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MANAGEMENT ACADEMY: Il ruolo dell'imprenditore nella gestione HR
Corso
A Brescia ()
Hai bisogno di un coach per la formazione?
Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.
La tua formazione professionale con MAW Men at Work!
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Tipologia
Laboratorio intensivo
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Ore di lezione
8h
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Durata
Flessible
L’Agenzia per il Lavoro MAW Men at Work completa il suo catalogo di formazione su Emagister.it con il corso “Management Academy” rivolto a AD, CEO e Top manager che desiderano acquisire gli strumenti e le migliori metodologie di gestione del capitale umano per l’azienda.
Il corso, della durata di 8 ore, mira a fornire le competenze necessarie per fronteggiare la nuova sfida per le aziende: fronteggiare l’enorme disallineamento tra competenze richieste e disponibili, la forte competizione e la difficoltà di formare e riqualificare il personale in tempi brevi.
Profilo del corso
Il percorso permetterà di acquisire la nuova vision e le abilità di gestione delle risorse indispensabili per affrontare le sfide del presente: saper attrarre i talenti, riconoscerli, svilupparne il potenziale e trattenerli in azienda.
AD, CEO e Top manager
Da più di vent’anni aiutiamo le aziende a vincere grazie alle persone. Il modello che abbiamo costruito è frutto della quotidiana e «maniacale» gestione in ambito HR di 4.000 aziende clienti e 31.000 lavoratori.
Nella precedente edizione del nostro percorso di Academy, più di 80, tra imprenditori e manager, hanno valutato il percorso con un punteggio di 9,34 su una scala da 1 a 10.
Opinioni
Materie
- Management
- Modelli di business
- HR Management
- Business development
- Cultura organizzativa
- Vision aziendale
- Leadership management
- Comunicazione organizzativa
- Talent aquisition
- Valorizzazione del capitale umano
Professori
ForMAW Srl
ForMAW
Programma
Trasferire gli strumenti e le migliori metodologie di gestione del capitale umano per determinare il successo della propria azienda.
IL CAMBIAMENTO IN ATTO: NUOVI MODELLI DI BUSINESS E IMPRESE SIGNIFICANTI
IL MERCATO DEL LAVORO: FORTE DISALLINEAMENTO TRA COMPETENZE
RICHIESTE E DISPONIBILIQuali sono le competenze trasversali imprescindibili per affrontare la quarta rivoluzione industriale?
IL DRIVER DI SUCCESSO DELL’IMPRESA: LE PERSONE CULTURA DELLE “PERSONE FANTASTICHE”: ATTRACT, FIND, GROW AND ENGAGE
COSTRUIRE IL SOGNO AZIENDALEChe cos’è il sogno aziendale? Perché è necessario avere un sogno?
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