Principi di intelligence ed information warfare

Obiettivi

Questo Corso è rivolto ai responsabili dei sistemi informativi e delle strategie aziendali.

Questo corso trova il suo naturale proseguimento nel corso "La conoscenza delle aziende netcentriche".

Contenuti

La struttura delle informazioni

* Dato, informazione e conoscenza
* I quattro domini informativi
* Il ciclo decisionale di Boyd (OODA)

La superiorità delle informazioni (information superiority)

La circolazione della conoscenza nei sistemi informativi

Riferimenti letterari

* Klausewitz ed il principio di manovra
* Sun Tzu e l’arte di vincere senza combattere

Modelli di Knowledge Management: Il leone ed il drago

Evoluzione delle tecniche di confronto

* “Logorio Fisico” vs “Forza di Volontà”
* Shock and Awe
* La battaglia per i cuori e le menti

Le organizzazioni netcentriche

* La necessità di adeguamento nella struttura gerarchica
* Evoluzione da azienda di piattaforma ad azienda netcentrica
* Comando e controllo nelle organizzazioni netcentriche
* Casi aziendali (Boeing, Google, WalMart, Dell, e IBM)

Le operazioni basate sugli effetti (Effects Based Operations - EBO)

* Cosa sono le EBO
* EBO and ICT

La Griglia Informativa Globale (GIG)

* Lo scopo di una griglia informativa
* Come costruire una griglia
* Strumenti per estrarre conoscenza dalla GIG
* Case study: The US GIG

Il cruscotto informativo

* Monitorare la superiorità informativa
* Monitorare il processo di trasformazione

Staying tuned

* Link a siti, forum e newsgroup di riferimento

Metodologia didattica

Il corso ha un taglio concreto e applicativo.
La didattica sarà quindi di tipo attivo, tesa al coinvolgimento degli astanti, al fine di stimolare la partecipazione e quindi facilitare l'apprendimento.
Avranno luogo numerose esercitazioni, test, presentazione e discussione di casi pratici.