Corso AGGIORNAMENTO FORMAZIONE SPECIFICA

G.Quattro Servizi Srl

Corso

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Descrizione

  • Tipologia

    Corso

  • Livello

    Livello base

  • Luogo

    Arzergrande

  • Ore di lezione

    6h

  • Durata

    1 Giorno

Aggiornamento formativo obbligatorio per lavorator

Il corso consiste nell'aggiornamento periodico formativo obbligatorio per tutti i lavoratori dipendenti o equiparati e prevede un approfondimento/ripasso dei rischi della mansione svolta.

Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

Arzergrande (Padova)
Visualizza mappa
Via Umberto I°, 100 , 35020

Inizio del corso

Consultare

Profilo del corso

Il modulo formativo assicura l’aggiornamento della formazione dei lavoratori che il datore di lavoro deve
garantire ad ogni lavoratore secondo quanto stabilito al comma 6 dell’art. 37 del D. Lgs. 81/08 e s.m.i..

Il corso è rivolto a tutti i lavoratori e lavoratrici come definiti all’art. 2, comma 1, lett. a) del D. Lgs. 81/08 e
s.m.i..

E' necessario essere in possesso della formazione specifica iniziale obbligatoria per tutti i lavoratori o equiparati.

AGGIORNAMENTO FORMAZIONE SPECIFICA

Il corso prevede la trattazione di argomenti di sicuro interesse per i partecipanti ed è svolto da docenti qualificati e con ottime capacità di comunicazione.

Verrete ricontattati dal nostro Ufficio Formazione.

L'aggiornamento è obbligatori ogni 5 anni.

Il corso ha una durata di 6 ore, uguale per tutti i livelli di rischio (basso, medio, alto).

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Opinioni

Materie

  • Sicurezza sul lavoro
  • Sicurezza e lavoro
  • Prevenzione rischi
  • Rischi sul lavoro
  • Organizzazione del lavoro
  • DPI
  • Lavoro sicuro
  • Procedure di lavoro in sicurezza
  • Obbligo Formativo
  • Formazione sicurezza

Professori

Docente Esperto

Docente Esperto

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Programma

I contenuti del corso sono quelli previsti dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011. Nei corsi di aggiornamento non devono essere riprodotti meramente argomenti e contenuti già proposti nei corsi base ma si devono trattare significative evoluzioni e innovazioni, applicazioni pratiche e/o approfondimenti che possono riguardare: - Approfondimenti giuridico-normativi;
- Aggiornamenti tecnici sui rischi ai quali sono esposti i lavoratori;
- Aggiornamenti su organizzazione e gestione della sicurezza in azienda;
- Fonti di rischio e relative misure di prevenzione.

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