Disciplina generale del rapporto di lavoro dei dipendenti pubblici

Emagister Italia presenta Disciplina generale del rapporto di lavoro dei dipendenti pubblici. un percorso di CEIDA.

All'interno del corso si parlerà di:
- la privatizzazione del rapporto di lavoro: significato, effetti, esclusioni - fonti normative: norme ue, leggi e regolamenti statali e regionali, statuti e regolamenti (enti locali, università, enti pubblici) - il t.u. del pubblico impiego (d.l.vo 165/01) alla luce del d.l.vo 75/17 - le novità degli ultimi anni: dai decreti legge del 2011 (nn. 98 e 138) alle riforme del 2012-14 (riforma fornero, spending review, legge anticorruzione, codice di comportamento dei dipendenti pubblici, decreto semplificazione e trasparenza, decreto inconferibilità e incompatibilità), fino alle riforme del lavoro (c.d. jobs act) e della pubblica amministrazione, c.d. riforma madia (d.l. 90/14, l. 124/15 e decreti legislativi attuativi 74 e 75 del 2017) - contrattazione collettiva di comparto e integrativa anche con riferimento al ccnl comparto funzioni centrali stipulato in data 12/1/2018 - gestione del personale: principi e strumenti - mansioni - mobilità - distacchi, comandi, collocamenti fuori ruolo – assegnazioni provvisorie - assenze - responsabilità e sanzioni disciplinari - cessazione del rapporto - la giurisdizione - cenni sul processo del lavoro e sulla tutela del dipendente pubblico alla luce degli ultimi interventi legislativi.

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