Atena S.p.A.

COMPETENZE TRASVERSALI PER UN PERCORSO DI CARRIERA

Atena S.p.A.
A Bologna

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Informazioni importanti

Tipologia Corso intensivo
Livello Livello intermedio
Luogo Bologna
Ore di lezione 80h
Durata 10 Giorni
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  • Corso intensivo
  • Livello intermedio
  • Bologna
  • 80h
  • Durata:
    10 Giorni
  • Inizio:
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Descrizione

Public speaking, negoziazione, comunicazione: competenze trasversali per un percorso di carriera.
L’obiettivo di questo intervento formativo è quello di fornire agli allievi le competenze utili per inserirsi in un contesto professionale. In aula saranno affrontate tematiche quali la comunicazione, problem solving, public speaking, team bulding, ecc affinché i partecipanti possano acquisire competenze trasversali e risultare professionalmente più completi agli occhi delle aziende.

Strutture (1)
Dove e quando
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Bologna
Via di Corticella 89/2 B-C, 40100, Bologna, Italia
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Bologna
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Domande più frequenti

· Quali sono gli obiettivi del corso?

L’obiettivo di questo intervento formativo è quello di fornire agli allievi le competenze utili per inserirsi in un contesto professionale. In aula saranno affrontate tematiche quali la comunicazione, problem solving, public speaking, team bulding, ecc affinché i partecipanti possano acquisire competenze trasversali e risultare professionalmente più completi agli occhi delle aziende.

· A chi è diretto?

Disoccupati, inoccupati, in cassa integrazione a zero ore, in mobilità. Persone maggiorenni

· Titolo

COMPETENZE TRASVERSALI PER UN PERCORSO DI CARRIERA

· In cosa si differenzia questo corso dagli altri?

professionalità dei docenti

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Successi del Centro

2017

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Tutti i corsi devono essere aggiornati

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Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi

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Cosa impari in questo corso?

Problem solving
Public speaking
Comunicazione
Team building
Salute e sicurezza sui luoghi di lavoro
Diritti e doveri dei lavoratori
Team working
Lavoro di gruppo
Resilienza
Creatività

Professori

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Programma

Articolazione del progetto:Modulo 1: Diritti e doveri dei lavoratori in somministrazione (4 ore teoria)o Diritti e doveri dei lavoratori in somministrazioneModulo 2: Salute e sicurezza sui luoghi di lavoro D.Lgs 81/2008 (4 ore teoria)o Concetti di rischio,o Concetto di danno,o Concetto di prevenzione,o Concetto di protezione,o Organizzazione della prevenzione aziendale,o Diritti e doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali,o Organi di vigilanza,o Controllo e assistenzaModulo 3 - Comunicazione e relazione (32 ore: 32 T)o Le tipologieo Il processoo Le tecnicheo La comunicazione nel mondo del lavoroo Presentarsi e presentareo La negoziazioneo Simulazioni e giochi di ruoloModulo 4 - La relazione e il team working (16 ore: 16 T)o Il sistema delle relazionio L'ascolto attivoo Costruire relazioni in un contesto lavorativoo Gruppo e squadrao Elementi fondamentali del lavoro di squadrao Il ruolo delle emozionio Obiettivi individuali ed obiettivi di team: una sottile questione di equilibrioo Vincitori e vincenti – WIN - WINo La propria responsabilitàModulo 5 Orientamento al risultato e problem solving (16 ore: 16 T)o Le radici della motivazioneo La resilienza: dalle neuroscienza all'economiao Il piano di sviluppo personale e professionale per raggiungere i propri obiettivio La gestione produttiva dello stress per alimentare i nostri obiettivio Gli strumenti classici per risolvere i problemio Problem solving non convenzionale: le mappe mentalio Il pensiero paradossale per aumentare le nostre possibilità operativeo Il lavoro di squadra per risolvere più efficacemente le situazioni criticheo Sviluppare creatività e l'innovazione senza per forza essere "artisti"o Esempi di innovazioni in azienda: case historyModulo 6 Public speaking (8 ore: 8 T)o Dal colloquio alla convention: gli strumenti per parlare con gli altrio Gli strumenti fondamentali per saper parlare in pubblicoo Four Voice Colours ed il sistema automatico del linguaggio