Il valore dell'inclusione tra sport e azienda
Corso
Online
Hai bisogno di un coach per la formazione?
Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.
Descrizione
-
Tipologia
Corso
-
Metodologia
Online
-
Ore di lezione
6h
-
Durata
1 Mese
Nel programma dell’iniziativa è previsto un primo modulo dedicato all’ascolto del testimonial, una campionessa del mondo dello sport non udente e alle domande di stimolo rivolte dal docente. A seguire sono previsti due moduli di debriefing per l’approfondimento dei temi focus del percorso quali: gestione della diversità, integrazione e supporto, gestione di un linguaggio inclusivo, valorizzazione delle risorse a disposizione, costruzione di un rapporto di fiducia reciproca.
Profilo del corso
Il percorso, grazie all’iniziale testimonianza e il debriefing successivo, avrà i seguenti obiettivi: sviluppare una mentalità aperta in tutta l'organizzazione per poter superare le differenze: interculturale, religiosa integrazione aziendale e intergenerazionale; creare un ambiente affidabile che promuova Diversity & Inclusion; sfidare manager e dipendenti ad adottare una prospettiva diversa e condividere le loro resistenze; allenare comportamenti Diversity & Inclusion come la curiosità, la coscienza e l'inclusione a tutti i livelli aziendali.
Manager
Il percorso è destinato a Dirigenti e Manager e a tutti coloro che in azienda si occupano di Diversity&Inclusion.
webinar interattivo
Opinioni
Materie
- Sport
- Aziende
- Diversity & Inclusion
- Curiosità
- Imprese
Programma
Ulteriori informazioni
Hai bisogno di un coach per la formazione?
Ti aiuterà a confrontare vari corsi e trovare l'offerta formativa più conveniente.
Il valore dell'inclusione tra sport e azienda