + spiegazione e commenti del docente) con aggiunta di immagini esemplificative, esercitazioni svolte e da svolgere. Materiale interamente scaricabile anche in formato Pdf.
Non ci sono orari prestabiliti per lo studio, puoi studiare in completa autonomia in base ai tuoi impegni e con i tuoi tempi; sospendi quando vuoi e ricominci da dove l'hai lasciato.
Test di Esame Finale sempre online.
PIATTAFORMA E-LEARNING ATTIVA 24 ORE SU 24: Corso disponibile già dal momento dell'acquisto - Inizio e svolgimento corso online a discrezione dell'utente.
ATTESTATO DI FREQUENZA E PROFITTO: Gratuito, dopo il superamento del Test di Esame Finale, sempre Online.
ORE RIPORTATE SULL’ATTESTATO: 7
Per qualsiasi tipo di chiarimento potete contattarci attraverso la piattaforma di Emagister.
Informazioni importanti
Prezzo per gli utenti Emagister: sconto 35%
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
Il Video-Corso Online promosso da Accademia Formalia, aggiornato al 2022, ha l’obbiettivo di far apprendere l’importanza della motivazione per migliorare il proprio potenziale e quello del proprio team di lavoro, migliorando di conseguenza il benessere aziendale.
Il Corso Online è utile a Lavoratori, manager, studenti, sportivi e a tutti coloro che sono alla ricerca di un lavoro nel settore oppure che già vi lavorano ma vogliono approfondire le proprie competenze e riqualificarsi professionalmente.
Non sono richiesti requisiti particolari. Il tema trattato ha una stretta correlazione con la sfera psicologica e soprattutto in riferimento a formazione e gestione delle risorse umane di una azienda.
Motivazione del Personale - Video-Corso Online
Siamo ENTE ACCREDITATO iscritto all’ Albo Regionale dei soggetti accreditati per i Servizi di Istruzione e Formazione Professionale, ai sensi della D.G.R. n.2412/2011.
IMQ Spa ci ha riconosciuti ufficialmente ENTE CERTIFICATO UNI EN ISO 9001:2015 per la Progettazione ed Erogazione di corsi di formazione professionale online ed in aula.
I corsi presenti in Accademia Formalia sono realizzati avvalendosi della collaborazione di accreditati professionisti del settore.
L'Attestato finale È GRATUITO.
PIATTAFORMA E-LEARNING ATTIVA 24 ORE SU 24: Corso disponibile già dal momento dell'acquisto - Inizio e svolgimento corso online a discrezione dell'utente.
Appena riceveremo la tua richiesta ti contatteremo tramite mail fornendoti tutte le informazioni in merito al corso che hai scelto, alle modalità di iscrizione, di pagamento e di svolgimento del corso.
Una volta effettuato il pagamento e l'iscrizione riceverai una mail con le tue credenziali per accedere alla tua "area riservata" dove troverai il corso già disponibile.
Opinioni
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Corso eccellente.
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Ho trovato tutto molto accogliente i moduli facili da imparare grazie a gli argomenti spiegati semplici ma molto riassuntivi..
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Sicuramente la comodità di studiare online .il corso e' stato sintetico e abbastanza soddisfacente
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Valutazione del corso
Lo consiglia
Valutazione del Centro
Luis M
Martina Puleo
francesca verdone
Successi del Centro
Tutti i corsi devono essere aggiornati
La media delle valutazioni dev'essere superiore a 3,7
Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi
7 anni del centro in Emagister.
Materie
- Benefici aziendali
- Team management
- Strategie delle Risorse Umane
- Leadership
- Lavoro di gruppo1
1 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Motivazione
11 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Amministrazione del personale
11 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Automotivazione
- Benessere
11 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Personalità
11 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Lavoro in team
- Competizione
11 alunni hanno indicato di aver acquisito questa competenza
- Motivazione di gruppi
- HRIS (Human Resource Info Systems)
- Risorse umane
- Team
- Potenzialita
- Risorse
- HR specialist
- Benessere del personale
Professori
MARTINA PETRUCCIANI
DR.SSA
Analista del comportamento in interazione, specializzata in comunicazione e mediazione aziendale. Dopo un’esperienza di 6 anni a supporto di studi legali, prendo parte ad un’équipe forense di ricerca e sviluppo. Specializzata come tecnico analista del settore aziendale. Attualmente sono HR Manager con incarico temporary per realtà aziendali in Emilia-Romagna, Veneto e Lombardia. Sono Assessor e docente in tema di prevenzione dei conflitti, gestione del cambiamento e del personale.
Programma
Programma del corso:
Modulo 1
Motivazione: definizione e teorie
- La genesi del comportamento motivato
- Lo studio biologico della motivazione
- Gli stati motivazionali
- Teoria freudiana delle pulsioni: l’istinto primario
- Le teorie sulla motivazione
- I bisogni di Maslow
- La teoria di Herzberg: la motivazione sul lavoro
- La motivazione nel lavoro
- Teoria dell'energia psicologica di Argyris
Modulo2
Motivare sé stessi
- Il ruolo centrale delle emozioni
- Principi di neuroscienze sul comportamento motivato
- Il ruolo centrale delle emozioni
- Le emozioni
- Come funziona il circuito stimolo-risposta
- Evidenze neuroscientifiche: come funziona il cervello
- Le emozioni PRIMARIE sono 6
- Emozioni base per la motivazione
- Classificazione dei segnali e la compensazione (Legisa, 2015)
- La perdita di motivazione: come gestirla e aumentare il controllo
- Conoscere per controllare
- Motivazione e ricerca del lavoro
- Il circolo pensiero-emozione-comportamento
- Un concetto probabilistico!
- Strategie e esercizi individuali
- Strategie pratiche per il recupero motivazionale
- L’importanza del riconoscimento
- Motivazione e goal setting
- Orientarsi verso un obiettivo
- Obiettivo intrinseco
- Obiettivi SMART
- Il modello goal setting
- Visualizzazione – Contrasto Mentale
- Il ponte visivo
Modulo 3
Dare agli altri un motivo: orientare alla motivazione sul posto di lavoro
- Cos’è un’organizzazione?
- L’organizzazione aziendale è responsabile della motivazione individuale?
- La struttura formale… e come funziona (dell’organizzazione)
- Una buona organizzazione-azienda permette di usare la motivazione come leva competitiva verso l’interno e verso l’esterno
- I 3 sistemi dell’analisi
- Lo scopo dell’organizzazione produttiva e affiliazione con il dipendente
- Due macroprocessi in ambito HR
- Gli strumenti usati dall’organizzazione che agiscono come leva sulla motivazione
1. L’organigramma
2. Le posizioni e i ruoli
2.1 Valutazione della Posizione2.2 Analisi della Posizione: come?2.3 I ruoli in azienda2.4 Perché definire i ruoli in azienda?3. La Job Analysis
3.1 Due macroprocessi in ambito HR3.2 Job Description VS Mansionario4. La comunicazione motivante: un’importante leva
5. La Leadership
5.1 La variabile della fiducia5.2 La misurazione del livello di motivazione5.3 Elementi chiave della motivazione in azienda6. Lo Smart Working come leva per la motivazione
6.1 Smart Working: vantaggi per imprese e lavoratori
6.2 Smart Working: dopo l’emergenza7. Feedback e rinforzo positivo per la motivazione
8. Il benessere organizzativo
9. Cambiamento organizzativo come leva per la motivazione
9.1 Gestire il tempo in modo efficiente9.2 Strumenti pratici per la gestione del tempo proprio e del proprio teamUlteriori informazioni
Il Video-Corso è Online quindi puoi studiare tranquillamente da casa tua, da qualsiasi parte d’Italia, anche il test di Esame Finale è Online.
Il Corso inizia quando decidi Tu! Una volta iscritto puoi cominciare a studiare il Tuo Corso, senza limitazioni di tempo!
Non ci sono orari prestabiliti per lo studio, puoi studiare in completa autonomia in base ai tuoi impegni e con i tuoi tempi.
Una volta terminato lo studio puoi eseguire il Test di Esame in qualsiasi momento, sempre online.
Terminato positivamente il test di Esame Finale, avrai subito a disposizione l’Attestato di Frequenza e Profitto, così da poterlo allegare al Tuo CV ed avere più chance nei colloqui lavorativi!Hai bisogno di un coach per la formazione?
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98 € 150 € IVA inc.Aggiungi corsi simili
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