RSPP 40 ore valido ai fini dell'Accordo Stato Regioni 7/7/2016

Il corso di aggiornamento per RSPP della durata di 100 ore, erogato in modalità on-line, è rivolto ai Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione, che abbiano già adempiuto agli obblighi di formazione di base, ad esclusione degli RSPP datori di lavoro e legali rappresentanti.

Il corso serve perciò ad aggiornare la formazione obbligatoria prevista per gli RSPP per tutti i macrosettori Ateco, al fine di mantenere valida la nomina.

L’Accordo Stato Regioni del 26 gennaio 2006 ha previsto le modalità per l’effettuazione dei corsi da parte degli RSPP e degli ASPP. In particolare, viene indicato che l’aggiornamento immediato (Accordo Stato-Regioni del 26 gennaio 2006 di cui all'articolo 32, comma 6 del Decreto Legislativo n. 81 del 9 aprile 2008) può “essere effettuato anche con modalità di formazione a distanza”.

Qualora il RSPP non sia in regola con i requisiti formativi viene di fatto violato l'art. 17, comma 1, lett. b) del D.Lgs. 81/08 in base al quale il datore di lavoro designa il responsabile del servizio di prevenzione e protezione interno o esterno all'azienda. In base all’art. 17 comma 1, lettera b del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i., le sanzioni per il datore di lavoro e il dirigente consistono nell’arresto da tre a sei mesi o nell’ammenda da 2.500 a 6.400 euro (art. 55, comma 1 lett. b D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.)

Pertanto la posizione scoperta è una violazione dell'obbligo di istituzione del Servizio con sanzione a carico del datore di lavoro e dirigente.

Il corso è valevole come aggiornamento di 100 ore per tutti i macrosettori Ateco

A seguito del completamento del percorso formativo con superamento con esito positivo del test, verrà rilasciato un attestato di frequenza valido ai fini di Legge.

PROGRAMMA DEL CORSO

Modulo 1

• Breve introduzione del corso;
• Aggiornamento normativo (novità apportate dal D.Lgs. 106/09 correttivo del D.Lgs. 81/08);
• Figure della sicurezza;
• Valutazione dei rischi e Documento di Valutazione dei Rischi (DVR);
• Modalità di effettuazione della valutazione e misurazioni;
• Formazione, informazione e addestramento dei lavoratori.

Modulo 2

• Introduzione ai sistemi di gestione della sicurezza.

Modulo 3

• Rischi derivanti dagli agenti cancerogeni e mutageni.

Modulo 4

• Rischi chimici derivanti da: gas, vapori, fumi, polveri, nebbie, liquidi;
• Etichettatura;
• Modelli di valutazione del rischio.

Modulo 5

• Rischi biologici e modelli di valutazione del rischio.

Modulo 6

• Rischi fisici, con particolare approfondimento di: rumore, vibrazioni, videoterminali, microclima e illuminazione.

Modulo 7

• Rischio infortunistico;
• Rischio elettrico;
• Rischio meccanico;
• Macchinari e attrezzature;
• Cadute dall’alto.

Modulo 8

• Rischio derivante da atmosfere esplosive;
• Sicurezza antincendio;
• Normativa relativa all’antincendio, con riferimento al D.M. 10 marzo 1998.

Modulo 9

• Rischi psicosociali e loro prevenzione: stress e gestione dello stress, organizzazione aziendale, comunicazione efficace;
• Primo soccorso in azienda.

Modulo 10

• Dispositivi di protezione individuale;
• Criteri da adottare nella scelta dei DPI.