Corso di primo soccorso

Il numero di addetti viene definito dalla valutazione dei rischi in ambiente di lavoro redatta dal datore di lavoro e dall'RSPP.

La norma indica soltanto che essi devono essere "IN NUMERO SUFFICIENTE" lasciando un apparente libertà al datore di lavoro, quindi la quantità degli addetti formati deve essere dimensionata al fine di garentire SEMPRE una presenza minima sufficiente tenendo conto di ferie, permessi, malattie o turni di lavoro.

CATEGORIE AZIENDALI:
AZIENDE GRUPPO A:
Aziende o unità produttive con attività industriali, soggette all'obbligo di dichiarazione o notifica, di cui all'art. 2, del D.Lgs. n. 334/1999, centrali termoelettriche, impianti e laboratori nucleari di cui agli articoli 7, 28 e 33 del D.Lgs. n. 230/1995, aziende estrattive ed altre attività minerarie definite dal D.Lgs. 624/1996, lavori in sotterraneo di cui al DPR 1956, aziende per la fabbricazione di esplosivi, polveri e munizioni;
Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori appartenenti o riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico di inabilità permanente superiore a quattro (desumibili dalle statistiche nazionali INAIL del triennio precedente pubblicate nella Gazzetta Ufficiale);
Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori a tempo indeterminato del comparto dell'agricoltura.

AZIENDE GRUPPO B & C:
Aziende o unità produttive che non rientrano nel gruppo A.