Corso RSPP - datore di lavoro rischio alto (48 h)
Corso
Online
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Descrizione
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Tipologia
Corso
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Metodologia
Online
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Ore di lezione
48h
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Durata
Flessible
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Inizio
Scegli data
Il corso prevede la formazione per RSPP ai sensi dell'art 34 del Dlgs 81/08 e disciplinato nei contenuti dall'Accordo Stato Regioni in vigore dal 26/01/12 per il Datore di Lavoro che intende svolgere i compiti propri del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) nella propria azienda classificata di rischio alto.
Sedi e date
Luogo
Inizio del corso
Inizio del corso
Profilo del corso
Gli obiettivi del corso sono :
-fornire conoscenze e metodi indispensabili per la gestione della sicurezza e della salute sul lavoro.
- individuare i rischi al fine di eliminarli o ridurli.
Il corso è diretto a tutti i datori di lavoro di aziende ad alto rischio di settori quali costruzioni, raffinerie, rifiuti, energie, alimentare e sanitario.
Requisito fondamentale di partecipazione è essere un datore di lavoro che intende assumere il ruolo di RSPP all'interno della propria azienda.
attestato finale di abilitazione alla funzione di RSPP Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione per datori di lavoro
Il programma didattico del corso è stato progettato nel rispetto delle indicazioni del D.Lgs. 81/08 e ottempera a quanto stabilito dalle Conferenze Stato-Regioni del 21 Dicembre 2011 e del 22 Febbraio 2012.
La sua richiesta sarà seguita tempestivamente da una telefonata durante la quale riceverà tutte le info utili rispetto al corso; allo stesso scopo le sarà inviata anche una mail riepilogativa.
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Opinioni
Successi del Centro
Tutti i corsi devono essere aggiornati
La media delle valutazioni dev'essere superiore a 3,7
Più di 50 opinioni degli ultimi 12 mesi
8 anni del centro in Emagister.
Materie
- Sicurezza
- Sicurezza sul lavoro
- Rischi
- Prevenzione
- Prevenzione rischi
- Corso
- Formazione
- Formazione online
- Formazione efficace
- Formazione aziendale
Professori
Segreteria Skills4u
Consulente Tecnico
Programma
Argomenti:
Modulo 1
Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori.
La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa.
La "responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica" ex D. Lgs. n.231/2001 e s.m.i.
Il sistema istituzionale della prevenzione.
I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità.
Modulo 2
I criteri e gli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi.
La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi.
La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori.
Il documento di valutazione dei rischi (contenuti specificità e metodologie).
Modelli di organizzazione e gestione della sicurezza.
Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d'opera o di somministrazione.
Il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza.
La gestione della documentazione tecnico amministrativa.
L'organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze.
Modulo 3
I principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione.
Il rischio da stress lavoro-correlato.
Rischi ricollegabili al genere, all'età e alla provenienza da altri paesi.
I dispositivi di protezione individuale.
La sorveglianza sanitaria.
Modulo 4
L'informazione, la formazione e l'addestramento.
Le tecniche di comunicazione.
Il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda.
La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza: natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
Modulo 5
La movimentazione manuale dei carichi: i rischi connessi con una delle attività più diffuse negli ambienti di lavoro
Il D. Lgs. 81/08 e la movimentazione manuale dei carichi.
Metodologie per la valutazione dei rischi: la norma UNI ISO 11228-1 "Ergonomia – Movimentazione manuale – Parte 1: Sollevamento e spostamento" e il metodo NIOSH.
Modulo 6
Il rischio derivante dalle operazioni di traino – spinta: la norma UNI ISO 11228-2 "Ergonomia – Movimentazione manuale – Parte 2: Spinta e traino".
Gli strumenti per la misurazione delle forze di traino – spinta: il dinamometro.
Il rischio derivante dai movimenti ripetuti: la norma UNI ISO 11228-3 "Ergonomia – Movimentazione manuale - Parte 3: Movimentazione di piccoli carichi con grande frequenza" e la check list OCRA.
I rischi da movimentazione carichi per mezzo di attrezzature.
Modulo 7
Sicurezza delle macchine.
Modulo 8
I DPI: caratteristiche e scelta.
Modulo 9
Approfondimento sul rischio chimico e cancerogeno.
Modulo 10
I lavori ad alto rischio: come valutare il rischio e gestire le attività con alta magnitudo di danno.
I lavori in quota e D. Lgs. 81/08.
Le procedure per effettuare lavori in quota in sicurezza: linee guida di riferimento.
Lavori in ambienti confinati: le linee guida di riferimento per la sicurezza.
Il D.P.R. 177/11 sulla qualificazione delle imprese operanti in ambienti confinati.
Come certificare i requisiti delle imprese operanti in ambienti confinati.
Modulo 11
Il rischio elettrico: principi di sicurezza degli impianti elettrici.
La norma CEI 11-27 sulla sicurezza dei lavori sugli impianti elettrici.
Modulo 12
Rischio rumore e vibrazione: valutazione e misure di sicurezza.
Il rischio da campi elettromagnetici e il D. Lgs. 81/08: i livelli di esposizione e gli obblighi previsti dal capo IV del D.Lgs. 81/08.
Il rischio da radiazioni ottiche artificiali (ROA) e il D. Lgs. 81/08.
La norma UNI 14255 "Misurazione e valutazione dell'esposizione personale a radiazioni ottiche incoerenti".
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Corso RSPP - datore di lavoro rischio alto (48 h)