R.L.S. - Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza - Aggiornamento 2017 per aziende con numero dipendenti superiore a 50

As Consulting

Corso

Online

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Descrizione

  • Tipologia

    Corso

  • Metodologia

    Online

  • Ore di lezione

    8h

  • Inizio

    Scegli data

"Questo corso prende in esame il sistema legislativo, i modelli di organizzazione, la gestione delle
emergenze e le tecniche di comunicazione"

Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

Online

Inizio del corso

Scegli dataIscrizioni aperte

Profilo del corso


"Il D. Lgs. 81/08 indica che il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza debba effettuare un
aggiornamento annuale di durata variabile in base al numero di dipendenti presenti nell'azienda stessa:
a) per aziende con un numero dipendenti "

"Scheda video SVGA 800x600
Scheda audio
Amplificazione audio
Web browser Google Chrome o Mozilla Firefox ultime versioni
Plug-in Shockwave Player, Flash Player, Java"

Il corso prevede una certificazione secondo le disposizioni di legge espresse nel Testo Unico D. Lgs. 81/2008.

"I VANTAGGI DELL’E-LEARNING
- Risparmio in termini di tempo e costi
- Piattaforma AICC/SCORM 1.2 conforme agli standard internazionali, utilizzabile in modalità
strutturata o semi-strutturata
- Accessibilità ovunque e in ogni momento
- Possibilità di rivedere le lezioni anche dopo aver terminato il corso"

"NOTA: Il corso è fruibile in e-learning solo se previsto dal proprio CCNL
"

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Opinioni

Materie

  • Gestione dei rischi
  • Organizzazione
  • Prevenzione
  • Lavoro di gruppo
  • Prevenzione rischi
  • Prevenzione e Sicurezza sul Lavoro
  • Tecniche di comunicazione
  • Gestione delle emergenze
  • Lavoro in team
  • Comunicazione efficace

Programma

CONTENUTI Il sistema legislativo e i soggetti del sistema di prevenzione aziendale I principali soggetti del sistema Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza I modelli di organizzazione e di gestione. La vigilanza e gli addetti al servizio di prevenzione e protezione Individuazione dei rischi Fattori di rischio e relative misure di prevenzione La gestione delle emergenze Competenze relazionali e conoscenza della realtà; aziendale Tecniche di comunicazione e lavoro di gruppo Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori La comunicazione e il conflitto

Ulteriori informazioni

TEST INTERMEDI All'interno di ogni modulo vi sono dei momenti di verifica dell'apprendimento non vincolati che consentono all'utente di interagire con l'animazione verificando l'apprendimento dei concetti presentati.

SUPERAMENTO
Al termine del corso è previsto un test finale che verifica l'apprendimento con domande a risposta singola e multipla riguardo l'intero contenuto del corso suddiviso per i moduli fruiti. Il test ha tentativi illimitati e deve essere compilato in un'unica soluzione


NOTA: Il corso è fruibile in e-learning solo se previsto dal proprio CCNL 

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