LA VALUTAZIONE DEI COLLABORATORI
Corso
A Milano e Roma
Hai bisogno di un coach per la formazione?
Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.
Descrizione
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Tipologia
Seminario
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Livello
Livello intermedio
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Luogo
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Ore di lezione
8h
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Durata
1 Giorno
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Inizio
Scegli data
Il corso vi fornisce gli strumenti per migliorare la gestione dei momenti formali ed informali di valutazione della prestazione dei vostri collaboratori.
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
• Acquisire criteri e tecniche per una corretta valutazione del comportamento e delle prestazioni dei collaboratori
• Migliorare le proprie capacità di conduzione di un colloquio di valutazione attraverso simulazioni
• Comprendere come utilizzare il sistema di valutazione delle prestazioni per accrescere le competenze gestionali e relazionali dei propri collaboratori
Responsabili di funzione, Manager che coordinano un team di collaboratori
Opinioni
Successi del Centro
Tutti i corsi devono essere aggiornati
La media delle valutazioni dev'essere superiore a 3,7
Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi
8 anni del centro in Emagister.
Materie
- Management
- Comunicazione efficace
- Valutazione del personale
- Valutazione prestazioni
- Colloquio
- Pianificazione del personale
- Gestione del personale
- Amministrazione del personale
- Competenze gestionali
- Colloquio di valutazione del personale
Professori
Alessandro Perini
Dott.
Demetrio Macheda
Dott.
Programma
• I principi guida della valutazione
• Le fasi del colloquio di valutazione della prestazione: dalla definizione degli obiettivi all’analisi del comportamento
• Comportamenti virtuosi, e non, nella gestione del colloquio
• Il feed back positivo e quello costruttivo
• Il controllo dei potenziali errori di valutazione
• Il piano di sviluppo dopo la valutazione
Ulteriori informazioni
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