Corso attualmente non disponibile
Master in diritto del lavoro nelle p.a. e sulla gestione del personale
Corso
A Roma ()
Descrizione
-
Tipologia
Corso
-
Durata
11 Giorni
VALUTAZIONE FINALE
A richiesta dei partecipanti sarà rilasciato il titolo di Master con valutazione finale espressa in sessantesimi a chi:
• abbia frequentato l’intero Master
• presenti una ricerca sugli argomenti trattati nel Master, che verrà esaminata e valutata dal docente relatore.
Profilo del corso
OBIETTIVI
L’obiettivo principale del percorso formativo, articolato in sei moduli di una-due giornate ciascuno, è di fornire un quadro aggiornato della disciplina del rapporto di lavoro dei dipendenti pubblici privatizzati alla luce dei più recenti interventi normativi.
Si procederà in tal senso ad una ricognizione ragionata dei fondamentali istituti, dedicando ampio spazio, altresì, al ruolo della contrattazione collettiva. Saranno poi illustrati gli indirizzi giurisprudenziali più significativi, oltreché le eventuali circolari e direttive emanate sulle singole materie dal Dipartimento della funzione pubblica. Si esamineranno con particolare attenzione le vicende successive alla approvazione della legge delega 124/2015, c.d. “Riforma Madia”, nonché la legislazione emanata in attuazione della delega; tanto in funzione dell’individuazione delle prospettive future in ordine alla disciplina sul lavoro pubblico anche in relazione alla riforma del mercato del lavoro di cui al c.d. “Jobs act”.
Tutte le tematiche saranno affrontate tenendo in considerazione le specifiche situazioni concernenti le varie pubbliche amministrazioni. In particolare, i diversi istituti saranno illustrati in relazione alle condizioni non solo concernenti le amministrazioni dello Stato, ma tutte le amministrazioni pubbliche di cui all’art. 1, comma 2, del d.l.vo 165/2001.
La trattazione della materia sarà accompagnata dall’esame di fattispecie concrete in modo da fornire ai discenti un bagaglio di conoscenze, di natura non solo teorica, cui attingere per affrontare le problematiche che si presenteranno loro nella quotidianità lavorativa.
DESTINATARI
Il Master è rivolto in primo luogo ai dirigenti, ai responsabili e ai funzionari degli uffici del personale e gestione delle risorse umane di amministrazioni ed enti pubblici; tuttavia, la materia oggetto del percorso formativo rappresenta un’occasione di crescita professionale per ciascun dirigente o funzionario pubblico, oltre che un momento di aggiornamento per gli avvocati giuslavoristi.
Visita il sito Internet
Opinioni
Materie
- Gestione del personale
- Diritto del lavoro
Programma
6° modulo (B519):
12 giugno 2019
(Per il programma del modulo, cliccare sul seguente titolo)
Performance, valutazione e premialità nelle Pubbliche Amministrazioni
VALUTAZIONE FINALE
A richiesta dei partecipanti sarà rilasciato il titolo di Master con valutazione finale espressa in sessantesimi a chi:
• abbia frequentato l’intero Master
• presenti una ricerca sugli argomenti trattati nel Master, che verrà esaminata e valutata dal docente relatore.
Master in diritto del lavoro nelle p.a. e sulla gestione del personale