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Il Dirigente come coach: motivare, gestire e valutare i collaboratori e il team verso risultati di qualità - B485

Corso

A Roma

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  • Tipologia

    Corso

  • Luogo

    Roma

  • Durata

    2 Giorni

Sezione MANAGEMENT della scuola

Fornire nuove chiavi di lettura del contenuto manageriale del ruolo del Dirigente. Offrire strumenti concettuali e operativi per poter meglio affrontare, condurre e governare i processi e le attività sulla gestione risorse umane derivanti da scenari innovativi e complessi.

Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

Roma
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Via Palestro, 24, 00185

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Opinioni

Materie

  • Team management
  • Lavoro di gruppo
  • Valutazione prestazioni
  • Lavoro in team
  • Gestione lavoro
  • Strumenti di gestione

Programma

Il corso si propone di trasmettere ai partecipanti una conoscenza sulle seguenti tematiche:: Cosa è il Coaching e perché può essere utilizzato dal Dirigente nel suo ruolo di guida, Il Dirigente coach, Le leve per la motivazione del team. , Il colloquio motivazionale di Coaching, La valutazione delle prestazioni come attività di monitoraggio, La gestione del colloquio di valutazione delle prestazioni in ottica di Coaching, La cultura dell’errore e la valorizzazione delle esperienze per affrontare le novità e le difficoltà, Il Dirigente e la capacità di visualizzazione per guidare il team.

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