Aggiornamento RSPP

Corso

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Descrizione

  • Tipologia

    Laboratorio intensivo

  • Livello

    Livello avanzato

  • Metodologia

    Online

  • Lingue

    Italiano

  • Durata

    40 Giorni

  • Inizio

    Scegli data

  • Stage in azienda

corso quinquennale di 40 ore

Corso di Aggiornamento quinquennale per RSPP
Art. 32 comma 6 del D.Lgs. n. 81/2008 e Accordo Stato - Regioni del 07/07/2016.
Diventare un RSPP dotato di conoscenze aggiornate sugli aspetti formativi e tecnico-organizzativi, sulla valutazione dei rischi e sulla gestione della sicurezza aziendale.

Sedi e date

Luogo

Inizio del corso

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Scegli dataIscrizioni aperte

Profilo del corso

ll corso vuole fornire l’aggiornamento quinquennale ai Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione sulle importanti evoluzioni della normativa, sulla valutazione dei rischi, sui sistemi di gestione e processi organizzativi e sulle tecniche di comunicazione.

Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione, Consulenti in materia di Sicurezza ed Igiene nei luoghi di lavoro.
Il corso rilascia 40 ore di crediti formativi per RSPP, validi al fine dell’aggiornamento per tutti i macrosettori

Titolo di studio non inferiore al diploma di istruzione secondaria superiore.
Numero massimo di partecipanti ad ogni corso: 35 soggetti

Al termine del corso verrà consegnato ad ogni partecipante l’Attestato individuale rilasciato da AiFOS, ed inserito nel registro nazionale della formazione.
Tale documento sarà autenticato da un numero univoco e dal QR Code automaticamente generato dal sistema Ge.co. L’Attestato di formazione e di frequenza, redatto sulla base del superamento del test di verifica finale, è firmato dal Responsabile del Progetto Formativo che ne rilascia l’originale ad ogni partecipante.

Il corso è caratterizzato da una metodologia didattica attiva. Durante il corso i partecipanti effettueranno esercitazioni di gruppo ed affronteranno casi di studio e simulazioni, al fine di incrementare la capacità di analisi dei discenti e garantire una sostanziale interattività dell’aula.

Dopo aver ricevuto la richiesta di informazione, verrà contattato dalla Dott.ssa Anna Persico, che le fornirà maggiori dettagli relativi all'aspetto didattico, amministrativo ed economico

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Opinioni

Materie

  • Organizzazione
  • Prevenzione
  • Aggiornamento RSPP
  • RSL
  • RSPP
  • RSSP
  • Apprendimento
  • Protezione dei dati personali
  • Sicurezza
  • Sicurezza sul lavoro
  • Aspp
  • D.Lgs. 81/08

Professori

Formatore ...

Formatore ...

...

Programma

Introduzione su ambienti e luoghi di lavoro

· Cenni d’ergonomia

· L’ergonomia del posto di lavoro

· Microclima

· Illuminazione

· Analisi degli incidenti

· Visualizzazione ed analisi del DVR standardizzato

· Visualizzazione ed analisi di un DVR NON standardizzato.

· Situazioni critiche generatrici di potenziali emergenze

· Rischio incendio

·La gestione delle emergenze

·Test intermedio

2 giornata

· Rischi infortunistici: il rischio elettrico

· Gli impianti elettrici

· Documentazione minima necessaria ad ottemperare alla normativa

· Il rischio esplosione: Atex

· l rischio da scariche atmosferiche

· Test intermedio

3 giornata

· Movimentazione merci: apparecchi di sollevamento e attrezzature per trasporto merci

· Movimentazione manuale dei carichi

· Rischio infortunistici: Cadute dall’alto

· Mezzi di trasporto: ferroviario, su strada, aereo e marittimo

· Rischi connessi ad attività particolari: attività su strada.

4 giornata

· Agenti fisici: I campi elettromagnetici

· Agenti fisici: Rumore

· Agenti fisici: Vibrazione

· Agenti fisici: Radiazioni ottiche

· Le malattie professionali conseguenti dagli agenti fisici

· Esercitazione

5 giornata

· Attrezzature munite di videoterminali: il loro utilizzo

· Rischi di natura psico-sociale: Stress lavoro-correlato

· Rischi di natura psico-sociale: Fenomeni di mobbing e sindrome da burn-out

· Lo stress derivante dall’utilizzo del videoterminale

6 giornata

· Introduzione all’organizzazione dei processi produttivi

· Rischi derivanti dall’organizzazione del lavoro

· Manutenzione e moduli gestione documentali

· Il DUVRI

· Il POS

· Il programma di miglioramento nel tempo dei livelli di sicurezza

· Il miglioramento continuo

7 giornata

· Strumenti di informazione su salute e sicurezza del lavoro (circolari,

· cartellonistica, opuscoli, audiovisivi, avvisi, news, sistemi di rete, ecc.)

· La formazione: il concetto di apprendimento

· Le metodologie didattiche attive: analisi e presentazione delle principali metodologie utilizzate nell’andrologia

· Elementi di progettazione didattica: analisi del fabbisogno, definizione degli obiettivi didattici, scelta dei contenuti in funzione degli obiettivi,metodologie didattiche, sistema di valutazione dei risultati della formazione in azienda

· ESERCITAZIONE

8 giornata

· La valutazione del rischio come: processo di pianificazione della prevenzione

· La valutazione del rischio come: conoscenza del sistema di organizzazione aziendale come base per l’individuazione e l’analisi dei rischi con particolare riferimento ad obblighi, responsabilità e deleghe funzionali ed organizzative

· La valutazione del rischio come: elaborazione di metodi per il controllo della efficacia ed efficienza nel tempo dei provvedimenti di sicurezza adottati

· Il sistema di gestione della sicurezza: linee guida UNI -INAIL integrazione a

· confronto con norme e standard (OHSAS 18001, ISO, ecc.)

· Il processo del miglioramento continuo

· Il sistema delle relazioni: RLS, datore di lavoro, medico competente, lavoratori, enti pubblici, fornitori, lavoratori autonomi, appaltatori, ecc.

· Caratteristiche e obiettivi che incidono sulle relazioni

· Ruolo della comunicazione nelle diverse situazioni di lavoro

· Individuazione dei punti di consenso e disaccordo per mediare le varie posizioni

· Cenni ai metodi, tecniche e strumenti della comunicazione

· La rete di comunicazione in azienda

· Gestione degli incontri di lavoro e della riunione periodica

· Chiusura della riunione e pianificazione delle attività

· Attività post-riunione

· La percezione individuale dei rischi

· Negoziazione e gestione delle relazioni sindacali -Art. 9 Legge n. 300/1970

· Rapporto fra gestione della sicurezza e aspetti sindacali: criticità e punti di forza

· ESERCITAZIONE: Role Play

Pr ov a di verifica finale di apprendimento

· Testdi verificadi apprendimento

· Correzione dellerisposteal testelororaffrontoconil testiniziale

· Questionariodi gradimentodapartedeipartecipanti

Ulteriori informazioni

Verrà contattato dalla segreteria del centro per ulteriore informazioni.

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