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Progettazione Formativa finanziata

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A Milano
Prezzo Emagister

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Tipologia Laboratorio
Livello Livello intermedio
Luogo Milano
Ore di lezione 16h
Durata 2 Giorni
Inizio Scegli data
  • Laboratorio
  • Livello intermedio
  • Milano
  • 16h
  • Durata:
    2 Giorni
  • Inizio:
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Descrizione

Obiettivo della formazione
Migliorare la capacità del consulente o progettista di partecipare agli avvisi pubblici, e di accrescere le proprie possibilità di riuscita nell’ottenimento dei finanziamenti, ed acquisire le competenze metodologiche più adatte a gestire l’intero percorso del progetto formativo.

Informazioni importanti

Prezzo per gli utenti Emagister: E’ previsto uno sconto del 25% in caso di iscrizioni di gruppo (a partire dalle 2 persone iscritte)

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Domande più frequenti

· Requisiti

Competenze di base nella progettazione di piani formativi finanziati attraverso i Fondi Paritetici Interprofessionali (ed eventualmente europei).

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Cosa impari in questo corso?

Progettazione Fondi
Analisi fabbisogni formativi aziendali e personali
Finanziamenti
Fondi interprofessionali
Formazione finanziata
Fabbisogni formativi
Finanziamento di fondi
Progettazione piano formativo
Gestione amministrativa
Budget

Professori

Alessandro Mocca
Alessandro Mocca
Dott.

Paola Giacomello
Paola Giacomello
Dott.ssa

Programma

Quadro Generale dei finanziamenti in ambito formativo (Fondi Interprofessionali, Doti, Voucher, ...). Cenni generali su alcuni approfondimenti relativi ai finaziamenti tra i più utili e diffusi. Tipologie e caratteristiche dei Fondi Interprofessionali. Presentazione e specificità dei Fondi Interprofessionali. I presupposti della formazione finanziata. Procedure di adesione, attori coinvolti. Il vocabolario tecnico dei Fondi Interprofessionali. I beneficiari e destinatari della formazione finanziata. Chi può presentare piani formativi: i Soggetti Attuatori. Come ottenere il contributo. Attività Propedeutiche e analisi dei fabbisogni formativi (cenni). I criteri di finanziamento dei Fondi. La condivisione dei piani formativi: le Parti Sociali. L’Accordo di Concertazione: struttura, redazione, tempi, obiettivi. Gli step di creazione del piano formativi. Cos’è un piano formativo e obiettivi. Struttura e progettazione di massima. Le fasi di presentazione del piano formativo. Gli Enti Bilaterali. Analisi degli avvisi dei Fondi Interprofessionali. La progettazione del piano formativo: attività operative e contenuti. Ragioni e fini della progettazione. Il processo di gestione e i ruoli. Gestione burocratica e gestione amministrativa. Utilizzo e compilazione della documentazione necessaria. Variazioni e comunicazioni in corso d’opera. Accompagnamento al rendiconto finale. Le variabili della progettazione. Il budget dei piani formativi: analisi, costruzione e valutazione. Strumenti di project management dei piani formativi finanziati dai FIP. La Delega nella formazione finanziata. Rendicontazione e monitoraggio del piano formativo. Spese ammissibili e spese non ammissibili. Cenni di contabilità generale e fatturazione. Le fasi della rendicontazione - Esercitazioni e Laboratorio finale.


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