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CORSO EMPOWERMENT DI SE E DEGLI ALTRI
Corso
A Vicenza ()
Descrizione
-
Tipologia
Seminario intensivo
-
Livello
Livello base
-
Ore di lezione
7h
-
Durata
1 Giorno
Fondare la propria organizzazione sulla responsabilizzazione delle
persone significa innescare un processo diretto ad un aumento della
propria competitività e delle capacità di profitto attraverso una piena
valorizzazione del patrimonio umano presente nell’impresa.
Per raggiungere questo obiettivo diviene necessario costruire un ambiente
di lavoro nel quale, a partire dal management, si sviluppi una cultura
partecipativa che porti allo sviluppo di un nuovo approccio professionale,
di relazioni basate sulla fiducia e di strutture aperte e flessibili e dove sia
possibile riconoscere il proprio potenziale e quello dei collaboratori.
Profilo del corso
Tutti
Nessuno.
Certo, ma la la quota di partecipazione rimane la stessa.
Sì, per lavorare meglio in team
Richiedici il modulo di iscrizione via mail a formazione.vicenza@atenateam.it o chiamaci allo 0444 955095
Tramite bonifico bancario o contanti in filiale
Sì, qualche giorno prima del corso
No, in un'unica soluzione prima del corso
Sì
Opinioni
Successi del Centro
Tutti i corsi devono essere aggiornati
La media delle valutazioni dev'essere superiore a 3,7
Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi
19 anni del centro in Emagister.
Materie
- Empowerment
- Psicologia
- Comunicazione
- Relazioni interpersonali
- Sviluppo Organizzativo
- Psicologia del lavoro
- Psicologia delle organizzazioni
- AZIENDA
- Lavoro
- Lavoro in gruppo
- Lavoro in team
- Lavoro agile
Programma
• Definizione di empowerment
• Sviluppo organizzativo e l’empowerment
• Responsabilizzazione e lo sviluppo dei collaboratori
• Self empowerment: il << potere >> personale e la responsabilità
• Gruppi di lavoro empowerment
• Verso la << job ownership >>
• Piano di sviluppo del potenziale
CORSO EMPOWERMENT DI SE E DEGLI ALTRI